Maisons Satec Salaire

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  Le Lamentin
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Les salaires sur les positions chez Maisons Satec

Maisons Satec recrute pour des postes:

conducteur de travaux

Rémunération

  • 30 - 32 k€ brut annuel
  • 30-32K€ annuels + véhicule de service + téléphone + ordinateur

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • effectuer les démarches administratives, financières et techniques d’ouverture des chantiers
  • assurer la gestion financière de chaque construction, organiser les approvisionnements
  • décider de la composition des équipes et gérer les plannings de travail
  • rédiger les rapports de chantier, rencontrer les clients et garantir la transmission des informations avec le Directeur des travaux
  • etablir un reporting périodique de votre activité à votre direction
  • intervenir dans la recherche et le choix des sous-traitants, des matériaux et des équipements utilisés ainsi que dans les négociations
  • assurer le suivi et le bon déroulement des chantiers et leur conformité par rapport aux plans jusqu’à la réception des travaux
  • etudier avec les ingénieurs les problèmes rencontrés et veiller au respect des dispositifs de sécurité, des délais et de la certification NF

Exigences

  • de formation Bac+2 ou équivalent vous justifiez d’une expérience réussie dans la conduite de travaux de minimum 3 ans

conductrice de travaux

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • contrôler la gestion des stocks
  • définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
  • planifier les travaux
  • suivre la gestion des zones de stockage
  • sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 moisVéhiculeMobile

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

Responsabilité

  • vous êtes responsable du respect des délais, de la sécurité, des budgets et de la qualité technique des maisons de nos clients

commerciale

Type de contrat

  • profession commerciale Emploi non salarié

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • méthodes de transaction immobilière
  • prospecter de nouveaux clients
  • prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • présenter un bien immobilier à un client
  • présenter les modalités d'acquisition d'un bien

Rémunération

  • autre

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

commercial

Rémunération

  • entre 50 et 70 K€ brut annuels

Responsabilité

  • prospecter le marché pour acquérir de nouveaux terrains et des prospects
  • accueillir et conseiller les futurs acquéreurs
  • négocier et conclure les ventes
  • assurer la gestion complète des dossiers de vente
  • accompagner les clients lors des différentes étapes du projet

Exigences

  • L'élaboration de dossier de financement et la connaissance du marché immobilier seraient un plus
  • votre ténacité, votre autonomie, votre rigueur et vos qualités relationnelles seront indispensables pour répondre aux attentes du poste
  • vous avez démontré vos capacités commerciales dans le B to C, vous possédez l'écoute et le charisme nécessaires à la vente par affaire
  • plus qu'un diplôme et une formation initiale, nous recherchons un candidat présentant de solides capacités et techniques de vente, pouvant se positionner en véritable conseil auprès de notre clientèle
  • les Maisons SATEC sauront vous offrir un environnement de travail professionnel et chaleureux, tourné vers la réalisation des objectifs et la satisfaction totale de notre clientèle

directeur

Responsabilité

  • animer une équipe de 3 conducteurs de travaux
  • garantir l'atteinte des objectifs en termes de qualité, délais, coûts et rentabilité
  • garantir l’atteinte des objectifs en termes de qualité, délais, coûts et rentabilité
  • assurer l’expertise et le conseil technique auprès du service commercial et des avant-projets
  • assurer l'expertise et le conseil technique auprès du service commercial et des avant-projets
  • gérer les affectations et les approvisionnements
  • coordonner et suivre tous les chantiers
  • garantir le respect des normes et démarches en termes de qualité, hygiène et sécurité

Exigences

  • de formation supérieure de type BTS ou DUT Génie civil / Bâtiments à Bac+5 avec un titre d'ingénieur, vous justifiez d’une expérience réussie dans la direction de travaux et le management de projets immobiliers de 5 ans minimum
  • vous possédez par ailleurs une très bonne connaissance de l’ensemble des corps d’états et maîtrisez les outils bureautiques
  • ce poste en CDI est à pourvoir rapidement
  • vous possédez par ailleurs une très bonne connaissance de l'ensemble des corps d'états et maîtrisez les outils bureautiques
  • votre sens de la relation client et votre aisance dans le pilotage des activités et projets en simultané sont des qualités requises pour réussir dans ce poste
  • manager confirmé, vous êtes par ailleurs reconnu pour votre capacité à organiser et planifier les activités en prenant en compte les contraintes des projets et des différents intervenants, à faire respecter les normes et réglementations
  • vous savez relever les challenges et vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine dans laquelle la dimension relationnelle est essentielle ? Rejoignez-nous ! Ce poste en CDI est à pourvoir rapidement
  • de formation supérieure de type BTS ou DUT Génie civil / Bâtiments à Bac+5 avec un titre d'ingénieur, vous justifiez d'une expérience réussie dans la direction de travaux et le management de projets immobiliers de 5 ans minimum

Rémunération

  • 45-50K€ annuels + prime + véhicule + téléphone + ordinateur

agent immobilier

Type de contrat

  • profession commerciale Emploi non salarié

Expérience

  • 3 An
  • 3 ans

Exigences

  • caractéristiques des biens immobiliers
  • méthodes de transaction immobilière
  • prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • fiscalité
  • vous avez démontré vos capacités commerciales dans le B to C, vous possédez l'écoute et le charisme nécessaires à la vente par affaire

Rémunération

  • primes
  • primescommisions+primes

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire moyen national

2587 €