RH STORY Salaire

1/5
1/5
1 évaluation
3 avis
5
0%
4
0%
3
0%
2
0%
1
100%
Eybens
24 RUE LAMARTINE, 38320 EYBENS
SIREN:
750031775

Les salaires sur les positions chez RH STORY

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
architecte d'intérieur

Comparaison des salaires — architecte d'intérieur

Médiane du marché : 2875 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SARL AMERALYS 3333 € +15.9%
BE Interim 2875 € —
RH STORY 1800 € -37.4%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

RH STORY recrute pour des postes:

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • saisir des documents numériques
  • connaissances opérationnelles
  • secrétariat
  • gestion du logiciel informatique WIN

Rémunération

  • A discuter en fonction du profil
  • mensuel de 1800,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • création/Suivi des dossiers SAV
  • contrôle et saisie des factures fournisseurs Financements clients via un partenaire financier Saisie des Commandes clients
  • encaissement des soldes clients
  • gestion des encaissements clients
  • remise en banque
  • suivi des commandes clients
  • suivi des livraisons avec le service logistique
  • TVA mensuelle Fin de mois des salariés

architecte d'intérieur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 1 800,00€ par mois

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 57%

responsable de magasin

Rémunération

  • 2 000,00€ à 3 500,00€ par mois
  • entre 2000 € et 3500 €

Type de contrat

  • CDI

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 52%

Exigences

  • bac +2
  • responsable de magasin ou similaire: 1 an

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • argumentation commerciale
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • votre principale préoccupation est la satisfaction de vos clients
  • vous êtes à l'écoute des autres
  • vous aimez relever les défis
  • vous êtes organisé, rigoureux et appréciez de travailler en équipe
  • vous êtes force de proposition et savez traduire les attentes clients en projets concrets
  • vous êtes curieux et désireux d'apprendre pour développer vos compétences

Responsabilité

  • accueillir les clients, favoriser les échanges et définir avec précision leurs attentes
  • mener une étude créative en adéquation avec les besoins et les envies de vos clients
  • conclure les ventes en veillant à la satisfaction clients
  • établir et suivre les dossiers jusqu'à la livraison du projet, avec rigueur et dans le respect des engagements pris
  • vous pourrez également être amené à vous déplacer directement chez les clients pour concevoir un projet d'aménagement personnalisé
  • atteindre et dépasser vos objectifs commerciaux
  • participer activement au développement et à la tenue de votre point de vente

Rémunération

  • fixe + % sur les ventes et résultats

vendeuse

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : suivant profil
  • Salaire brut : Mensuel de 1766,92 Euros à 2500,00 Euros sur 12 moisPrimes

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 6 Mois - en vente hors alimentaire
  • Débutant accepté

Exigences

  • Gestes et postures de manutention
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Réaliser la mise en rayon
  • Techniques de mise en rayon
  • Faire preuve de curiosité
  • Faire preuve de persévérance
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Argumentation commerciale

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

vendeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1824.0 Euros à 6400.0 Euros sur 12.0 moisCommissions

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Argumentation commerciale
  • Assurer un service après-vente
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Gestes et postures de manutention
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Réaliser la mise en rayon
  • Techniques de mise en rayon
  • Faire preuve de persévérance

commerciale

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 4000.0 Euros - Commissions dès la première venteCommissionsCommissions dès la première vente

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • 1 Mois

Exigences

  • Développer et fidéliser la relation client
  • Développer un portefeuille clients et prospects