Les salaires sur les positions chez PARITEL OPERATEUR

PARITEL OPERATEUR recrute pour des postes:

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • réseaux informatiques et télécoms
  • réseaux Local Area Network
  • réseaux Private Automatic Branch eXchange
  • réseaux Wide Area Network
  • protocoles IP
  • protocoles et normes télécoms
  • réseaux ADSL
  • réseaux de fibre optique Fiber To The Home

Rémunération

  • annuel de 21000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 moisVéhiculeChèque repas
  • annuel de 21000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 21000 Euros à 25000 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

Responsabilité

  • rattaché au chef d'équipe, ton rôle est d'intervenir directement chez nos clients pour installer nos services ou veiller au bon fonctionnement de nos équipements

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • identifier les matériels à intégrer
  • assembler les éléments de l'équipement
  • connecter une boîte de raccordements
  • intervenir sur des réseaux
  • CENTREX, IPBX
  • connaissances des architectures Télécom
  • qoS, IPsec, adressage IP

Rémunération

  • annuel de 21000 Euros à 22000 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • réaliser en autonomie sur un périmètre Télécom et Réseau, des actes de câblage, d'installation, de programmation et de mise en service sur des serveurs de communications de petite et moyenne capacité de nos clients

technicienne en télécommunications

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • chiffrage/calcul de coût
  • renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • identifier les phases d'intervention à partir des informations du diagnostic help desk, de la hot line, des dossiers constructeur
  • installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • configurer ou paramétrer l'équipement de télécommunication, de courants faibles et effectuer les essais fonctionnels
  • remettre les systèmes en état de fonctionnement par échange standard ou réfection d'ensemble ou de sous-ensemble
  • identifier les matériels à intégrer
  • assembler les éléments de l'équipement

Rémunération

  • selon profil

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents

business developer

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • outils bureautiques
  • techniques commerciales
  • prospection commerciale
  • intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • prospecter des entreprises
  • vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire dans le domaine de la vente, en cycle court

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • annuel de 40000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • au sein d'une équipe surmotivée de 4 à 5 personnes, sous l'égide d'un top manager de proximité, votre rôle est d'assurer le développement ainsi que le suivi d'un portefeuille de clients et prospects

technicien

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • à partir de 1800€ brut mensuel selon profil et expériences
  • 1 677,00€ à 1 830,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • connaissances des architectures Télécom
  • une connaissance générale des serveurs de télécommunication PABX/IPBX est un plus
  • vous êtes reconnu pour votre esprit d’engagement et pour votre rigueur
  • vous êtes reconnu pour votre esprit d'engagement et pour votre rigueur
  • vous êtes doté de grandes qualités de communication et d'écoute et avez le goût du contact client
  • enfin, vous l’aurez compris, le Permis B est donc obligatoire pour ce poste nécessitant de nombreux déplacements
  • permis B obligatoire
  • enfin, vous l'aurez compris, le Permis B est donc obligatoire pour ce poste nécessitant de nombreux déplacements

Responsabilité

  • du déploiement d’infrastructures et d’équipements réseaux et télécoms, IT
  • du déploiement d'infrastructures et d'équipements réseaux et télécoms, IT
  • ce poste nécessite donc des déplacements quotidiens, parfois sur de longues distances
  • vous assurerez également le SAV de nos solutions chez nos clients et la gestion administrative de vos interventions
  • sur le terrain, tu représenteras Paritel auprès des clients
  • rattaché à un Responsable d'équipe et après une période de formation interne, vous assurez en autonomie sur un périmètre Télécom et Réseau, des actes de câblage, d'installation, de programmation et de mise en service sur des serveurs de communications de petite et moyenne capacité de nos clients
  • et on compte sur toi pour Le SAV de nos solutions chez nos clients
  • du support clients : xDSL, Accès fibre optique, VoIP, réseau IP, réseau local

commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 moisPrimesVéhiculeOrdinateur portable
  • Salaire brut : Mensuel de 2250.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisPrimesVéhiculeOrdinateur portable
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 moisPrimesVéhicule
  • Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 moisPrimesVéhiculeTitres restaurant / Prime de panierOrdinateur portable
  • Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeCommissionsIndemnité transportsTitres restaurant / Prime de panierOrdinateur portable
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeTitres restaurant / Prime de panierOrdinateur portableIndemnité transportsCommissions

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 3 An(s)
  • 2 An(s)
  • 36 Mois
  • 5 An(s)

Exigences

  • Mettre en place des actions de prospection
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Faire preuve de persévérance
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de contrôle de soi
  • Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
  • Conduire une démarche de négociation

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Commerce
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Commerce

commerciale

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierVéhiculeCommissions

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Analyser les besoins spécifiques des clients
  • Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • Fournir un service de qualité
  • Maîtriser les services proposés par l’entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire
  • Mettre en œuvre les pratiques commerciales de l'entreprise
  • Mettre à jour les informations client dans le système informatique
  • Méthodologies de prospection

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chef de produit

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Se référer à la convention collective de la métallurgie

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s)
  • 6 Mois

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • Bac+5 et plus ou équivalents

Exigences

  • Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
  • Elaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication
  • Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau
  • Recueillir et analyser les besoins client
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

ingénieur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail en astreinte

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 55000.0 Euros sur 12.0 moisRestauration
  • Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 moisIndemnité transportsRestaurationCSE

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 9 An(s)
  • 5 An(s)

Exigences

  • Concevoir et gérer un projet
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Etre force de proposition
  • Analyser les besoins de sécurité informatique
  • Concevoir des architectures réseau optimisées
  • Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • Documenter les procédures de sécurité, ainsi que les incidents

développeur d'application

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Application web
  • Concevoir une application web
  • Développement de logiciels