MERMET Salaire

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4 avis au total
  Lyon
34 QUAI SAINT VINCENT, 69001 LYON 1ER
  https://www.sunscreen-mermet.fr
SIREN: 810300152
  Location de logements
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Les salaires sur les positions chez MERMET

MERMET recrute pour des postes:

brasseur

Avantages

  • mutuelle

mécanicien

Avantages

  • mutuelle

Éducation

  • bac Professionnel Technicien Régleur ou expérience similaire en industrie textile
  • connaissance approfondie du textile et des réglages des métiers à tisser
  • connaissance des outils de bureautique, ERP
  • capacité managériale

Responsabilité

  • effectuer la maintenance curative et préventive des machines de production
  • contrat à durée indéterminée
  • horaire en équipe de suppléance
  • contrôler la fabrication, identifier les écarts et ajuster les réglages selon les procédures adéquates
  • être le garant du bon fonctionnement du parc machines
  • rattaché au/à la responsable d’atelier, vous serez chargé de réaliser les réglages du parc machines du secteur afin d’assurer la production en quantité, qualité et délais dans le respect des règles de sécurité et de coordonner au quotidien l’activité conformément aux méthodes utilisées dans l’entreprises
  • coordonner l’activité du personnel pour garantir la productivité de l’atelier dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de qualité
  • enregistrer informatiquement le suivi de la production et veiller à la conformité des enregistrements

conducteur

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • expérience en milieu industriel requise. - Les qualités telles que la rigueur, l'autonomie, la réactivité et le sens du travail en équipe sont demandées

gestionnaire paie

Avantages

  • mutuelle

manutentionnaire

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • lever les coupes et poser les chaînes en minimisant les arrêts de production
  • effectuer le nettoyage des métiers à tisser afin de garantir une qualité optimale
  • déclarer informatiquement ses opérations pour permettre un suivi de production
  • alimenter les lignes sur demande des opérateurs de production en veillant à la conformité des produits
  • tenir rangés et propres les espaces de production et de stockage
  • rattaché au responsable d’Atelier Tissage-Ourdissage, vous serez chargé d’effectuer toutes les opérations de manutention et de rangement nécessaires à la production selon les règles de sécurité et les impératifs
  • suppléer au remplacement de l’opérateur en cas d’absence pour les tâches de premier niveau

Exigences

  • nous recherchons avant tout des personnes motivées et engagées, prêtes à intégrer une entreprise en forte croissance
  • expérience souhaitée dans un poste similaire en industrie textile
  • épargne Salariale 2 postes en CDI et 1 poste en CDD sont à pourvoir
  • une formation interne sera dispensée en cas de nécessité Vous souhaitez rejoindre l’aventure ? Adressez-nous votre CV et Lettre de motivation, nous avons de bonnes raisons de nous rencontrer
  • merci d'adresser un CV accompagné d’une lettre de motivation

informaticien

La langue

  • anglais

Éducation

  • vous maitriser les réseaux LAN et WAN ainsi que l’utilisation des outils d’administration du réseau
  • vous avez un niveau avancé dans l’utilisation des logiciels usuels
  • vous connaissez VmWare
  • titulaire d’un BTS ou d'un DUT spécialisé en informatique avec expérience minimale de 2 à 3 ans, de préférence dans une entreprise industrielle

Responsabilité

  • vous intervenez physiquement et quotidiennement sur le terrain, auprès des utilisateurs
  • 1 Poste en Contrat à Durée Indéterminé
  • paramétrer, déployer et assurer le bon fonctionnement du parc informatique, téléphonie et matériels associés et réaliser les câblages nécessaires
  • mettre en place les mesures de sécurité nécessaires
  • réaliser des reportings
  • assurer le dépannage et assister les utilisateurs
  • assurer les réapprovisionnements de matériel et de consommable
  • diagnostiquer les dysfonctionnements et mettre en œuvre les actions correctives et/ou préventives

Exigences

  • vous êtes logique, rigoureux, curieux, pédagogue et aimez intervenir sur le terrain auprès des utilisateurs
  • ce poste nécessite également un respect des règles de confidentialité, la gestion des priorités, une curiosité technologique, le sens du travail en équipe et de la réactivité
  • la connaissance de langages supplémentaires, notamment HTML/CSS PHP et d’autres logiciels utilisés dans l’entreprise Sage X3 et Sales Force seraient appréciés

superviseur

Responsabilité

  • superviser la réalisation de la production du périmètre confié en veillant au respect des consignes de planification
  • organiser les activités au sein du périmètre confié
  • contrat à durée indéterminée en horaire d'équipe
  • veiller au respect des consignes de réglages de vitesses standards selon les produits, des équipements de production du périmètre confié
  • analyser les données d’activités, les dysfonctionnements de la production et préconiser les actions correctives
  • rattaché au Responsable d'Atelier, vous serez chargé de superviser et coordonner l’activité de son périmètre dans le but d’assurer la production nécessaire en garantissant la sécurité des salariés, ainsi que le respect des impératifs de qualité, coûts, délais, quantité
  • rapporter aux services de production, qualité et maintenance les problématiques rencontrées dans son périmètre, en temps réel
  • veiller à l’application des règles et des consignes en matière d’hygiène, de sécurité, de qualité et d’environnement, et du règlement intérieur

Éducation

  • maitrise des outils de bureautique, Outil de gestion des temps, ERP de l’entreprise
  • connaissance d’un process de fabrication industriel

Exigences

  • expérience en management d’équipe
  • bac +2 ou expérience dans une fonction et un environnement similaire dans une entreprise industrielle
  • connaissance des méthodes / techniques d’amélioration continue
  • afin de mener à bien votre mission vous devrez faire preuve de capacité managériale, d’organisation, la capacité à fédérer une équipe, de relationnel et de diplomatie

ingenieur

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • dès que possible
  • prise de poste

Exigences

  • anglais courant
  • niveau Ingénieur chimie et formulation avec expérience d’3 an minimum en formulation ou transformation des matières premières
  • envoyez nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation
  • minimum 3 ans
  • ingénieur généraliste, avec une expérience de minimum 3 ans en management de projet de préférence dans un secteur industriel
  • sens du travail en équipe, diplomatie
  • métier
  • chef de projet R&D

Responsabilité

  • rattaché au/à la Directeur R&D, vous serez chargé d’étudier, concevoir et développer de nouvelles matières premières ou formulations
  • être le garant du développement et de l’innovation de nouvelles matières premières et formulations
  • assurer la réalisation ou le suivi des essais laboratoires, pilotes et industriels
  • patricia COTTAZ
  • etablir les dossiers techniques et assurer l'enregistrement des résultats
  • en partenariat avec les services achats et qualité, participer à l'élaboration du Cahier des Charges des matières et des fournisseurs
  • être le/la garant des indicateurs Qualité, Coût et Délai des projets
  • cadrer, piloter et organiser les projets R&D confiés et les coordonner avec les différents services et sous-traitants de l’entreprise

infirmier

Exigences

  • infirmier diplômé d’Etat en Santé au Travail et habilité SST
  • une première expérience en Santé au Travail est impérative, et idéalement une connaissance du milieu industriel
  • votre maîtrise des outils informatiques vous permettrons de mener à bien vos missions et de vous épanouir pleinement sur le poste
  • nous recherchons un/une Infirmier diplômé d’État en Santé au Travail et habilité SST
  • une première expérience en Santé au Travail est impérative, avec idéalement une connaissance du milieu industriel Votre maîtrise des outils informatiques, vos connaissances en ergonomie et votre grande capacité d'écoute vous permettrons de mener à bien vos missions et de vous épanouir pleinement sur le poste
  • CDI, création du poste à temps partiel, évolutif sur un temps plein, avec une permanence ponctuelle auprès des salariés de nuit et en équipe weekend

Responsabilité

  • participer aux études de poste et proposer des solutions
  • assurer les Premiers soins et être le relai avec les services de secours si nécessaire
  • assurer l’approvisionnement nécessaire au bon fonctionnement de l’infirmerie, armoires à pharmacie
  • conduire les entretiens de reprise
  • mener des actions de prévention santé et sécurité
  • former, sensibiliser les salariés et participer aux instances en lien avec la Santé
  • conseiller pour mener des actions de prévention en matière de santé, hygiène et sécurité
  • participer aux actions d’information, de prévention en santé au travail

infirmière

Exigences

  • infirmier diplômé d’Etat en Santé au Travail et habilité SST
  • une première expérience en Santé au Travail est impérative, et idéalement une connaissance du milieu industriel
  • votre maîtrise des outils informatiques vous permettrons de mener à bien vos missions et de vous épanouir pleinement sur le poste
  • ne cherchez plus, postulez et venez rejoindre l’aventure Mermet en intégrant notre belle entreprise
  • empathique, doté d’une capacité d’écoute, vous êtes sensible à la prévention des risques et aimez être sur le terrain ?

Responsabilité

  • former, sensibiliser les salariés et participer aux instances en lien avec la santé :Participer aux actions d’information, de prévention en santé au travail .Participer aux réunions et visites d’atelier de la CSST du CSE.Avec le Responsable HSE, participer aux visites d’observation sécurité, aux enquêtes relatives aux AT ; analyser et proposer des actions d’améliorations
  • mener des actions de prévention santé et sécuritéConseiller pour mener des actions de prévention en matière de santé, hygiène et sécurité.Participer aux études de poste et proposer des solutions.Participer à la tenue à jour du Document Unique d’Evaluation des Risques.Planifier les campagnes de mesures , synthétiser les résultats et suivre la prévention de ces risques d’expositions.Participer à la veille sur les RPS avec l’équipe RH et le Responsable HSE, les managers et Médecin du travail, assurer l’écoute des salariés en cas d’alerte en qualité de référent « harcèlement » et proposer des actions d’amélioration.Veiller à l’évolution de la réglementation en matière de santé au travail.Participer à la définition des indicateurs de performance en santé et proposer des axes d’amélioration
  • assurer le suivi médical des salariés, selon le protocole élaboré avec le Médecin du travail et dans le respect du secret professionnel :Gérer des visites périodiques et de reprise avec la médecine du travail.Assurer les Premiers soins et le relai avec les services de secours si nécessaire.Conduire les entretiens de reprise.Tenir à jour les dossiers en santé au travail des salariés.Assurer l’approvisionnement nécessaire au bon fonctionnement de l’infirmerie, armoires à pharmacie

Salaire moyen national

2587 €