R S TELECOM Salaire

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Paris
26 RUE DE LA CHAPELLE, 75018 PARIS 18
Téléphone:
+33 6 65 93 05 07
SIREN:
522296789

Les salaires sur les positions chez R S TELECOM

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
chef de projet informatique
business analyst
consultant
helpdesk
concepteur
ingénieur
gestionnaire paie
technicien réseau

Comparaison des salaires — chef de projet informatique

Médiane du marché : 3500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

R S TELECOM 10000 € +185.7%
DESTAMPES EMBALLAGES 2833 € -19.1%
MinDEF/DGA/DRH/CPP sud Toulon 2666 € -23.8%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

13

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Les salaires sur les positions chez R S TELECOM

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
ingénieur
4000 €
-16%
3360 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
3 121 €
/ mois
Cotisations
879 €
/ mois
Brut
4 000 €
/ mois
Net annuel
37 446 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

R S TELECOM recrute pour des postes:

ingénieur réseau

Responsabilité

  • contribuer aux études d?évolutions d?architecture du réseau c?ur 5G
  • assurer un support à l?exploitation dans le domaine d?activités, en collaborant étroitement avec les équipes opérationnelles

Exigences

  • expérience dans la gestion de projets opérationnels en relation avec des exploitants télécoms sur le réseau mobile et/ou IP
  • maîtrise des réseaux GSM, UMTS, LTE, IMS, avec de bonnes connaissances en signalisation SS7 et SIGTRAN et Diameter , signalisation mobile et Réseaux Intelligents
  • expérience dans le domaine c?ur du réseau mobile, avec une expertise en signalisation data et voix

développeur java

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

développeur fullstack

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • transfert d'une application d'un périmètre vers CFT/CRL/TPS
  • découpage et à l'estimation des user stories
  • documentation technique et fonctionnelle
  • L'amélioration continue des processus de mise en production
  • la conception et l'implémentation des solutions en Java/Java script

ingénieure en industrie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 12 mois

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • coordonner les différentes étapes d'un projet
  • normes environnementales
  • négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • élaborer des solutions techniques et financières

Rémunération

  • annuel de 31000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • développement commercial
  • sourcing compétences
  • gestion et suivi des affaires
  • négociation de contrats

docker

Rémunération

  • 47 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • industrialiser et automatiser les déploiements
  • prendre en charge les demandes d’analyses des utilisateurs
  • développer les évolutions du produit
  • reprise de l’existant
  • assurer le MCO de la plateforme
  • apporter de l’expertise sur les sujets de configuration et d’utilisation du produit
  •  Respect des normes définies au sein de l’équipe
  • le produit IATRACE est un produit développé en Python, il extrait des données d’outils de monitoring et les injecte dans un moteur de corrélation afin de déterminer si telle ou telle alerte est pertinente vis-à-vis de potentiels incidents de production

Exigences

  •  Sens du service
  •  Rigoureux et conscient des contraintes liées à l’exploitation et la production
  •  Maîtrise pratique des outils standards de développement d’application
  • 1.3. Compétences requises
  •  Maîtrise des commandes Bash/UNIX de base
  •  Rédiger les procédures en langue anglaise
  •  Maîtrise pratique des technologies de containerisation & déploiement automatique
  •  Expérience de développement d’applications backend industrielles avec des frameworks récents

devops

Rémunération

  • 40 - 57 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • parmi les chantiers de l’équipe : la montée de version OpenStack et l’ajout de fonctionnalités as a Service

Exigences

  • nous cherchons 3 profils Devops avec au moins 3 ans d'expériences  idealement dans les telecoms
  • mission: chez un operateur telecom à MEUDON 92
  • expérience chez un operateur telecom est souhaité
  • vous avez Diplômé ingénieur , des connaissances des outils de CI/CD et DevOps
  • compétences : Kubernetes, 5GC, orchestrateur de containers, RedHat, , Prométheus,, Kibana, Infra systèmes

commercial

La langue

  • anglais

développeur abap

Exigences

  • ABAP Objet

expert-comptable

Rémunération

  • A partir de 65 k€ brut annuel
  • à partir de 65 000,00€ par an

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • temps plein, CDI

Exigences

  • diplômé d'Expertise Comptable, vous justifiez d'une expérience d'au moins 8-10 ans en cabinet. Vous avez également une expérience significative dans le management et possédez des qualités de leadership
  • gérer 200 dossiers
  • développement du portefeuille clients du cabinet
  • conseil auprès d'une clientèle de type TPE/PME
  • animation, supervision technique et accompagnement de votre équipe avec dynamisme et bienveillance
  • être garant de la rentabilité et de la qualité des services délivrés
  • représentation du cabinet auprès des instances locales
  • diplômé d'Expertise Comptable, vous justifiez d'une expérience d'au moins minimum 8 ans en cabinet

gestionnaire paie

Rémunération

  • A partir de 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • production de A à Z sur un portefeuille de 300 à 400 paies multi-conventionnels
  • L’applications de différentes conventions collectives dont btp, syntec, hcr
  • L’établissement des DSN
  • le conseil à travers la relation client
  • votre autonomie sur la gestion de la paie est un atout majeur
  • une bonne connaissance du logiciel SILAE est appréciée
  • votre rigueur, votre engagement au service du client, votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir à ce poste évolutif