SAINTE FAMILLE Salaire
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Rosières-en-Santerre
1 RUE CAMILLE DESMOULINS, 80170 ROSIERES EN SANTERRE
SIREN:
662025196
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez SAINTE FAMILLE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
aide soignante

Comparaison des salaires — aide soignante

Médiane du marché : 1633 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

RESIDENCE LA COLLINE DE LAS PEYRERES 2050 € +25.5%
COMITE ENTR APPEL MEDICAL 1760 € +7.8%
MAISON DE RETRAITE SAINTE EMILIE 1500 € -8.1%
SAINTE FAMILLE 416 € -74.5%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

SAINTE FAMILLE recrute pour des postes:

aide soignant

Exigences

  • doté d’un esprit d’équipe, vous êtes disponible, rigoureux, professionnel et possédez un excellent relationnel
  • vous savez faire preuve de patience, d’écoute, de réactivité, de rigueur, et d'adaptabilité
  • disponible le week-end

Rémunération

  • convention collective CCN51 + Primes Ségur

Responsabilité

  • vous contribuez à la bientraitance et à la prise en charge individuelle et collective des résidents au sein de l’établissement
  • la vocation de nos établissements et de nos équipes est d’être proche de la personne âgée, de l’accueillir en privilégiant le contact humain, de lui apporter confort, bien-être physique et moral, qualité de vie et respect
  • vous participez au projet d’animation en collaboration avec l’animateur

agent des services hospitaliers

Commerce

  • social

Exigences

  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • suivre l'état des stocks
  • techniques de bio-nettoyage
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • entretenir des locaux
  • réaliser le service hôtelier auprès des patients/résidents
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise

Éducation

  • AMP ou AES
  • CAP, BEP et équivalents

conseillère en économie sociale et familiale

Exigences

  • véhicule léger Exigé
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • L'équipe en place est composée de 28 personnes comprenant 10 Éducateurs Spécialisés, un Assistant social, 2 M

Responsabilité

  • assurer la gestion du collectif de jeunes accueillis et du quotidien
  • respecter toutes les procédures existantes en interne et externe
  • assurer l'accompagnement éducatif et social des jeunes en vue de favoriser leur intégration sociale
  • assurer le suivi et l'accompagnement des familles dans leur fonction parentale
  • garantir la protection physique, morale et psychologique des jeunes accueillis
  • participer au fonctionnement de l'établissement
  • repérer, évaluer et signaler toute situation d'enfant en danger

Éducation

  • bac+2 ou équivalents

conseillère sociale

Commerce

  • social

Responsabilité

  • assurer la gestion du collectif de jeunes accueillis et du quotidien
  • assurer l'accompagnement éducatif et social des jeunes en vue de favoriser leur intégration sociale
  • assurer le suivi et l'accompagnement des familles dans leur fonction parentale
  • respecter toutes les procédures existantes en interne et externe
  • garantir la protection physique, morale et psychologique des jeunes accueillis

aide soignante

Éducation

  • AMP ou AES
  • CAP, BEP et équivalents

Exigences

  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • repérer les modifications d'état du patient
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • exemple : être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue

Responsabilité

  • L'établissement est équipé de rails de transfert pour faciliter le transfert des résidents

educatrice

Commerce

  • social

Exigences

  • véhicule léger Exigé
  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit

Responsabilité

  • assurer la gestion du collectif de jeunes accueillis et du quotidien
  • fondée en 1932, La Villa Béatrice est depuis 2005 habilitée par le Conseil Départemental pour accueillir des enfants et des adolescents assujettis à une mesure de l'ASE
  • assurer l'accompagnement éducatif et social des jeunes en vue de favoriser leur intégration sociale
  • respecter toutes les procédures existantes en interne et externe
  • assurer le suivi et l'accompagnement des familles dans leur fonction parentale
  • respecter la culture et les valeurs de l'association à l'interne et à l'externe
  • participer au fonctionnement de l'établissement
  • garantir la protection physique, morale et psychologique des jeunes accueillis

Éducation

  • bac+2 ou équivalent

infirmier

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail
  • CDD - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2478.00 Euros à 3270.00 Euros sur 12 moisPrimesCCN 51
  • PrimesCCN 51

Expérience

  • Débutant accepté
  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplôme d'état INFIRMIER exigé

Exigences

  • Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • Réaliser des soins infirmiers
  • Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients