RELAIS MENILMONTANT Salaire
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Paris
83 RUE DE MENILMONTANT, 75020 PARIS 20
Téléphone:
+33 1 47 97 62 81
SIREN:
309001212
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez RELAIS MENILMONTANT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

RELAIS MENILMONTANT recrute pour des postes:

médiatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • organisation du système sanitaire et social
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • organiser les modalités d'intervention de médiation sociale
  • accueillir les personnes
  • établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation

Rémunération

  • mensuel de 1600 Euros sur 12 mois

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Expérience

  • 1 an - AUPRES DE JEUNES ENFANTS

Exigences

  • recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • DIPLOME D'ETAT D'INFIRMIER
  • 1 an- AUPRES DE JEUNES ENFANTS.Cette expérience est indispensable
  • surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux
  • bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier puériculture- DIPLOME D'ETAT EXIGE.Cette formation est indispensable

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux Possibilité d'un 80% ETP

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
  • vous serez garant de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en étant référent dans les domaines sanitaires, médical et paramédical
  • vous aurez en charge la gestion des protocoles adaptés aux normes d'hygiène en vigueur dans les lieux d'accueil de la petite enfance, l'organisation des visites médicales, le suivi du niveau de stock de la pharmacie, les commandes, et la gestion des urgences; Vous serez également responsable du respect des normes HACCP, et de la sécurité pour l'alimentation et l'entretien des locaux; Vous assurerez et coordonnerez le suivi médical de chaque enfant avec le médecin de la crèche, et ferez le lien avec les familles
  • vous assurerez le rôle moteur dans la veillepréventive en matière de santé
  • agent de puériculture 94- NOGENT SUR MARNEDescription du poste :En tant qu'Agent de Puériculture , vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de...CDI - Non renseignéPublié il y a 27 joursCDINon renseigné

Rémunération

  • mensuel de 2030,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

educatrice

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires variables

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 37000.0 EurosTitres restaurant / Prime de panierCSEComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 Mois

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Educateur.rice de jeunes enfants

Exigences

  • Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Animer, coordonner une équipe
  • Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle
  • Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
  • Elaborer des actions ou des règles de prévention
  • Etapes du développement de l'enfant
  • Gérer une situation conflictuelle

auxiliaire de puériculture

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • diplôme d'Etat exigé
  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • accueillir des enfants
  • pathologies de l'enfant
  • prodiguer des soins médicaux
  • préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros sur 12 moisPrimesMutuelle
  • mensuel de 1901,90 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Responsabilité

  • de l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant, de l'entretien du matériel de soins, de la transmission des observations

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • gestes d'urgence et de secours
  • observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • psychologie de l'enfant

Rémunération

  • mensuel de 2872 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais