SCC EXPERTISE Salaire
Les salaires sur les positions chez SCC EXPERTISE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Choisissez un poste
chef d'équipe
responsable informatique
Comparaison des salaires — chef d'équipe
Médiane du marché : 2083 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
SCC EXPERTISE 4583 € +120%
PROJECTION 2166 € +4%
Maéva Garcia 1920 € -7.8%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
20
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
SCC EXPERTISE recrute pour des postes:
data analyst
Responsabilité
- vous êtes garant de la cohérence des flux de données de tous les modules du SIRH
- en collaboration avec la DSI vous administrez le SIRH, abondez les référentiels, supervisez l'attribution des profils utilisateurs, ajoutez/supprimez des droits
- vous êtes le garant du contrôle interne
- vous produisez, traitez et exploitez des données, contrôle de la qualité des données
- rattaché à la Direction de Ressources Humaines vous aurez la responsabilité de collecter et d'analyser les données pour assurer une efficacité maximale des fonctions RH
- L'ambition de SCC est de fournir à ses clients des solutions technologiques et des services intégrés pour assurer l'efficacité financière et opérationnelle de leur outil informatique et supporter leur compétitivité
- vous êtes le relais métier sur les bonnes pratiques dans l'outil
- vous créez des Dashboards, mettez en place des KPIs et Reporting des performances pour donner une vision cohérente des résultats aux différentes équipes
Exigences
- vous avez une expérience significative dans le contrôle de gestion ou en tant que MOA RH
- vous êtes capable de recueillir d'identifier, collecter et préparer les données dans un système complexe
- vous savez créer des tableaux, graphiques et présentations détaillées
- vous connaissez les enjeux des métiers RH
- vous êtes passionné par l'amélioration des process et des stratégies par la data et vous avez mis en place des processus et/ou des contrôle interne
- vous disposez d'une capacité d'écoute et de communication, avec un esprit d'analyse et de synthèse, de la rigueur et de l'organisation, et un sens de la pédagogie, ainsi qu'un goût prononcé pour les projets et l'innovation autour de la data