RD MANTOIS Salaire
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Mantes-la-Jolie
Téléphone:
+33 1 30 94 86 75
Automobile

Les salaires sur les positions chez RD MANTOIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

RD MANTOIS recrute pour des postes:

conducteur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Cont. professionnalisation

Horaires de travail

  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • 35H Horaires variables
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • documents de bord d'un véhicule
  • préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • transporter des passagers
  • encaisser le montant d'une vente
  • conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • renseigner les documents de bord d'un véhicule

Rémunération

  • mensuel de 1918,91 Euros sur 13 moisPrimesCE
  • INDEMNITE POLE EMPLOI
  • mensuel de 1678,95 Euros à 1678,95 Euros sur 13 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale
  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • compétences 2: Effectuer les vérifications courantes de sécurité du véhicule et effectuer les exercices de maniabilité
  • connaître le véhicule, Les signalisations routières, Les signalisations horizontales, Les priorités, Les principales règles de circulation

commercial

Rémunération

  • 30 - 32 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • participation à l’élaboration du plan de développement commercial selon les méthodes et la stratégie de l’entreprise
  • mise en œuvre et déploiement du plan d’action commercial en lien avec l’équipe d’agents de médiation
  • mise en place de relations commerciales auprès des différents partenaires associatifs locaux, des établissements scolaires, des entreprises, des collectivités…
  • suivi des objectifs et résultats notamment de fréquentations, développement d’un plan d’actions
  • amélioration de l’attractivité de notre réseau de transport en déployant notamment les innovations Groupe
  • application des demandes d’évolutions validées par l’autorité organisatrice, Ile De France Mobilités
  • animation des réseaux sociaux
  • rattaché à cette direction de près 50 salariés, la-le chargé Relation Commerciale et Marketing Opérationnel met en œuvre les actions de conquêtes et de fidélisation des voyageurs en améliorant l’attractivité du réseau de transport

Exigences

  • orienté clients, utilisateurs, usagers … ce sont eux vos premières sources d'inspiration
  • vous vous épanouissez dans le travail collaboratif, et votre sens relationnel vous permet autant d'écouter que de reformuler
  • force de proposition sur les évolutions à déployer sur notre réseau de transport, et les présenter à l’autorité organisatrice
  • enfin, vous partagez les valeurs de RATP CAP : convivialité, esprit d'équipe, agilité et audace
  • une expérience d’au moins 3 ans, alternance comprise, sur des fonctions similaires avec une connaissance dans le domaine du transport de voyageurs est appréciée
  • formation BAC +4/5 Diplômé d’une école de commerce de préférence à dominante marketing
  • autonome et rigoureux, doté d’un bon esprit d’équipe indispensable pour participer à l’atteinte de nos objectifs : la satisfaction des voyageurs et l’amélioration de l’offre de transport en respectant le budget alloué à cet effet

mécanicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • maintenance préventive de deuxième niveau
  • changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux
  • réaliser des essais et tests de fonctionnement
  • contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
  • contrôler des données d'instrumentation

Rémunération

  • en fonction de l'âge

mécanicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • procédures d'entretien de véhicules
  • intervention de service rapide
  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • placé sous l'autorité du Responsable de la maintenance, le mécanicien garanti la qualité des interventions techniques sur l'ensemble des parcs