SAFETY LINE

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• accueillir, accompagner et évaluer les clients durant les prestations
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• suis en souffrance physique
• le psychologue se déplace chez moi
• je me sens… : Perdu
• rédiger des rapports d'évaluation / d'orientation et les transmettre au client
• assurer la gestion administrative en lien avec l'activité
• perdu
• restituer les résultats aux candidats ou clients prescripteurs
• de quel type de spécialiste avez-vous besoin ? Conseil
• connaître les tests, être capable de les faire passer et de les interpréter

Exigences

• je me sens… : En colère
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• exemple : travailler efficacement sans responsable
• participer à des groupes de travail
• actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
• exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• cerner l'environnement familial, social de la personne et identifier la nature des difficultés
• accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique et proposer des ajustements
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés

Avantages

• voiture de service
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• remboursement transport
• titres restaurants
• salle de sport
• tickets restaurants
• ordinateur portable
• mutuelle

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• rapprochement bancaire
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• gestion des notes de frais
• révision des comptes
• lettrage des comptes
• déclarations fiscales
• gestion des immobilisations
• etablissement des déclarations fiscales
• cette liste n'est pas limitative
• cette description tient compte des principales tâches, mais n'est pas limitative
• rapprochements bancaires

Exigences

• codifier un titre
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• conditions et Avantages
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• logiciels comptables
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• codifier une facture
• saisir les factures
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• codifier un mandat

Avantages

• voiture de fonction
  Voir plus +9
• salle de sport
• interessement
• ordinateur portable
• titres restaurants
• tickets restaurants
• mutuelle
• plan d'epargne
• plan epargne
• remboursement transport

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• assurer la remontée de vos chiffres d'affaires réalisés chaque jour
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• animer, vendre, conseiller les clients en étant proactif et dynamique
• fidéliser la clientèle
• apporter votre expertise au service de la clientèle en respectant les objectifs fixés
• des normes appliquées à tous nos Clubs en France et une surveillance assurée par la PMI
• développer l'image des marques en véhiculant leurs identités sur les points de vente
• assurer la bonne tenue de votre linéaire
• un bienfaiteur, qui veille à la sécurité et au bien-être des tout petits
• appliquer les procédures et vous conformer aux règles des marques de luxe
• L'animateur devra, en autonomie assurer la promotion de la marque, apporter sa force de vente avec professionnalisme avec enthousiasme

Exigences

• animateur ou similaire: 1 an
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• permis B
• surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
• organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
• préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
• pour évoluer dans un environnement multiculturel à l'ambiance unique
• contrat : CDD saisonnier de 3 à 8 mois
• et si le coeur vous en dit, vous pourrez même monter sur scène pour mettre à profit votre talent ou votre sens de la fête
• informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• des équipes de professionnels diplômés et des clients passionnés de sport

Avantages

• voiture de fonction
  Voir plus +9
• ordinateur portable
• plan epargne
• mutuelle
• voiture de service
• carte carburant
• plan d'epargne
• tickets restaurants
• salle de sport
• remboursement transport

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• développer et fidéliser le portefeuille client
  Voir plus +9
• trier et sélectionner les candidatures
• réaliser le chiffrage des devis
• assurer la gestion et le suivi de la relation clientèle
• conseiller les clients et prospects en proposant des produits et services adaptés à leurs besoins
• identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires
• prospecter les entreprises
• accueillir et répondre aux demandes des intérimaires
• proposer des solutions innovantes, anticiper les opportunités commerciales et/ou les relations difficiles en préservant les intérêts du Groupe
• réaliser une veille sur les tendances du marché et du secteur afin de développer des relations commerciales

Exigences

• élaborer des solutions techniques et financières
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• définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
• définir un avant-projet
• pas encore inscrit ?
• analyser les données économiques du projet
• analyser les besoins du client
• conditions et Avantages
• permis B
• quel est le profil idéal ?
• dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Avantages

• mutuelle
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• plan epargne
• ordinateur portable
• tickets restaurants
• salle de sport
• voiture de service
• une mutuelle
• voiture de fonction
• carte carburant
• plan d'epargne

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• effectuer les réparations carrosserie dans le respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise
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• effectuer les essais du véhicule si nécessaire
• assurer les interventions demandées sur les véhicules
• remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie
• assembler les tôles par soudage, rivetage et collage
• documenter et commander les pièces de rechange
• effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client
• elaborer et réaliser les teintes et la mise en peinture
• effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client
• effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur

Exigences

• exemple : travailler efficacement sans responsable
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• réaliser la dépose/pose et le réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements , des fermetures et des garnissages
• contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
• renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
• doser, adapter les tons des peintures et des laques de finition au véhicule et les appliquer
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• préparer les surfaces avant peinture du véhicule
• remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue

Avantages

• voiture de service
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• participation aux benefices
• interessement
• mutuelle
• tickets restaurants