NETMAN Salaire
2.6/5
2.6/5
5 évaluations
15 avis
5
40%
4
0%
3
0%
2
0%
1
60%
Savigny-en-Véron
25 Route Thomas Pesquet YN Parc d’activités de, 76190 Valliquerville
Téléphone:
+33 2 35 95 30 79
info@netman.fr
Commerce

Les salaires sur les positions chez NETMAN

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
assistant qualité
opérateur process

Comparaison des salaires — assistant qualité

Médiane du marché : 2092 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

NETMAN 2666 € +27.4%
FROMI STRASBOURG 2417 € +15.5%
ACTO Interim St Galmier 2083 € -0.4%
Hôpital de Pédiatrie et de Rééducation de BULLION 183 € -91.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 059 €/mois

Salaire net / mois

~1 606 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

NETMAN recrute pour des postes:

chargée de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • réaliser des entretiens de recrutement
  • réaliser des opérations de sourcing
  • réaliser des profils de postes
  • superviser le recrutement du personnel
  • sélectionner des candidats pour un poste
  • techniques de communication
  • techniques de conduite d'entretien

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 34300,00 Euros sur 12 moisParticipation/action

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels National

Responsabilité

  • vous évaluez les candidats et procédez à la rédaction des comptes-rendus d'entretien
  • vous réalisez seul ou en collaboration avec les responsables de pôle ou responsables de site les entretiens de recrutement
  • en complément de cette mission recrutement, vous pourrez également être amenée à participer au développement de notre marque employeur et également de participer au développement de nouveaux projets RH
  • vous établissez et suivez le/les reportings quantitatifs et qualitatifs de l'activité recrutement

animatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
  • rédaction du plan de prévention
  • mise à jour et/ou rédaction de modes opératoires
  • contrôles qualité
  • > 09h00
  • 16h00

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler l'application des obligations légales et réglementaires
  • former et sensibiliser les intervenants du chantier aux modalités, règles et consignes de sécurité et protection de la santé
  • management de la santé et de la sécurité au travail
  • normes environnementales
  • évaluer les risques professionnels liés à un projet, à un chantier
  • analyse des risques
  • indicateurs Qualité Sécurité Environnement
  • normes qualité

Rémunération

  • horaire de 14,60 Euros à 14,60 Euros sur 12 mois
  • horaire de 11,07 Euros à 11,15 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • en effet vous participerez à la refonte et à la plannification des processus de l'entité (Pilotage
  • production
  • dresser un bilan et recueillir les informations nécessaires à la revue des processus et de direction
  • collecter les données issues de nos activités et mettre en œuvre une méthode adaptée à une problématique à étudier
  • proposer des indicateurs de performances permettant de piloter l'activité
  • après 45 ans d'expertise en activité de nettoyage et de logistique
  • sous la responsabilité du Responsable Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement, vous aurez pour principales missions de participer au projet d'amélioration du SME , d'animer un groupe de travail, de réaliser des supports pour nos activités ainsi que procéder à la vérification des informations

gestionnaire paie

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • logiciels de paie
  • outils bureautiques
  • administrer des dossiers individuels de salariés
  • concevoir des supports de suivi et de gestion
  • contrôler les bulletins de salaires du personnel
  • gestion administrative des contrats de travail
  • législation sociale
  • préparer les documents d'embauche d'un salarié

Rémunération

  • horaire de 11,07 Euros à 11,15 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • dans le cadre d'un poste en apprentissage/alternance, nous recherchons un/une gestionnaire Paie/Administration du personnel

agente de propreté et d'hygiène

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 8H Horaires variables
  • 30H Horaires variables
  • 22H Horaires variables
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 2 ans

Exigences

  • baliser les zones glissantes
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des locaux
  • préparer le matériel adapté
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • vous faites preuve d'autonomie, rigueur, respect strict des procédures et méthodes, réactivité, d'organisation et de sérieux
  • diplôme ou certification dans le nettoyage serait un plus

Rémunération

  • horaire de 11,53 Euros
  • horaire de 10,85 Euros sur 12 mois

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • normes environnementales
  • définir des mesures de prévention des risques
  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • promouvoir des procédures Hygiène, Sécurité et Environnement

Rémunération

  • annuel de 19650,00 Euros à 21000,00 Euros sur 12 mois

technico commercial

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 35 000,00€ à 80 000,00€ par an

Responsabilité

  • mission : Il s'agit en priorité de développer les ventes sur les départements: 06,83,13,30,48,34,11,66,05,04,84 et le portefeuille de clients existants
  • animer les réseaux de distribution
  • assurer des formations aux techniques de nettoyage
  • assurer la prospection
  • assurer les reportings à votre hiérarchie
  • atteindre ou dépasser les objectifs fixés
  • identifier les nouveaux besoins du marché et les communiquer à sa hiérarchie
  • développer des relations commerciales et techniques avec la clientèle existante

Exigences

  • autonome tout en ayant le sens de la hiérarchie et rigoureux , vous avez un excellent sens du relationnel
  • orienté résultat, fin négociateur , fiable et organisé , vous avez une démarche proactive et maîtrisez l'approche client
  • bon communiquant , vous aimez travailler en équipe pour l'atteinte d'objectifs communs
  • vous maîtrisez le Pack Office
  • des déplacements fréquents sont à prévoir
  • technico-commercial ou similaire: 1 an
  • BAC+2 minimum ou de formation Commerciale

commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • suivre, en collaboration avec le chargé d’affaires et en partenariat avec nos 7 responsables de site, l’exploitation des sites
  • prendre en charge les contacts directs suite aux appels clients
  • répondre à toute demande technique et/ou commerciale du client
  • chiffrer et élaborer les offres techniques et commerciales
  • être le garant des objectifs fixés
  • assurer et veiller à l’adéquation des moyens et organisations mises en œuvre avec les contraintes clients et les objectifs de qualité et rentabilité de NETMAN, en lien avec la Direction Générale et les services supports
  • entretenir et fidéliser le portefeuille clients existant
  • respecter et faire respecter les engagements contractuels

Exigences

  • de formation BAC +2 minimum en Commercial, vous disposez d’une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire ou de responsable d’un centre de profit dans le domaine du service et de préférence dans le domaine du nettoyage

opérateur process

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 668,37€ à 1 668,38€ par mois

Responsabilité

  • vous devrez faire preuve d'autonomie, de rigueur et de professionnalisme
  • nous sommes une société familiale de prestations de services spécialisée dans le nettoyage et la manutention en secteurs sensibles. Après 44 ans d’existence nous sommes aujourd’hui 950 collaborateurs
  • gestion des fûts de matières premières, prise en charge des chauffeurs, déchargement, rangement et suivi des stocks, étuvage, gestion des étuves, préparation des « fondus », pesée des vidanges, chargement pour réexpédition, échantillonnage à la demande du client, dépotage des fûts

Exigences

  • opérateur industriel ou similaire: 1 an

magasinière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
  • nous recherchons pour un contrat à Durée Déterminée de 3 Mois dans le cadre du développement de nos activités un cariste pour assurer la gestion des déchets chez notre client

Horaires de travail

  • 20H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots
  • réceptionner un produit
  • charger des marchandises, des produits
  • vérifier la conformité de la livraison
  • acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
  • CACES R489-3
  • vous possédez le permis B et le CACES R489-3

Rémunération

  • horaire de 11,00 Euros à 11,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

peintre

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • préparer les surfaces selon le type de support
  • tracer et réaliser des marquages, masquages sur la surface à peindre
  • préparer le produit et régler l'équipement d'application
  • contrôler la surface , identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • peintre industriel / industrielle

Rémunération

  • horaire de 10,89 Euros sur 12 mois