
SATE 86 Salaire
Les salaires sur les positions chez SATE 86
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
SATE 86 recrute pour des postes:
directeur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 5 ans - En poste de direction
Exigences
- capacité à travailler en réseaux
- goût pour l'Innovation sociale
- management
- analyser, exploiter, structurer des données
- communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
- définir la politique et les orientations générales d'une organisation
- piloter une activité
- grande autonomie, Goût pour l'innovation socialeet capacité à travailler en réseaux
Rémunération
- à négocier selon expérience
Responsabilité
- mettre en œuvre les politiques de développement définies par le C.A., avec notamment, la prise en charge des contacts avec les collectivités territoriales ou avec les « grands comptes »
- définir en concertation avec le C.A. la politique de communication et s'assurer de sa mise en œuvre en interne et en externe
- coordonner, suivre et contrôler les opérations de recettes de l'association : facturation, subventions Gestion des Ressources Humaines
- veiller, en concertation avec le Président, à promouvoir les services de la SATE 86 Gestion de la qualité
- participer à l'élaboration du projet associatif avec le C.A, les permanent.es et les salarié.es en parcours
- préparer et participer aux réunions des C.A et des Assemblées Générales : invitations, ordres du jour, documents à transmettre, envoi des compte-rendu validés. Action Insertion/ Intervention
- prendre en charge, en collaboration avec le Trésorier, l'élaboration de procédures de gestion économique et financière : budgets prévisionnels, outils de suivi budgétaire, plan de trésorerie, tableaux de suivi d'activité
- veiller au maintien du système qualité « CEDRE », soutenir la Référente Qualité dans la mise œuvre opérationnelle des décisions et de la politique de développement de la structure
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Zone régionale