Salaire MSA BOURGOGNE

Responsabilités

• vous animez, pilotez, managez hiérarchiquement une équipe de 5 informaticiens
• vous animez, pilotez, managez hiérarchiquement une équipe de 5 informaticiens
• vous accompagnez les collaborateurs dans la transformation du périmètre et de leur évolution
  Voir plus +19
• une présence sur rendez-vous dans 18 communes
• vous participez à l’élaboration de la politique informatique de l’entreprise et en assurez le suivi budgétaire
• vous participez à l'élaboration de la politique informatique de l'entreprise et en assurez le suivi budgétaire
• vous assurez une veille technologique
• vous conduisez et participez aux projets transversaux déployés dans l’entreprise
• vous conduisez et participez aux projets transversaux déployés dans l'entreprise
• vous organisez les activités et formez l’équipe en cohérence avec les objectifs stratégiques et opérationnels définis en veillant au développement du potentiel de chacun des membres de l’équipe et assurez un reporting régulier de ces activités auprès de votre responsable
• vous organisez les activités et formez l'équipe en cohérence avec les objectifs stratégiques et opérationnels définis en veillant au développement du potentiel de chacun des membres de l'équipe et assurez un reporting régulier de ces activités auprès de votre responsable
• des déplacements sont à prévoir sur toute la circonscription de la Caisse
• 4 sites principaux répartis sur l'ensemble de la région
• elle les aide à maintenir leur attractivité
• etre force de propositions dans la mise en œuvre des évolutions de la Direction et à l’écoute des équipes
• comprendre le lien entre les sujets traités par notre direction, notre stratégie informatique et les besoins de nos collaborateurs
• vous garantissez la sécurité et la continuité du SI et assurez le pilotage de la maîtrise des risques associé à l’activité informatique en lien avec le correspondant sécurité de la caisse
• vous garantissez la sécurité et la continuité du SI et assurez le pilotage de la maîtrise des risques associé à l'activité informatique en lien avec le correspondant sécurité de la caisse
• vous assurez le bon fonctionnement des systèmes, du parc et du réseau de l’entreprise ; à ce titre, vous connaissez et administrez les réseaux des sites et tenez à jour sa modélisation
• elle joue un rôle précieux et unique d'accompagnement des populations pour lutter contre leur sentiment de délaissement
• vous assurez le bon fonctionnement des systèmes, du parc et du réseau de l'entreprise ; à ce titre, vous connaissez et administrez les réseaux des sites et tenez à jour sa modélisation
• elle joue un rôle précieux et unique d’accompagnement des populations pour lutter contre leur sentiment de délaissement

Exigences

• disposer d’une formation ou d’une expérience managériale
• disposer d'une formation ou d'une expérience managériale
• maitriser les principes et les techniques de gestion de projets
  Voir plus +11
• etre force de propositions dans la mise en œuvre des évolutions de la Direction et à l'écoute des équipes
• bonne connaissance de la MSA et de son environnement
• vous avez des compétences dans le domaine Informatique et dans le management ? Rejoignez notre équipe, intégrez une caisse de sécurité sociale soucieuse du service rendu à ses adhérents et offrant des perspectives d'évolution
• vous avez des compétences dans le domaine Informatique et dans le management ? Rejoignez notre équipe, intégrez une caisse de sécurité sociale soucieuse du service rendu à ses adhérents et offrant des perspectives d’évolution
• autonomie, disponibilité, implication et anticipation, sens de la rigueur et de l'organisation
• détention obligatoire du permis de conduire
• savoir établir une relation de confiance avec vos collègues et être reconnu pour vos capacités d’organisation et de gestionnaire, ainsi que pour votre posture de servant leader
• autonomie, disponibilité, implication et anticipation, sens de la rigueur et de l’organisation
• formation DUT réseau ou similaire bac + 2
• savoir établir une relation de confiance avec vos collègues et être reconnu pour vos capacités d'organisation et de gestionnaire, ainsi que pour votre posture de servant leader
• la MSA travaille quotidiennement au sein et au bénéfice des territoires ruraux

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste responsable informatique

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• prendre en charge l'ensemble du processus de recrutement et de mobilité
• suivre et développer la GPEC
• mettre en œuvre, conduire, suivre et exploiter les entretiens professionnels
  Voir plus +8
• recenser et analyser les besoins de formation
• nous recherchons plus particulièrement un.e partenaire de travail qui nous apportera un soutien et qui sera force de proposition dans notre quotidien, une personnalité qui capable d'attirer les talents de demain et qui sera l'une des vitrines de notre organisme
• assurer l'ingénierie et le déploiement du plan de développement des compétences
• construire et gérer des plans pluriannuels de formation à destination des Managers opérationnels et stratégiques
• réaliser des actions de communication interne : Rédaction d'article sur l'intranet RH, Newsletter
• tenir à jour et suivre des tableaux de suivi
• assurer une veille RH et alerter sur les évolutions majeures
• participer à des projets transverses en lien avec les Ressources humaines

Exigences

• une expérience professionnelle similaire et réussie serait un plus
• votre aisance orale et votre relationnel
• vous possédez une formation Bac + 2 minimum dans le domaine des Ressources humaines
  Voir plus +4
• votre rigueur
• votre sens du conseil
• nous travaillons dans une bonne ambiance où l'enthousiasme et le plaisir d'apprendre ont toute leur place. Si vous aimez travailler dans l'action tout en faisant du travail de qualité, venez nous rejoindre
• votre goût pour l'innovation et la créativité

Avantages

• titres restaurants
• mutuelle

Gains pour le poste chargé de recrutement

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• une présence sur rendez-vous dans 18 communes
• site de DIJON Principales missions : Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, le candidat retenu sera chargé
• D'assurer des travaux de secrétariat pour le compte des conseillers en prévention
  Voir plus +6
• de suivre certains dossiers spécifiques en lien avec les conseillers en prévention
• peut participer à des actions de tiers temps, à des réunions et en faire le compte rendu. Informations complémentaires
• intérimaire
• 4 sites principaux répartis sur l'ensemble de la région
• organiser et suivre les plannings des actions menées conjointement entre médecins, infirmiers et conseillers en prévention
• de préparer des rapports d'activité pour les grosses entreprises et organismes sous convention de médecine de prévention

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste secrétaire

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• manager une équipe composée de 5 collaborateurs
• piloter, gérer et contrôler les dossiers liés au traitement de la paie et à la gestion RH
• participer à la détermination des objectifs du service et contribuer à en organiser les activités
  Voir plus +4
• gérer les déclarations sociales
• paramétrer l’outil paie et en suivre les évolutions (référents outils, mise à jour, remontée des anomalies
• réaliser et suivre les tableaux de bord, les statistiques et enquêtes liées aux missions RH
• assurer une veille juridique et participer à la mise en œuvre des évolutions réglementaires en matière de paie et administration du personnel

Exigences

• expérience dans le traitement de la paie et du Management « exigée »
• formation supérieure Paie/RH
• connaissance du logiciel HR Access appréciée
  Voir plus +4
• qualités d’analyse, de synthèse, de rigueur, de méthode et d’organisation
• maîtriser les outils informatiques
• discrétion et impartialité
• qualités relationnelles, sens de l’écoute et de la communication

Gains pour le poste gestionnaire paie

Exigences

• organisation du système sanitaire et social
• analyser la situation et les besoins de la personne
• accueillir les personnes
  Voir plus +6
• réaliser un suivi d'activité
• actualiser les informations mises à la disposition d'un public
• outils bureautiques et informatiques
• bonnes capacités d¿analyse, de synthèse rédactionn
• conduite et gestion de projets
• savoir animer des groupes de publics fragiles