communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
définir la politique et les orientations générales d'une organisation
piloter une activité
grande autonomie, Goût pour l'innovation socialeet capacité à travailler en réseaux
Rémunération
à négocier selon expérience
Responsabilité
mettre en œuvre les politiques de développement définies par le C.A., avec notamment, la prise en charge des contacts avec les collectivités territoriales ou avec les « grands comptes »
définir en concertation avec le C.A. la politique de communication et s'assurer de sa mise en œuvre en interne et en externe
coordonner, suivre et contrôler les opérations de recettes de l'association : facturation, subventions Gestion des Ressources Humaines
veiller, en concertation avec le Président, à promouvoir les services de la SATE 86 Gestion de la qualité
participer à l'élaboration du projet associatif avec le C.A, les permanent.es et les salarié.es en parcours
préparer et participer aux réunions des C.A et des Assemblées Générales : invitations, ordres du jour, documents à transmettre, envoi des compte-rendu validés. Action Insertion/ Intervention
prendre en charge, en collaboration avec le Trésorier, l'élaboration de procédures de gestion économique et financière : budgets prévisionnels, outils de suivi budgétaire, plan de trésorerie, tableaux de suivi d'activité
veiller au maintien du système qualité « CEDRE », soutenir la Référente Qualité dans la mise œuvre opérationnelle des décisions et de la politique de développement de la structure
Zone de voyage
déplacements : Fréquents Zone régionale
assistant administratif
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux en repos le mardi après-midi
Expérience
2 ans
Exigences
autonomie, rigueur, polyvalence
avoir le sens du service
capacité d¿adaptation et de mémorisation
connaître le réseau des structures d¿IAE
connaître le territoire d¿agrément des AI
connaître les partenaires sociaux et économiques
connaître les publics en insertion
etre à l¿écoute et faire preuve d¿empathie
Avantages
mutuelle
Rémunération
mensuel de 1700,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 mois
chargée de recrutement
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Exigences
outils bureautiques
connaissance secteur Economie Sociale et Solidaire
connaissance de base en droit du travail
capacité Ã travailler en équipe
capacité d'écoute et de reformulation
capacité d'adaptation et de polyvalence
élaborer des processus, méthodes et outils de gestion des ressources humaines
sélectionner des candidats pour un poste
Expérience
2 ans
Rémunération
annuel de 21000,00 Euros à 22500,00 Euros sur 12 mois
commerciale
Responsabilité
afficher plus d'offres
il ou elle devra travailler en coordination avec l'ensemble du personnel, les différents acteurs pour l'emploi ainsi que les réseaux d'entreprises
agent commercial en cosmetiques JCST - 86- POITIERSVous prospectez une cible de clientèle de professionnels .Profession commerciale - Non renseignéPublié il y a 8 joursProfession commercialeNon renseigné
Exigences
B- Véhicule légerCe permis est indispensable
2 ans- Travail temporaire appréciéCette expérience est indispensable
voir la page entreprise
bac+2 ou équivalents commerce
bac+2 ou équivalents ressources humaines
secrétaire
Responsabilité
afficher plus d'offres
elle a pour but de mettre à disposition à titre onéreux auprès des collectivités, des entreprises et des particuliers, les personnes qu'elle embauche et qui connaissent des difficultés particulières d'insertion sociale et professionnelle
Exigences
bac ou équivalent secrétariat assistanat
1 anCette expérience est indispensable
vous êtes dynamique, rigoureux et impliqué dans votre travailVous avez une expérience récente de 1 mois en logistique et/ou manutentionVous...Intérim - Temps pleinPublié il y a 7 joursIntérimTemps plein
chargé de développement
Type de contrat
CDD - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Autre
Rémunération
Salaire brut : Annuel de 29428.0 Euros à 30685.0 Euros sur 12.0 moisMobileVéhicule
Zone de voyage
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Expérience
5 An(s)
Éducation
Bac+2 ou équivalents Action commerciale
Exigences
Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
Élaborer une stratégie de développement d'activité
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Prendre des initiatives et être force de proposition
Travailler en équipe
Autorisation
B - Véhicule léger
auxiliaire de vie
Type de contrat
CDD - 12 Mois Cont. professionnalisation
Horaires de travail
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Rémunération
Selon la règlementation en vigueur
Expérience
Débutant accepté
Exigences
Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Effectuer les courses d'une personne
Principes de l'ergonomie au travail
Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention