Salaire THORLABS SAS

Exigences

• vous maitriserez nos processus pour répondre rapidement aux demandes clients
• vous aurez appréhendé les différentes familles de notre portfolio produits
• vous maitriserez les outils informatiques et technologiques nécessaires à l’accomplissement de vos missions
  Voir plus +3
• vous aurez compris les spécificités liées aux secteurs d’activités de nos clients
• vous aurez appris l’organisation de notre groupe et vous vous serez intégré à l’équipe Thorlabs
• customer Centricity : vous savez écouter et vous aimez mettre vos connaissances au service de vos clients. Vous savez leur apporter des solutions rapidement tout en restant authentique

Exigences

• nous recherchons avant tout quelqu’un de communicatif, rationnel, impliqué et qui aime le
• un dialogue ouvert et bidirectionnel, de la fierté et de la motivation dans notre travail et un
• esprit collaboratif
  Voir plus +2
• comptabilité: 1 an
• travail en équipe oui Non

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Quelles sont les responsabilités ?

• manutention oui Non
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• utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes oui Non
• préparation des commandes oui Non
• D croche le job Ad quat oui Non
• sélection des produits à expédier sur chariot/palette oui Non
• enfin, vous êtes responsable du nettoyage de votre poste de travail et de votre zone d'activité oui Non

Exigences pour le candidat ?

• dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap oui Non
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• la maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées oui Non
• polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez oui Non
• titre professionnel de préparateur de commandes en entrepôt oui Non
• rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans oui Non
• vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique oui Non

Que propose l'employeur ?

• cheques vacances oui Non
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• titres restaurants oui Non
• interessement oui Non
• mutuelle oui Non
• remboursement transport oui Non
• tickets restaurants oui Non

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Quelles sont les responsabilités ?

• vos missions oui Non
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• encadrer, motiver et développer une équipe de 80 à 250+ opérateurs, avec le soutien de coordinateurs d'équipe, pour atteindre vos objectifs de sécurité, qualité et productivité oui Non
• optimiser les ressources humaines et techniques selon le volume d’activité oui Non
• veiller au respect des procédures internes et des normes de sécurité oui Non
• A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? oui Non
• garantir au quotidien la qualité des opérations logistiques de votre pôle ainsi que le respect des conditions de sécurité et des cahiers des charges Lidl oui Non

Exigences pour le candidat ?

• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité oui Non
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• vous savez gérer les priorités et trouver des solutions efficaces en cas d'imprévu oui Non
• synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges oui Non
• suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application oui Non
• conditions et Avantages oui Non
• organiser une opération logistique oui Non

Que propose l'employeur ?

• mutuelle oui Non
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• plan epargne oui Non
• voiture de fonction oui Non
• tickets restaurants oui Non
• ordinateur portable oui Non
• voiture de service oui Non

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Quelles sont les responsabilités ?

• offre émise par oui Non
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• optimiser la performance de la gestion des stocks oui Non
• A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? oui Non
• suivi des commandes oui Non
• gérer les stocks oui Non
• cette liste est non-exhaustive oui Non

Exigences pour le candidat ?

• définir des besoins en approvisionnement oui Non
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• aptitude oui Non
• rigueur oui Non
• conditions et Avantages oui Non
• formation : BAC+2 oui Non
• dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap oui Non

Que propose l'employeur ?

• plan d'epargne oui Non
  Voir plus +5
• mutuelle oui Non
• interessement oui Non
• tickets restaurants oui Non
• titres restaurants oui Non
• remboursement transport oui Non