Les salaires sur les positions chez REGIE DE QUARTIER

REGIE DE QUARTIER recrute pour des postes:

chef de chantier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • entretenir un espace extérieur
  • techniques d'engazonnement
  • techniques de taille de végétaux

Rémunération

  • mensuel de 1600,00 Euros à 1700,00 Euros sur 12 mois

animateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois CUI - CAE

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • animer une réunion
  • communiquer sur l'activité de son service auprès de sa structure
  • concevoir un projet d'actions socioculturelles
  • définir une stratégie de communication
  • mettre en place des actions de communication
  • organiser et animer des séances d'échanges avec le public ou de prévention sur la citoyenneté, la santé, l'endettement
  • réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi

Rémunération

  • mensuel de 1807,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • conçoit et met en œuvre un programme d'animations favorisant la participation des habitants et la création du lien social
  • le Guide-composteur ou Animateur compostage est en charge du bon fonctionnement du compostage en pied d'immeubles et transfert ce savoir-faire
  • anime des ateliers et des actions de sensibilisation
  • mobilise les partenaires du territoire, organise des événements
  • favorise les synergies et la communication de l'action

assistant administratif

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 19 882,00€ à 28 990,00€ par an

Exigences

  • expérience administrative: 2 ans
  • bac +2

chargé de développement

Responsabilité

  • sous la responsabilité de la directrice, le chargé de développement social local contribue à la définition et à la mise en œuvre de la politique de lien social portée par la Régie de quartier
  • A ce titre, il propose des programmes d’actions et initie et assure la conduite des projets, visant à améliorer le cadre de vie du quartier et à renforcer la solidarité entre les habitants
  • la Régie de quartier Fécamp 12 développe également des projets de lien social au profit des habitants du quartier de la Vallée de Fécamp sur lequel elle est implantée, en s’appuyant sur des thématiques comme des temps partagés, des projets culturels, des animations de quartier, des dispositifs d’information ou d’appui aux droits, …
  • il travaille en mobilisant un large spectre de partenaires , et participe activement à l’animation du Local inter-associatif
  • elle participe à l’amélioration de la vie quotidienne du quartier

opérateur

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • technicien maintenance hôtellerie 94- ST MAURICEContrôle de la qualité des équipements et installations techniques des chambres et des parties communes ;Met en place et suit le plan de maintenance préventiveVeille au maintien en bon état des...CDI - Temps pleinPublié hierCDITemps plein
  • agent entretien maintenance polyvalent en collectivit AVENIR PROPRETE CAP NETTOYAGES SE SENI - 94- ORLYVotre mission consistera à entretenir des espaces verts Vous serez également amener à faire du lessivage de locaux ou de petits travaux diversPERMIS B...CDI - Temps pleinPublié il y a 5 joursCDITemps plein

Exigences

  • débutant accepté
  • déchetterie (manipulation et stockage des déchets, manutention des encombrants, aide au chargement et déchargements des bennes
  • entretien
  • espaces verts
  • maçonnerie
  • peinture
  • propreté-Collecte
  • B- Véhicule léger

coordinateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mobile2314€ Brut soit 1787, 00 € Net

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - gestion technique ou maintenance

Exigences

  • Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d’équipes au quotidien
  • Entretenir de bonnes relations avec les riverains et les différents intervenants présents dans l’environnement du chantier (autres corps de métier, autres entreprises de construction)
  • Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d’équipe et les aider en cas d’incidents (déplacement d’engins, rectification de métrés, etc.)
  • Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
  • Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numérique
  • Participer à un projet pluridisciplinaire

chef d'équipe

Type de contrat

  • CDD - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1920.0 Euros à 2240.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle

Expérience

  • 6 Mois

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Entretenir une surface, un sol
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • Organiser et planifier une activité
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • Relayer de l'information

Autorisation

  • B - Véhicule léger

médiatrice

Type de contrat

  • CDD - 36 Mois Contrat travail
  • Contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2237.76 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 2101,68 Euros à 2101,68 Euros sur 12 mois

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accueillir, orienter, informer une personne
  • Analyser la situation et les besoins de la personne
  • Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • Organiser une médiation sociale
  • Orienter une personne vers des partenaires relais
  • Prévenir et résoudre les conflits
  • Prévenir les risques psychosociaux
  • S'adapter aux changements

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

chef

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • installer des mobiliers urbains de parc et jardin
  • planifier des opérations de chantier
  • réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère
  • rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • sensibiliser un public
  • transmettre de l'information
  • entretenir un élément de décoration
  • préparer les sols, les plantations

Rémunération

  • mensuel de 1750,00 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois

mécanicienne automobile

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents mécanique automobile

Horaires de travail

  • 35H Autre

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail

Exigences

  • Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • Procédures d'entretien de véhicules
  • Techniques de réparation rapide

Rémunération

  • Salaire brut : selon expérience

Expérience

  • Débutant accepté