VAL TOURAINE HABITAT Salaire

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Tours
7 LA MILLETIERE, 37100 TOURS
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SIREN:
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Les salaires sur les positions chez VAL TOURAINE HABITAT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
chargé de recrutement
comptable
assistant de direction
assistant de gestion

Comparaison des salaires — chargé de recrutement

Médiane du marché : 2374 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

BENTIN 3333 € +40.4%
VAL TOURAINE HABITAT 2916 € +22.8%
QUICK SOURCE 2916 € +22.8%
CREDIT AGRICOLE ALPES PROVENCE 2683 € +13%
CHEZ SWITCH 1747 € -26.4%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 643 €/mois

Salaire net / mois

~2 062 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 666 €/mois

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
comptable 2 708 € 2 739 € -1,1% 1x / 12 mois
chargé de recrutement 2 916 € 2 329 € +25,2% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez VAL TOURAINE HABITAT

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
chargé de recrutement
2916 €
-16%
2459 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 275 €
/ mois
Cotisations
641 €
/ mois
Brut
2 916 €
/ mois
Net annuel
27 298 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

comptable
2708 €
6%
2867 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 113 €
/ mois
Cotisations
595 €
/ mois
Brut
2 708 €
/ mois
Net annuel
25 351 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

VAL TOURAINE HABITAT recrute pour des postes:

agente de gestion locative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - en location immobilière

Exigences

  • analyser une demande de location
  • gérer un planning de vacances de logements
  • proposer l'attribution de logements
  • recueillir et traiter les réclamations d'usagers, clients, résidents
  • maitrise du pack office

Rémunération

  • annuel de 24000,00 Euros à 25800,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • enregistrer les départs et mutations des locataires, fixer les rendez-vous de pré-état des lieux de sortie et des états des lieux de sortie en collaboration avec les chargés de secteurs
  • assurer le suivi des décisions post-CAL en planifiant la signature et l'état des lieux d'entrée
  • préparer et conduire le processus d'attribution de logements
  • traiter les changements liés à la situation familiale du locataire et les demandes des locataires
  • vous suivez également les logements vides difficiles à relouer pour en vérifier l'état et proposer éventuellement des solutions
  • gérer le processus de location en étroite collaboration avec le Responsable d'agence (étudier les candidatures, faire visiter les logements vacants en vue de leur relocation
  • travailler en partenariat avec les réservataires pour traiter les dossiers de candidature
  • préparer et examiner les dossiers d'attributions en vue de leur présentation devant la CALEOL

agent administratif

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • concevoir un tableau de bord
  • outils bureautiques
  • réaliser un suivi d'activité
  • saisir des documents numériques
  • connaissance de Marco et AWS
  • maitrise des outils burautiques

Rémunération

  • annuel de 24000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • L'assistant Gestionnaire Achats intégrera une équipe composée de cinq assistantes gestionnaires, de deux Juristes Acheteurs et du Responsable de Service

chef de projet informatique

Rémunération

  • A négocier
  • salaire mensuel brut sur 13,5 mois à négocier selon profil + avantages sociaux

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • assurer le suivi budgétaire
  • elaborer les cahiers de recette fonctionnelle, suivre la signature du PV de recette
  • assurer la mise en production des projets
  • participer à la formation des utilisateurs
  • piloter le support post mise en production
  • la conduite de projet informatique de bout en bout
  • L'élaboration de cahier des charges
  • prendre en compte les actions d'accompagnement auprès des utilisateurs

Exigences

  • vous disposez d'une formation informatique supérieure et vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire
  • vous êtes reconnu pour votre engagement, sens du service et votre rigueur
  • poste à pourvoir en CDI - Statut cadre

agente immobilière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • prospecter de nouveaux clients
  • présenter un bien immobilier à un client
  • réaliser le descriptif d'un bien immobilier
  • valoriser un bien immobilier
  • relation clientèle

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • il a pour objectif de réduire le taux de vacance locative en développant la commercialisation de logements vacants

assistant administratif

Exigences

  • vous avez de bonnes connaissances en droit de l'immobilier, notamment dans le domaine des transactions
  • D'un naturel rigoureux et organisé, vous savez gérer les priorités et faire preuve d'autonomie dans votre activité
  • vous maitrisez l'utilisation des outils informatiques classiques
  • doté d'un bon relationnel, vous avez des capacités rédactionnelles reconnues et un très bon niveau en orthographe et êtes à l'aise avec la manipulation de données chiffrées
  • de formation Bac+2 dans l'assistanat ou dans l'immobilier, vous justifiez d'une expérience réussie sur une fonction équivalente, idéalement dans une agence immobilière ou dans une étude notariale

Responsabilité

  • un poste d'assistant administratif et juridique est à pourvoir
  • ce pôle est actuellement composé de 3 commerciaux et d'une assistante
  • accueil téléphonique et physique
  • rédaction de documents divers
  • mettre à jour les tableaux de bord et les indicateurs de performance
  • suivi des dossiers en cours : compromis de vente, commandes de travaux
  • gestion du courrier
  • L'assistant administratif et juridique est intégré à la Direction juridique et des ventes et participe par ses actions d'assistanat administratif et juridique à l'activité du pole Vente

conducteur du bâtiment

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans
  • 2 ans

Exigences

  • planifier les travaux
  • sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • respect des consignes de sécurité

Rémunération

  • annuel de 26500,00 Euros à 29500,00 Euros sur 13 mois
  • annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • vous avez pour mission de prendre en charge la conception, la préparation et la réalisation de travaux d'entretien et de maintenance ainsi que le suivi des budgets correspondants pour le patrimoine de l'agence de Joué les Tours
  • vous avez pour mission de prendre en charge la conception, la préparation et la réalisation de travaux d'entretien et de maintenance ainsi que le suivi des budgets correspondants
  • par votre expertise, vous exercez un rôle de conseil et d'appui auprès d'autres collaborateurs de l'agence

webdesigner

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • élaborer, suivre et mettre à jour les éléments graphiques
  • proposer des recommandations pour améliorer la stratégie web en lien avec le/la webmaster
  • elaborer divers supports
  • créer tous types d'éléments graphiques
  • rédiger des contenus et les intégrer
  • effectuer la gestion et le suivi des commandes
  • suivre la fabrication des produits en lien avec les prestataires externes
  • réaliser et suivre les engagements budgétaires et les relations fournisseurs

Exigences

  • des compétences en montage vidéo et photographie seraient appréciées , ainsi que la connaissance du langage HTML/CSS et des techniques de webmarketing
  • vos compétences relationnelles et rédactionnelles vous permettent aussi bien d'être à l'aise à l'oral qu'à l'écrit

gardienne d'immeuble

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDI Temps complet

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • contrôler l'état du bâti
  • orienter des locataires, résidents, visiteurs, secours
  • surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements
  • surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
  • maitrise des outils digitaux
  • contrôler le fonctionnement d'un équipement de sécurité
  • autonome et réactif, vous disposez d'un savoir-faire reconnu en matière de techniques de nettoyage
  • vos aptitudes relationnelles ainsi que votre sens du service vous permettront d'évoluer en autonomie et de vous épanouir dans cette fonction

Rémunération

  • annuel de 21500,00 Euros à 23500,00 Euros sur 13 mois
  • annuel de 21000 Euros à 23000 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • assurer les états des lieux d'entrée
  • renseigner et informer les locataires sur le fonctionnement collectif de la résidence, notamment lors de permanences organisées
  • accompagner les locataires lors de la réalisation de travaux dans la résidence
  • contrôler les interventions des entreprises et réaliser de menues réparations
  • assurer des visites commerciales de logements vacants, en complément et en appui de votre chargé de secteur
  • assurer une surveillance générale du bon fonctionnement des groupes, de leurs équipements techniques
  • assurer le traitement des ordures ménagères
  • maintenir un état de propreté constant : balayage, lavage des locaux, des escaliers, des paliers, des sous-sols, le nettoyage des vitres, des boîtes aux lettres

acheteur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 28 000,00€ par an

Responsabilité

  • en phase de passation
  • contribuerez au développement du service et aux réflexions visant à la mise en œuvre d'une politique d'achats
  • gérer les formalités de publicité et de mise en concurrence
  • en phase d'exécution
  • avec les services prescripteurs, participer à la définition préalable des besoins, au choix de la procédure et des critères de sélection des offres les plus adaptés
  • rédiger les pièces administratives des dossiers de consultation des entreprises en tenant compte des éventuelles contraintes du projet mis en lumière par le service prescripteur
  • en lien avec le service prescripteur et le service comptabilité, veiller au suivi des règlements
  • assister les Conducteurs/Responsables d'Opérations lors de l'exécution des contrats

Exigences

  • une connaissance du code de la Commande Publique, ainsi que des CCAG-Travaux/PI/MOE/FCS serait un plus pour l'exercice de ce poste
  • vous êtes rigoureux, et avez une réelle capacité relationnelle et rédactionnelle
  • rejoindre Val Touraine Habitat c'est …
  • …Bénéficier d'un parcours d'intégration personnalisé, d'évènements internes tout au long de l'année et d'une gamme d'avantages sociaux complète
  • votre pédagogie, votre capacité à vous interroger et à chercher des solutions seront des atouts de valeurs pour votre performance et votre épanouissement sur ce poste

experte immobilier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • contrôler la conformité d'exploitation
  • définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
  • mettre en place des actions correctives et préventives
  • évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
  • contrôler la réalisation d'une prestation
  • maitrise du pack office

Rémunération

  • annuel de 24000,00 Euros à 27000,00 Euros sur 13 mois