Avis SPEBI
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Claude
Il est question d’un poste de Chef de chantier ravalement en CDI, mais salaire non communiqué. Mission très terrain, avec un vrai rôle de relais du Conducteur de travaux et une obsession des délais et de la rentabilité des chantiers. Exigence majeure: 8 ans d’expérience minimum, plus gestion d’équipe et résolution de problèmes au quotidien. Avantage mis en avant: entreprise familiale devenue référence du ravalement.
Est-ce que, selon les anciens de Spebi, les attentes sont plutôt élevées, et sans salaire affiché ça reste raisonnable ?
miclam
Date de l'expérience: 10-06-2025
Chantier bien mené
Compagnons efficaces, compétents et aimables
Contremaître et chef de chantier présents, attentifs, répondant aux inquiétudes, trouvant toujours les solutions adaptées...
Je recommande cette entreprise qui donne entière satisfaction sur un gros chantier de ravalement.
Sylviane
Quelle était la taille et la complexité du chantier de ravalement réalisé? Combien de temps a-t-il fallu pour achever ce projet?
Nathalie
Nous avons également SCARF, la question du changement ressemble-t-elle à SPEBI?
Floriane
Quelqu'un chez SPEBI a des infos récentes ?
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