VIVARTE Salaire
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Les salaires sur les positions chez VIVARTE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
VIVARTE recrute pour des postes:
directeur de magasin
Exigences
- la vente est pour vous une vocation,-Vous avez la mode en vous et une forte sensibilité produit,-Pour ce poste nous demanderons au minimum 5 ans d'expériences dans le commerce,-Vous êtes un leader et vous êtes reconnu comme tel par votre équipe,-Vous facilitez l'échange et les bonnes relations entre les membres de votre équipe,-Pour mener à bien vos missions vous êtes adaptable, ouvert , curieux , communiquant et organisé
responsable marketing
Responsabilité
- enfin, vous managez une équipe de 6 personnes
- au sein de la Direction de la Transformation Client, nous recherchons un Responsable Digital, CRM qui aura pour mission principale de définir et de mettre en œuvre la stratégie CRM, digitale et médias digitaux afin de contribuer à développer la performance commerciale de l'enseigne
- vous mettez en œuvre l'ensemble des opérations commerciales on line
- vous suivez les prestataires et optimisez les process
- vous construisez le plan média digital et le suivi des performances
- vous construisez un programme CRM affinitaire et performant
- vous assurez la coordination des différents services concernés
Exigences
- force de proposition, vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre écoute, votre capacité d'adaptation
- vous êtes autonome, organisé et savez faire preuve d'initiative
- de formation supérieure, vous possédez une expérience similaire de 5 ans dans le CRM et le Digital en agence digitale ou en sein d'un annonceur dans le domaine du retail
adjoint de direction
Exigences
- souriant et à l'écoute, vous vous montrer exemplaire pour un accueil et des conseils aux clients, professionnels et individualisés
- dynamique, vous adaptez votre activité aux besoins du magasin avec polyvalence, organisation et autonomie en l'absence du responsable
- niveau d'exp. min. requis
- vous avez la mode en vous et une sensibilité produit
- de 3 à 6 ans
- date de prise de fonction
- pour mener à bien vos missions vous êtes adaptable, ouvert·e, curieux·se, communiquant·e et organisé·e
- pour ce poste nous demanderons une expérience dans le commerce réussie
Responsabilité
- prépare et débrief avec son / sa Responsable le remplacement
- garantir l’attractivité du magasin et valoriser nos collections en vous appuyant sur la politique commerciale et merchandising mis en place
- il / elle participe à la stratégie commerciale du magasin
- participer à la gestion administrative et logistique du magasin
- motiver, accompagner les collaborateurs du magasin et participer à leur formation
- dans le cadre de la politique commerciale et merchandising San Marina, l'ARM soutient le/la Responsable du Magasin dans l'encadrement de l'équipe et l'organisation du fonctionnement du magasin, afin de développer le CA de ce dernier
- A ce titre, il / elle met en œuvre les règles de la Relation Clients dans le respect de la politique de la Marque, il / elle assure l'animation de l'équipe au quotidien, sous le contrôle du/de la Responsable de Magasin, assure l'organisation logistique et la bonne présentation du magasin, comme le remplacement du responsable magasin en son absence selon les procédures et consignes données
responsable de magasin
Responsabilité
- le développement, le suivi et la gestion du chiffre d'affaires de votre point de vente
- la conduite et la motivation de votre équipe
- la mise en application de la politique commerciale Caroll
- nous sommes à la recherche des nouveaux ambassadeurs de la marque
- pétillant , vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme et passion
- CAROLL s'ancre dans le quotidien des femmes et demeure en mouvement afin de les accompagner dans les différents moments de leur vie
- A travers sa féminité et son image solaire, la marque apporte avec spontanéité et sincérité, lumière et joie de vivre dans la vie des femmes d'aujourd'hui et de demain
- CAROLL est devenue une valeur sûre pour des femmes épanouies, bien dans leur corps et dans leurs vêtements avec un juste dosage d'élégance et d'audace pour un style résolument quotidien et contemporain
Exigences
- date de prise de fonction
- niveau d'exp. min. requis
- de 3 à 6 ans
- dans l'air du temps, vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance made in CAROLL
- challengeur , vous aimez relever des défis
- manager dans l'âme, vous savez fédérer une équipe autour d'un objectif commun et faire évoluer chacun de vos collaborateurs
- méthodique, votre organisation et votre sens de l'initiative permettent d'assurer la gestion de la boutique
vendeur
La langue
- anglais
Exigences
- souriant et à l'écoute, vous savez accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme
- vous aimez le contact client et prenez du plaisir à conseiller, accompagner et fidéliser
- dynamique, vous adaptez votre activité aux besoins du magasin avec polyvalence, réactivité et efficacité
- niveau d'exp. min. requis
- vous souhaitez rejoindre une équipe de choc et passionnée, dans une ambiance familiale et bienveillante
- de 1 à 3 ans
- expérience réussie dans l'accueil de clientèle et la vente indispensable, idéalement dans l'équipement de la personne
- vous possédez le goût du challenge et désirez intégrer une société dynamique à l'esprit start-up
Responsabilité
- SAN MARINA recherche pour sa boutique de NANCY un vendeur en CDI à temps partiel
- rattaché à la Responsable de Magasin situé à CAP 3000, vous êtes l'ambassadeur de la marque
- SAN MARINA recherche pour sa boutique de Annecy un vendeur en CDI à temps partiel
- il / elle contribue par ailleurs au fonctionnement et à l'organisation du magasin
- votre mission est d'assurer le développement du chiffre d'affaire et de fidéliser votre clientèle en lui faisant vivre une expérience COSMOPARIS unique
- dans le cadre de la politique commerciale et merchandising San Marina, le/la vendeur assure la mise en avant et la vente des produis afin de développer le chiffre d'affaire du magasin et de fidéliser la clientèle
- A ce titre il / elle prend en charge les clients de leur entrée dans le magasin à leur départ, en s'assurant de la bonne mise en œuvre des "succès keys" de la relation clients définis par San marina
commercial
La langue
- anglais
Exigences
- un étudiant ou jeune diplômé , curieux et motivé , souhaitant découvrir l’univers du retail et du design haut de gamme
- A un excellent sens du relationnel et du service
- est dynamique, proactive et impliquée
- fait preuve de rigueur et d’organisation
- A une forte sensibilité pour le design et l’univers du luxe
- A envie d’apprendre et de s’investir dans un environnement exigeant
- A une bonne aisance en communication, à l’oral comme à l’écrit
Responsabilité
- aider à la mise à jour et à l’enrichissement de la base de données clients
- participer au suivi des visites clients et à la préparation des reportings
- soutenir la bonne tenue de l’espace de vente et le respect des standards de visual merchandising
directeur
La langue
- anglais