en vous appuyant sur les références clients existantes, vous prospecterez votre territoire de façon organisée
vous identifiez les projets et comprenez rapidement les motivations des clients, de façon à définir le positionnement et la stratégie gagnante
au sein d’une équipe commerciale de 11 ingénieurs technico-commerciaux et sous la responsabilité directe du Directeur des Ventes, vous avez pour mission la vente des produits de l'entreprise
soutenu dans votre mission par un Responsable Marketing, des Chargés de Développement Commercial Sédentaires, des Spécialistes Produits, ainsi que par l’équipe Services , vous êtes responsable de la réalisation des objectifs de vente
L’ensemble de ces activités commerciales est supporté par le logiciel CRM de De l’entreprise
A l’aide du Directeur des Ventes, vous mobilisez les ressources adaptées afin de répondre à la demande du client et de gagner le projet
vous rédigez vous-même les offres commerciales à partir de modèles standards et défendez celles-ci en clientèle jusqu’à l’obtention de la commande
vous êtes l’interlocuteur privilégié des clients du territoire à tous les niveaux ,…)
Exigences
vous maîtrisez parfaitement les techniques de vente et de négociation
adaptabilité, autonomie et sens du résultat
apte au travail en équipes matricielles
utilisation courante de l’outil informatique
planificateur
Rémunération
A partir de 30 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
faire le Bilan des Engagements de la veille
comprendre les problématiques liés à l’ordonnancement des pièces
alerter sur les dérives éventuelles et les actions correctives à mettre en place avec le manager
participer activement aux réunions Engagements, Pilotage d’affaires etc
définir en co-construction avec les Managers de Secteur sur le terrain les ordres de priorités des pièces afin de tenir les engagements pris
définition et Engagement sur les dates de mise à disposition des pièces
1 er Axe : Gestion Ordonnancement Terrain
animer la réunion Ordonnancement avec les Managers de Secteur
Exigences
Le candidat évoluera dans un contexte international multi-site, dans un environnement en pleine croissance
disposant d'un très bon relationnel, vous savez fédérer autour d'objectifs de production, gérer les priorités
Rigoureux et Méthodique
Capacité d’écoute
BAC+2 avec expérience d’au moins 5 ans dans un environnement similaire
approvisionneur
Rémunération
A partir de 30 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
passer les commandes d'achats auprès des fournisseurs
administre les commandes aux fournisseurs
récupérer les accusés de réception et les encoder dans l ERP
classement des commandes et des accusés de réception
analyser et traiter les propositions de commandes générées par l ERP
traiter les litiges de réception et de facturation
suivre l'avancée des commandes chez nos fournisseurs jusqu à réception
en charge de l approvisionnement des pièces selon les requis suivants : livraison à l heure, respect du niveau de qualité requis et optimisation des coûts d achats
technicien
Rémunération
A partir de 30 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
interventions sur sites 70%
mise en service
formation utilisateur
intervention / Maintenance du parc des machines France & Etranger
réparations en atelier 30%
assistance technique
reporte au Responsable du Service Clients
maintien en état et propreté de l outil de travail
Exigences
✓ Formation et expérience : Electrotechnique
disponible
ouvert aux nouvelles technologies
responsable logistique
Rémunération
A partir de 60 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Exigences
anglais courant
D’une expérience significative sur un poste similaire dans un contexte industriel d’au moins 8 ans
D’un diplôme d’ingénieur avec une spécialisation en logistique / supply chain
Responsabilité
activités du poste
superviser les activités quotidiennes
préparer et proposer le Plan Industriel et Commercial au Comité de Direction de l’usine
anticiper les demandes du client et entretenir la relation avec lui
améliorer la relation et la performance des fournisseurs et des partenaires logistiques
contrôler la performance logistique de l’usine
S’assurer du recrutement, de la formation et du développement des membres de son équipe
superviser les actions quotidiennes
animateur
Rémunération
A partir de 36 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
garantir le respect des procédures internes
être l’interlocuteur privilégié de la production et des services supports et si besoin redéfinir les priorités de l’équipe sur les sujets immédiats pendant le poste
participer à la maintenance préventive et corrective et contribuer à l’atteinte des objectifs en termes de coûts, qualité et délais
communiquer au superviseur l’ensemble des données concernant l’avancement des maintenances préventives et correctives
assurer, garantir et promouvoir la sécurité au sein de l’équipe lors de toutes les phases de maintenance et de production
optimiser la gestion des flux de matériels au sein de l’équipe
assurer le passage de consigne avec le team leader de l’équipe suivante dans la dernière demiheure du poste
participer à l’ensemble des chantiers associés à l’amélioration des équipements en apportant conseil et assistance technique au pilote du chantier
Exigences
D une expérience professionnelle de minimum 5 ans sur un poste similaire
D une formation de niveau BAC+2/3 dans le domaine de la maintenance des équipements ou de l électronique, vous avez de solides compétences techniques dans ces domaines
vous avez des capacités à animer une équipe et vous êtes reconnu en tant que leader
juriste
Rémunération
A partir de 45 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
la négociation, la rédaction et le suivi des contrats
L’évolution des contrats types
la gestion et le suivi des litiges en liaison avec les conseils extérieurs
suivi des règlementations RGPD et loi Sapin 2, mise en place de procédure
vous disposez d’une formation juridique
vous maîtrisez parfaitement la langue anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit
forte autonomie et implication dans le traitement des dossiers
excellent relationnel
Exigences
esprit d’analyse et de synthèse, bonnes qualités rédactionnelles
savoir gérer les imprévus, réactivité, esprit d’équipe
capacités de persuasion et de négociation
contrôleur de gestion
Rémunération
A partir de 33 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
dans le cadre de la modernisation du site, contribuer à la bonne gestion des ressources en consolidant les données permettant de prioriser les projets
analyser les résultats du mois, suivre les encours ainsi que les marges par affaire
effectuer l’analyse mensuelle, ainsi que le budget
elaborer le budget en collaboration avec les opérationnels
participer activement au projet de changement de l’ERP
être force de proposition sur les opportunités d’économie
effectuer le suivi mensuel des projets d’investissements et de leur état d’avancement versus Budget
mettre en place une communication efficiente à l’égard des opérationnels permettant un meilleur respect du budget
comptable
Rémunération
A partir de 45 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
communiquer avec les différents services et apporter son expertise pour conseiller
analyser, améliorer et faire appliquer les procédures
veiller à l’application des politiques et de l'administration des processus pour tous les cycles, y compris l'inventaire, la comptabilisation des revenus, les comptes débiteurs/payeurs, intersociétés, etc
au sein de l'équipe finance groupe, nous recherchons un responsable comptable, dans le but réaliser la mission suivante : être responsable de la conformité comptable technique, des contrôles internes financiers et opérationnels, de la simplification des processus et de l'excellence opérationnelle afin de fournir des rapports et des analyses financiers précis et réels
comprendre et interpréter les US GAAP et IFRS applicables, les normes d'entreprise, les SOP et les cartes de processus pour fournir des services de processus financiers/comptables compétitifs à l'échelle mondiale
Exigences
D’une expérience professionnelle de 7 ans minimum sur un poste similaire
D’une formation dans le domaine de la finance, de la comptabilité
chef
Rémunération
A partir de 42 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
L’activité repose essentiellement sur une fonction d’animation et de coordination entre Directions et Sites de production
le Chef de Projet planifie, organise et coordonne les projets de création de nouveaux produits depuis la phase de conception jusqu’à la réalisation ainsi que les évolutions significatives de la gamme produit
rend compte lors des jalons Projet à la Direction Marketing Produit
rend compte de son activité, lors de réunions périodiques avec le chef de projet
il pilote les risques et opportunités du projet
il établit les tableaux de bord et indicateurs Projet, il initialise et met à jour les plannings projets
de part son autorité fonctionnelle sur tous les Métiers de l’entreprise impliqués par le Projet, il anime l’ensemble des acteurs du projet au travers des réunions qu’il organise ou fait organiser, et au travers des plans d’actions qu’il met en place
suivre et piloter le déroulement du projet en liaison avec le besoin client, l’exécution du planning et l’atteinte des objectifs projet
Exigences
etre capable de : analyser, synthétiser, organiser, animer, communiquer, formaliser
formation et expérience : ingénieur Mécanique ou Electronique avec expérience en Gestion de Projets