SOLIDARITE FEMMES Salaire
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Besançon
15 RUE DES ROSES, 25000 BESANCON
Téléphone:
+33 3 81 81 03 90
SIREN:
323190892
chrs@solidaritefemmes25.org
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez SOLIDARITE FEMMES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
agent d'entretien

Comparaison des salaires — agent d'entretien

Médiane du marché : 1600 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

CGT94 DU CONSEIL GEN DU VAL DE MARNE 2113 € +32.1%
DE BELLECOURT 1600 € —
Start People CHALON/SAONE 1600 € —
HOTEL DE PANETTE 1554 € -2.9%
SOLIDARITE FEMMES 1500 € -6.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SOLIDARITE FEMMES recrute pour des postes:

hôtesse

Responsabilité

  • vos tâches, à effectuer sont : procéder à l'encaissement
  • vos tâches, à effectuer sont : procéder à l'encaissement; gérer sa caisse; participer à la vie du magasin
  • gérer sa caisse;participer à la vie du magasin

formatrice

Rémunération

  • 1 450,00€ /mois

Type de contrat

  • temps partiel, CDI

Exigences

  • ecoutante formatrice ou similaire: 2 ans

agent d'entretien

Exigences

  • véhicule léger Exigé
  • contrôler une installation électrique
  • eléments de base en plomberie
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • menuiserie bois
  • maîtriser les outils informatique
  • manutention
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés

Responsabilité

  • centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale pour femmes victimes de violences avec ou sans leurs enfants

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF)

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1216.0 Euros
  • Salaire brut : Mensuel de 2431.0 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • 4 An(s)

Exigences

  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • Orienter une personne vers des partenaires relais

Travailleur·euse social·e chargé·e de l'accueil social

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2431.0 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 12 Mois

Conseiller ou conseillère en économie sociale et familiale (CESF)

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1945.0 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • 4 An(s)

Exigences

  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • Orienter une personne vers des partenaires relais

educatrice

Type de contrat

  • CDD - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 31H30/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon CCN 66 + prime Ségur

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - DEES

Exigences

  • Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • analyser les résultats des ventes
  • assurer la gestion administrative d'une activité
  • codifier une facture
  • comptabilité générale
  • droit du travail
  • définir des besoins en approvisionnement
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • enregistrer les recettes d'une entreprise

Rémunération

  • mensuel de 1819,79 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

directeur

Rémunération

  • 55 - 65 k€ brut annuel
  • 55-65K€, dont reprise d’ancienneté

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • force de proposition et de conviction, ténacité, sens de la négociation
  • expérience avérée dans la gestion/direction de structure ou d’association
  • sens de l’éthique, qualités relationnelles, pédagogie
  • culture et expérience professionnelles ou militantes du monde associatif
  • goût pour le management d’équipe
  • engagement et expérience de terrain dans le champ des violences faites aux femmes, de l’égalité femme-homme, etc
  • capacité à animer des équipes transverses ainsi qu’un réseau de partenaires et d’interlocuteur.rice.s aux intérêts variés
  • formation de niveau Bac +5 dans les domaines d’activité de la FNSF ou en sciences humaines et sociales

Responsabilité

  • contribuer au projet global de la FNSF, tenant compte des priorités et enjeux internes/externes de la fédération
  • développer des projets, prendre des initiatives sur des dossiers émergents
  • représenter la FNSF auprès des partenaires institutionnels et financiers
  • préparer et participer aux instances politiques de l association , assister le Conseil d Administration dans ses mission et réflexions
  • dynamiser, avec l appui des équipes, les réseaux de structures adhérentes et d expertise technique
  • aider et encourager les membres de la FNSF, veiller au maintien et au développement de leurs compétences
  • communiquer auprès des partenaires, des médias et des structures adhérentes en collaboration avec la Présidente et le CA
  • mobiliser des ressources en étant force de proposition pour obtenir les moyens humains et matériels permettant la mise en œuvre des projets et des activités ainsi que l atteinte de leurs objectifs

psychologue

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Titres restaurant / Prime de panierConvention 66

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie - Master en psychologie