MAINTENANCE SERVICE ENERGY Salaire

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Épiais-lès-Louvres
1 CHEMIN DU PRIEURE, 95380 EPIAIS LES LOUVRES
Téléphone:
+33 6 82 13 91 70
SIREN:
794927285

Les salaires sur les positions chez MAINTENANCE SERVICE ENERGY

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

9

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

MAINTENANCE SERVICE ENERGY recrute pour des postes:

directeur d'agence

Responsabilité

  • assisté de votre équipe administrative et d’exploitation, vous gérez une agence d'exploitation et plusieurs chantiers dédiés à la maintenance multitechnique et l'efficacité énergétique de grands sites tertiaires
  • superviser la gestion des chantiers
  • définir, organiser et suivre la stratégie commerciale de son secteur : suivi régulier des clients, développement commercial, opérations de relations publiques, dans un objectif de croissance du chiffre d’affaires
  • animer les réunions d’agence
  • superviser les recrutements
  • définir la stratégie et les objectifs individuels
  • assurer le management des équipes support et d’exploitation
  • prévenir et gérer les contentieux individuels et collectifs

Exigences

  • titulaire d’un diplome d’ingénieur, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans la gestion d’un centre de profit B to B, dans le domaine des services et/ou de l’industrie
  • personne de terrain, vous êtes doté de leadership naturel et possédez de fortes capacités commerciales
  • des déplacements seront à prévoir sur tout l'Ile de France et à ce titre, vous bénéficierez d'un véhicule de fonction

technicien de maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H10/semaine Travail en astreinte Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée
  • 37H10/semaine Travail en journée
  • 37H10/semaine Travail en journée Travail le dimanche Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2500.0 Euros sur 13.0 moisPrimesTitres restaurant / Prime de panierCSETéléphone mobileRTT, 13ème mois, participation
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros à 25000.00 Euros sur 13 moisTitres restaurant / Prime de panier
  • Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2500.0 Euros sur 13.0 moisTéléphone mobileCSETitres restaurant / Prime de panier
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros à 2500.00 Euros sur 13 moisTitres restaurant / Prime de panier
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 13.0 moisPrimesTitres restaurant / Prime de panier
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros à 2500.00 Euros sur 13 moisPrimes

Expérience

  • 3 An(s)
  • 1 An(s) - Intervention CVC Chauffage
  • 2 An(s)
  • 1 An(s) - intervention CVC Chauffage
  • 1 An(s)

Exigences

  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • Electricité
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • Normes de sécurité électrique
  • Renseigner les supports de suivi d'intervention
  • Réaliser un diagnostic technique
  • Réaliser une opération de maintenance

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents
  • Déplacements : Jamais

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Chauffage - CVC Chauffage

Autorisation

  • B - Véhicule léger

animatrice environnement

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2692.3 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents

Exigences

  • Analyser et prévenir les risques
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Coordonner les interventions en cas d'urgence
  • Diagnostiquer la nature des risques sur un site
  • Définir des mesures de prévention des risques
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • Former le personnel aux premiers secours

technicienne

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H10 Travail en journée
  • 35H Autre

Expérience

  • 2 An
  • 2 ans

Exigences

  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • entretenir un équipement, une machine, une installation
  • peindre des surfaces et supports visuels
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • répondre aux attentes d'un client

Rémunération

  • mensuel de 2000 Euros à 2500 Euros sur 13 moisCE
  • mensuel de 2000,00 Euros à 2500,00 Euros sur 13 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone régionale
  • déplacements : Fréquents

Responsabilité

  • le pôle Atalian Maintenance & Energy, dédié aux activités de maintenance et travaux recrute

technicien

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Cont. professionnalisation

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation
  • Effectuer la maintenance préventive des équipements installés
  • Respecter des règles de sécurité
  • Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
  • Régler et contrôler les installations afin d'optimiser la consommation énergétique
  • Vérifier la qualité et la propreté d'équipements, matériels
  • Établir des rapports d'intervention
  • Évaluer le matériel et les installations de prévention d'un site

electricien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H selon planning du lundi au samedi

Expérience

  • 3 An

Exigences

  • etre éligible au badge aéroportuaire
  • contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • entretenir un équipement, une machine, une installation
  • gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur
  • préparer du matériel en prévision d'un travail
  • réaliser un diagnostic technique
  • réaliser une opération de maintenance
  • réparer un équipement, une machine, une installation

Rémunération

  • annuel de 25000.00 Euros à 35000.00 Euros sur 13 moisPrimesParticipation/action

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

frigoriste

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H10 Travail en journée

Expérience

  • 24 Mois

Exigences

  • positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
  • réaliser un diagnostic technique

Rémunération

  • mensuel de 2300 Euros à 2700 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • L'encadrement d'une équipe de 2 techniciens de maintenance pôle froid
  • la réalisation des plannings et des devis
  • la gestion de la sous-traitance et de la relation client en veillant à la bonne compréhension technique de celui-ci
  • profil recherché
  • vous veillerez à maintenir le niveau de confort des sites et assurer la maintenance des systèmes de production de froid, tout en vous appropriant le système de management de la qualité d'Atalian Maintenance & Energy
  • vous savez faire preuve d'autonomie, maîtrisez l'outil l'informatique et faîtes preuve d'aisance dans la communication
  • vos habilitations sont idéalement à jour
  • la gestion opérationnelle de la maintenance préventive et corrective : CVC , électrotechnique

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

chef

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H10/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 42000.0 Euros à 52000.0 Euros sur 13.0 mois13ème mois
  • Salaire brut : Annuel de 42000.0 Euros à 52000.0 Euros sur 13.0 moisMutuelleChèque repas

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents
  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 5 An(s)

Exigences

  • Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • Concevoir et gérer un projet
  • Automatisme
  • Documentation technique et rapports de maintenance
  • Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

automaticien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H10/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 13.0 mois

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Automatisme
  • Documentation technique et rapports de maintenance
  • Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de réactivité

responsable maintenance

Responsabilité

  • participer à l'élaboration du plan d'action commercial
  • analyser les différents documents qui composent les cahiers des charges
  • effectuer les visites de site et analyser les besoins du client/prospect
  • assurer le chiffrage des dossiers et élaborer des mémoires organisationnels de réponses
  • assurer la négociation commerciale et la présentation d'offres aux clients/prospects
  • rédiger les contrats et les avenants avec l'aide de la direction d'exploitation et du service juridique
  • assurer une assistance commerciale à la mise en exploitation des contrats/avenants
  • assurer la passation du projet à l'équipe de réalisation et d'exploitation pour la prise en charge du contrat/avenant

Exigences

  • issu.e d'une formation du type école de commerce ou ingénieur, vous justifiez d'une expérience significative dans la vente de services en maintenance multi-techniques
  • négociateur" , vous êtes aussi bien à l'aise au téléphone que devant un auditoire