SOLANTIS Salaire

5/5
5/5
6 évaluations
28 avis
5
100%
4
0%
3
0%
2
0%
1
0%
Paris
15 RUE DU FAUBOURG MONTMARTRE, 75009 PARIS 9
Téléphone:
+33 1 82 28 75 20
SIREN:
524719366

Les salaires sur les positions chez SOLANTIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SOLANTIS recrute pour des postes:

assistant administratif

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • expérience significative en comptabilité
  • expérience significative sur au moins un outil de gestion de comptabilité type SAGE
  • rigueur
  • la connaissance du jeu/de l’univers du jeu est un plus
  • capacité à travailler en équipe
  • adaptabilité et flexibilité
  • diplomatie

Responsabilité

  • D’effectuer le support comptable et la saisie de données comptables
  • de réaliser les opérations de gestion administrative et comptable en lien avec le cabinet comptable
  • de réaliser le suivi et la gestion administrative du personnel en lien avec le cabinet comptable
  • D’assister la Direction de l’entreprise dans tous les aspects administratifs, de secrétariat et d’organisation , nécessitant des relations multiples à l’interne et à l’externe
  • de prendre en charge la gestion des mails et du courrier, la rédaction de documents et de lettres ainsi que la commande de fournitures

responsable de communication

Rémunération

  • 65 - 80 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • suivi et pilotage de la résolution des demandes ayant un caractère IT émanant du service Communication et Marketing
  • du suivi budgétaire IT Communication et Marketing
  • au sein de la DSI, rattaché au Directeur des services Solutions Corporate, vous conseillez et pilotez – en étroite coordination avec la Direction des Systèmes d’Information Groupe et le Département Communication et Marketing Groupe – l’ensemble des projets Informatiques de ce service, la qualification et le suivi des demandes sous votre responsabilité
  • de la co-définition de la roadmap IT en lien avec les besoins IT du département Communication et Marketing notamment pour les différents sites web
  • de l’information des parties prenantes IT internes et externes sur les nouveaux projets, et vous assurez également le traitement, le suivi des demandes et leurs réalisations effectives dans le respect du budget et des délais

Exigences

  • issu d’une formation Ingénieur généraliste avec – idéalement - une spécialisation en Gestion de Projet et/ou IT
  • vous êtes à l’aise avec la gestion d’une web factory et les technologies Web
  • adaptable et force de proposition, vous savez gérer des projets complexes, idéalement pour une direction Communication et Marketing
  • vous disposez de compétences techniques informatiques importantes, vous permettant d’avoir une bonne compréhension des différentes activités IT ainsi qu’une compétence prouvée à mener à bien des projets complexes transverses et globaux dans les domaines extranet / intranet
  • vous êtes autonome, structuré, rigoureux et dynamique, et vous avez le sens des responsabilités

responsable développement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • maintenir à jour un catalogue des solutions déployées, en support des utilisateurs
  • rattaché au DSI, vous avez la responsabilité managériale du Service Informatique composé d'une équipe de 9 collaborateurs
  • poursuivre la formation des membres du service à Git et garantir le respect du flux standard
  • planifier les activités et veiller au respect et état d'avancement du plan de charge
  • étendre la couverture de tests unitaires / tests d'intégration
  • recenser les besoins des utilisateurs, assurer le suivi des projets et proposer des arbitrages
  • assurer la cohérence entre une stratégie Groupe et des besoins locaux spécifiques à chaque site
  • être garant du suivi des tickets utilisateurs

Exigences

  • vision et stratégie
  • bac+5 Formation type école d ingénieur / ou universitaire spécialisée en Informatique
  • rigueur, sens de l'organisation

auditeur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • L’Auditeur technique Expert Sécurité/ Hacker Ethique est rattaché directement au Responsable de la Sécurité des Systèmes d’Information

Exigences

  • formation de niveau minimum Bac+5

business developer

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • maîtrise des méthodes de prospection
  • esprit de veille et d’écoute active
  • curiosité et volonté d'apprentissage forte
  • orienté résultats
  • résilience
  • 3 ans d’expérience minimum sur une fonction commerciale dans le secteur de la prestation de services sur le segment Digital / Tech B2B
  • si la fiche de poste correspond à votre profil et votre projet, n’hésitez pas à postuler ! Nous vous attendons avec impatience

Responsabilité

  • veille sectorielle et Analyse du marché afin d’identifier les tendances à venir et les opportunités commerciales
  • actions de prospection : travail sur le pitch dédié à chaque persona, contact pour identifier leurs enjeux de vos prospects et leur proposer les solutions les plus adaptée de notre offre de services : chasse, RPO, formation…
  • elaboration plan de prospection : organigrammes , listing prospects, relance de la base de contacts établie
  • participation aux projets conjoint avec le Marketing , RH, pour promouvoir le savoir-faire de Solantis, conception de contenu de présentation chasse/RPO/formation par thèmes
  • travail en binôme avec votre manager et en équipe avec vos collègues en charge de délivrer les prestations : co-construction de la stratégie commerciale, synchronisation des actions menées

responsable qualité

Rémunération

  • A partir de 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • animation des clôtures de projet et centralisation des PnL projets pour le remonter aux managers projets et financiers
  • coordonner les projets transverses aux directions métiers, gérer les impacts et les risques
  • réaliser le pilotage et contrôle qualité de la documentation projet
  • organisation et pilotage du CODIR élargi de la DTD
  • consolide et analyse les indicateurs clés et tableaux de bord
  • accompagner le changement et le déploiement d’une nouvelle solution ITSM dans le cadre de notre démarche qualité ITIL
  • piloter le PMO et le capacity planning du plan de transformation digitale, notamment par la réalisation de reporting et tableaux de bord projet, ainsi que le pilotage des budgets en coordination avec les métiers
  • concevoir et rédiger les processus opérationnels de la DTD

Exigences

  • expérience d’au moins 7 ans dans la transformation digitale et PMO autours de projets ITSM
  • connaissance du secteur de l’enseignement ou de la formation et/ou d’une organisation multi-sites et multi-métiers
  • expérience conséquente dans la gestion PMO et des processus ITSM
  • établir et entretenir la communication autour des projets
  • préparer et présenter l’avancement des projets lors de CODIR
  • expérience significative dans la création et l’animation d’un capacity planning
  • curiosité
  • leadership

juriste

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Exigences

  • diploma in Business Law / or graduated from an American or British University / the
  • 2 years + experience in a Lawyer’s office or within an international Legal Service
  • excellent communication skills in both English and French, both written and spoken
  • juriste btoc ou similaire: 2 ans
  • CAPA certification would be a plus

commercial

Exigences

  • vous possédez 10 ans d'expérience minimum sur un poste de commercial à majorité itinérante
  • expérience sur une typologie de clients variée
  • vous savez gérer des cycles de ventes complexes
  • expérience dans le secteur du médical et suivi du patient est un plus
  • compétences sur du foisonnement de compte ainsi que sur du développement commercial à l’échelle nationale
  • la vente de solutions d’éditeurs est un prérequis
  • cet éditeur recherche une personne dotée d'un excellent relationnel, organisé et autonome pour rejoindre une équipe dynamique et pleine d’ambition
  • en savoir plus

Responsabilité

  • décliner la stratégie commerciale sur tout le périmètre national
  • développer les comptes existants
  • prospecter les clients potentiels
  • identifier les besoins clients pour proposer des solutions adéquates
  • suivre les clients actuels
  • etre présent sur les salons professionnels
  • manager 2 collaborateurs
  • faire de la veille produit auprès des équipes à La Rochelle

directeur commercial

Responsabilité

  • définir une stratégie commerciale globale en accord avec le Directeur Général
  • développer le CA sur l’ensemble des clients existants
  • développer un CA personnel sur un périmètre de nouveaux clients
  • piloter l’activité commerciale et animer l’équipe au quotidien
  • gagner de nouveaux clients à travers une roadmap commerciale claire et un accompagnement fort des commerciaux
  • définir et suivre le forecast commercial
  • suivre la performance des commerciaux
  • atteindre l’objectif annuel de « new business »

Exigences

  • objectif de dynamiser la chasse : pousser les nouveaux modules – être plus actifs sur l’acquisition de nouveaux clients

ingénieur

La langue

  • anglais
  • portugais
  • espagnol

Responsabilité

  • activement aux chantiers de migration de données vers SAP dans le cadre des déploiements
  • à l’élaboration des plans de migration, à la documentation des processus et à la formation des utilisateurs finaux
  • vous interviendrez à la fois sur la dimension projet et les activités récurrentes
  • à l’extraction, à la transformation et au chargement des données
  • installer, configurer et administrer les différents équipements réseau du SI
  • evaluer les risques informatiques
  • proposer des améliorations techniques adaptées aux besoins du campus
  • assurer leur maintien en conditions opérationnelles

Exigences

  • diplômé d’une école d’ingénieur
  • idéalement 2 à 4 années d’expérience
  • compréhension des relations entre données métier et de leur structure
  • expérience sur la mise en place d’infrastructures informatiques
  • avoir adressé des sujets de développements applicatifs
  • capacité à configurer et à utiliser ces outils pour intégrer, nettoyer et gérer les données maîtresses
  • compétences techniques
  • compétence en modélisation de données pour concevoir des schémas et des structures de données pour pouvoir les manipuler