
VILLEROY ET BOCH ARTS DE TABLE Salaire
Les salaires sur les positions chez VILLEROY ET BOCH ARTS DE TABLE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
VILLEROY ET BOCH ARTS DE TABLE recrute pour des postes:
chef de cuisine
Rémunération
- 67 - 67 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- au moins 3 ans d'expérience en tant que Sous-Chef.fe de Cuisine ou similaire
- sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe
Responsabilité
- managez l'équipe de cuisine, participez à son recrutement et à sa formation
- sur ce poste, vous épaulez le Chef Consultant dans ses réalisations en étant force de proposition et en apportant votre créativité dans l'élaboration des cartes et menus
- contrôlez la préparation et la finition des plats, leur qualité, leur présentation et leur départ vers la salle
- assurez la responsabilité de l'hygiène alimentaire, veiller à la propreté de la cuisine, de ses installations et du personnel, ainsi que de la qualité des produits avant et après préparation
- gérez votre service en collaboration avec le Chef référent
vendeur
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail samedi et dimanche
Expérience
- débutant accepté - vente
Exigences
- adapter le plan d'implantation des articles
- contrôler la mise en rayon des articles
- définir des besoins en approvisionnement
- préparer les commandes
- suivre l'état des stocks
La langue
- allemand
- anglais
Rémunération
- horaire de 11,07 Euros sur 12 moisChèque repas
Responsabilité
- réassort
- aide et conseils aux clients
- tenue du magasin
second de cuisine
Rémunération
- A négocier
- 3250 € brut
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- participez à l'élaboration de la carte
- gérez les envois en l'absence du Chef de cuisine
- assurez la gestion opérationnelle de la brigade
- vous assurez que les normes d’hygiène et de sécurité en vigueur sont appliquées
- vous assurez que les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur sont appliquées
- transmettez votre savoir à l'ensemble de vos collaborateurs
Exigences
- organisé, rigoureux, créatif et sensible à l’attente et l’expérience client
- ponctuel, sens des responsabilité et autonomie
- organisé, rigoureux, créatif et sensible à l'attente et l'expérience client
- A l’écoute, ouvert aux autres et sachant faire preuve d’humilité
- capacité à travailler avec une petite équipe
- A l'écoute, ouvert aux autres et sachant faire preuve d'humilité
assistant en communication
Responsabilité
- taux de réponses aux candidatures : 85%
key account manager
Exigences
- gute zwischenmenschliche Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick, hohe Eigeninitiative und Flexibilität gehören zu Ihrem Profil
- sie konnten bereits erste Erfahrungen im Produktmanagement sammeln und besitzen zudem ein gutes technisches Verständnis
- sie sind bereit für Villeroy & Boch internationalen sowie zu unserem Hauptsitz nach Mettlach zu reisen
- sie sprechen Deutsch und Englisch- perfekt. Zusätzliche Sprachkenntnisse oder aus Osteuropa wären wünschenswert
- sie sind für den Ausbau des Vertriebsnetzes mit neuen Händlern in Ihrem Gebiet verantwortlich
- sie haben bereits mehrere Jahre einschlägige Erfahrung als Vertriebsmitarbeiter im Spa-Markt und verfügen bereits über ein bestehendes Netzwerk in den zugewiesenen Spa-Märkten
- sie unterstützen ausgewählte, bestehende Händler bei der Präsentation im Showroom, bei Verkaufstechniken, technischen Fragen und im Marketing
- sie erstellen wöchentliche und monatliche Berichte und helfen bei Bedarf bei der Erstellung von länderspezifischen Marketinginstrumenten und bei der Marktforschung
Responsabilité
- taux de réponses aux candidatures : 62%
valet de chambre
Responsabilité
- il/elle contribue de façon globale à la satisfaction de la clientèle et à l'image de la marque, de par la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement
- il/elle est responsable de la bonne tenue générale des chambres qui lui ont été attribuées, ainsi que des espaces communs
- le.la femme de chambre/ Valet de chambre est en charge de la mise en état quotidienne, de la propreté et de l'hygiène des chambres, des salles de bain et des lieux communs
commis de cuisine
Responsabilité
- réaliser les mises en place confiées par le chef nécessaires à la réalisation des plats
- participer à l’entretien du poste de cuisine et des locaux annexes
- participer à la préparation des plats et des mets
Exigences
- la restauration gastronomique vous passionne et vous faites preuve d’une grande capacité d’apprentissage
- la rigueur, le perfectionnisme et le souci du détail sont les principales qualités nécessaires à la réussite dans ce poste
- vous êtes titulaire d’un BEP / BAC PRO ou pouvez justifier d’un niveau équivalent
- vous possédez une expérience réussie et significative à un poste similaire ou en tant qu'apprenti de cuisine dans un restaurant de même niveau
- poste à pourvoir en CDI
analyste
La langue
- anglais
- allemand
Responsabilité
- dans un contexte du déploiement en cours du SIRH Workday, nous recherchons notre Analyste Data RH
- du pilotage et de la bonne tenue du process global d’augmentation des salaires annuelle
- du suivi des effectifs globaux, de leur découpage et de la planification des coûts du personnel
- du prévisionnel de la masse salariale, des hypothèses annuelles en lien avec le business et le contexte économique
- vous dirigez, en collaboration avec l’équipe centrale RH, le design et l’implémentation des différents modules de Workday en lien avec le process de « Merit Review » tout en optimisant et développant les tableaux de bords et les reportings existants
- des reportings auprès des centres de décision et des simulations budgétaires
- vous gérez les tâches de clôtures mensuelles et annuelles au sein du département RH tels que, par exemple, les volumes d’heures travaillés, le taux d’absentéisme, etc…
- vous vous attacherez à travailler en partenariat avec la communauté RH et les managers, à optimiser et faciliter l’utilisation de Workday, notamment au travers des reportings que vous paramétrerez et de ses KPI
Type de contrat
- temps plein, CDI
Exigences
- vous n'hésitez pas à prendre la tête des projets
- vous êtes un « Team Player », vous savez nouer des alliances, vous aimez travailler dans un environnement matriciel
- vous avez acquis une 1ère expérience professionnelle dans un contexte analytique
- vous défiez régulièrement le statu quo tout en proposant des solutions pratiques pour mettre en place des process et des plans d’action pour le futur
- VOUS AIMEZ LES DONNEES ET LES CHIFFRES et vous savez inspirer les autres à tirer parti des KPI pour faire avancer l'entreprise et l'organisation
- des déplacements à prévoir à Mettlach, en Allemagne, occasionnellement
- télétravail ponctuel autorisé
- vous êtes titulaire au moins d'un Bac +5 en Gestion ou RH ou Digital
commerciale
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Avantages
- ordinateur portable
- carte carburant
Rémunération
- annuel de 40000,00 Euros sur 13 moisPrimesVéhicule
- annuel de 40000,00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Départemental
Responsabilité
- vous êtes le garant de l'augmentation de la part de marché en détectant les projets en amont, en prescrivant des solutions multi-produits et en assurant le suivi du projet jusqu'à sa réalisation
- vous suivez vos projets et établissez un reporting régulier via notre logiciel CRM
- rattaché au Directeur de la Prescription France, vous aurez pour mission de développer votre chiffre d'affaires « Projets» en prescrivant les produits sur des affaires identifiées, auprès des architectes, bureaux d'études, promoteurs et installateurs
- vous élaborez avec votre hiérarchie un plan d'action adapté à votre secteur géographique
- vous animez ce réseau par des actions ciblées et des solutions personnalisées répondant à leurs attentes et développer les ventes chantiers dans le respect de la politique commerciale arrêtée par la Direction
- avec plus de 7 500 employés dans 125 pays, nous créons des moments et des espaces de bien-être et aidons nos clients à aménager leur maison en fonction de leurs goûts et de leur style de vie
- vous tissez, créez et renforcez votre réseau de prescription auprès de cabinets des architectes, décorateurs, bureau d'études, maîtrise d'ouvrage, de promoteurs immobiliers, agissant autour de projets significatifs et ayant pouvoir de décision et d'influence dans le choix de solutions
- vous rédigez les offres de prix et suivez l'avancement des projets jusqu'à leur facturation via le réseau de distribution
Exigences
- vous maîtrisez les outils informatiques modernes
- votre engagement sans faille, votre goût pour les produits esthétiques et techniques, votre capacité à comprendre, conseiller et convaincre vos interlocuteurs seront des qualités déterminantes pour ce poste
- ce poste est une belle opportunité pour un candidat qui souhaite faire ses preuves dans une société reconnue pour son savoir-faire et sa capacité à former des collaborateurs à potentiel
directeur
La langue
- anglais
Responsabilité
- accueillir et prend en charge tous les clients et membres du Club
- assister et renseigner toutes les demandes des clients de manière personnalisée
- surveiller et maintenir la propreté, l'hygiène et l'organisation des zones de service et des offices
- contribuer à tout moment de la satisfaction de la clientèle
- connaître les habitudes des clients réguliers et les anticiper
- accompagner et former les équipes de salle
- gérer le planning de l’équipe
- traiter de manière appropriée les éventuels réclamations clients
Exigences
- doté d'une excellente présentation, vous êtes une personne souriante, dynamique, engagée, avec un vrai sens du service
- vous savez faire preuve de discrétion, être réactif et vous adaptez rapidement à toute situation
- connaissances en œnologie et en sommellerie requises
- courtois et aimable, vous aimez faire plaisir et être à l'écoute de la clientèle
Type de contrat
- niché dans le prestigieux triangle d'or, cette demeure parisienne du XXe siècle offre l'un des meilleurs emplacements, dans une rue résidentielle et adjacente à la mondialement connue avenue Montaigne