Les salaires sur les positions chez SOCIETE HOTELIERE DE NOGENT SUR MARNE
SOCIETE HOTELIERE DE NOGENT SUR MARNE recrute pour des postes:
technicien
Avantages
mutuelle
Responsabilité
administrer l'infrastructure réseau et la mise à jour des équipements réseaux
garantir la continuité de service de l'ensemble des équipements utilisateurs
superviser le réseau
participer à l'élaboration et au suivi du budget de votre périmètre
assurer l'expertise de niveau 3 dans le traitement des incidents/problèmes, en support des chargés d'intervention
exploiter et configurer les matériels et logiciels réseaux
contrôler la mise à jour des outils de suivi pour les différents équipements
veiller à l'intégrité du réseau et à son évolutivité et contrôler la sécurité des éléments
Exigences
capacité à travailler en équipe
formation supérieure en informatique et réseaux ou similaire
être à l'écoute, communiquer avec pédagogie et sensibiliser
expérience significative au sein d’une collectivité territoriale souhaitée
être force de proposition
avoir le sens de la rigueur, de la méthodologie et de l’organisation
facilité à rendre compte
titulaire du permis B nécessaire
assistant de direction
Exigences
connaissances sur les collectivités territoriales et/ou CCAS
discrétion et rigueur
sens de l’organisation, prise d’initiatives et autonomie
sens du travail en équipe et en binôme
diplôme : Bac +2
compétences en informatique : Pack office
Responsabilité
gestion du courrier, des mails, de l’agenda de la Direction du CCAS
rédaction et frappe de documents pour la Direction du CCAS
préparation et suivi du Conseil d’Administration, du Conseil Municipal et des actes juridiques du CCAS au niveau administratif
gestion du personnel en relation avec la DRH
classement et archivage
Rémunération
statutaire + régime indemnitaire
référent
Responsabilité
référent marchés publics, finances et comptabilité
assurer le suivi du bon usage des crédits par type de dépenses ou d’opérations ou par direction
il assure la recherche, la définition et le traitement des dossiers de subventions
S’assurer du bon déroulement du marché et faire respecter le cahier des charges par les utilisateurs et le fournisseur
il assure également la collecte, le classement et l’archivage des pièces financières, comptables et administratives
réaliser et mettre à jour des tableaux de bord dans le suivi financier des projets
il sera assisté d’adjoints pour l’exercice de ses missions
au sein des Directions des Services Techniques , Urbanisme et Grands Projets, et sous l’autorité du Directeur des Services Techniques vous aurez pour mission d’apporter conseil, expertise et assistance pour le suivi des enveloppes budgétaires allouées aux programmes d’investissements et de maintien en bon fonctionnement des infrastructures administratives et techniques dans le respect des règles de l’achat public
Exigences
expérience similaire souhaitée
diplomatie, objectivité, et neutralité
rigueur et discrétion
qualité d’organisation
capacité à travailler en équipe
connaissance des procédures d’achat public notamment techniques
connaissance des procédures comptables au sein des collectivités
bac +3/+4
réceptionniste
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
39H/semaine Travail de nuit Travail en horaires décalés Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée Travail par roulement
Rémunération
Salaire brut : Horaire de 12.0 Euros à 12.18 Euros
Zone de voyage
Déplacements : Jamais
Expérience
Débutant accepté
Exigences
Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Effectuer le suivi des réservations
Identifier, traiter une demande client
Accueil et gestion des clients en hôtellerie
Anglais niveau avancé B2
Assurer la confidentialité des informations des clients
Assurer la liaison avec les autres départements de l'hôtel
Assurer la modération des commentaires liés à la e-réputation de la structure ou entreprise
La langue
Anglais
Espagnol
commise de cuisine
Type de contrat
CDD - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
39H Travail en horaires fractionnés
Rémunération
Salaire brut : Mensuel de 2048.8 Euros sur 12.0 moisRestauration
Zone de voyage
Déplacements : Jamais
Expérience
12 Mois
Exigences
Cuire des viandes, poissons ou légumes
Dresser des plats pour le service
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Préparer les viandes et les poissons
Éplucher des légumes et des fruits
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de rigueur et de précision
Travailler en équipe
La langue
Français
serveuse
Type de contrat
CDD - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H/semaine Travail en horaires fractionnés
Rémunération
Salaire brut : Horaire de 12.0 Euros sur 0.0 moisPrimesRestauration
Zone de voyage
Déplacements : Jamais
Expérience
6 Mois
Exigences
Accueillir le client et l'installer
Effectuer le service des plats à table
Préparer des boissons chaudes ou froides
Prendre une commande client
Faire preuve de rigueur et de précision
Avoir l'esprit d'équipe
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
La langue
Anglais
Français
chef
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
39H Travail en horaires fractionnés
Rémunération
Salaire brut : Horaire de 12.2 Euros à 12.6 Euros sur 0.0 moisPrimesRestauration
Zone de voyage
Déplacements : Jamais
Expérience
1 An(s)
Exigences
Accueillir le client et l'installer
Effectuer le service des plats à table
Réaliser la mise en place de la salle et de l'office