WELLA FRANCE Salaire

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Paris
14 RUE DU 4 SEPTEMBRE, 75002 PARIS 2
Téléphone:
+33 1 58 71 73 29
SIREN:
552019291

Les salaires sur les positions chez WELLA FRANCE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
commercial

Comparaison des salaires — commercial

Médiane du marché : 2409 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

WELLA FRANCE 3500 € +45.3%
Entreprise adaptée EPONA 2250 € -6.6%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

7

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Les salaires sur les positions chez WELLA FRANCE

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
commercial
3500 €
-11%
3134 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 730 €
/ mois
Cotisations
770 €
/ mois
Brut
3 500 €
/ mois
Net annuel
32 765 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

WELLA FRANCE recrute pour des postes:

assistant commercial

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • outils bureautiques
  • gestion administrative
  • établir un devis
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • renseigner un client
  • transmettre des données techniques et commerciales
  • réaliser un suivi des dossiers clients, fournisseurs

Rémunération

  • mensuel de 28000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

responsable développement

Rémunération

  • A partir de 39 k€ brut annuel
  • TBC

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • circuits de distribution commerciale
  • techniques de vente
  • communication interpersonnelle
  • outils bureautiques
  • merchandising / Marchandisage
  • techniques commerciales
  • suivre un budget
  • négocier un contrat

Responsabilité

  • vous êtes capable d’animer et gérer les clients coiffeurs grâce à votre portefeuille de produits
  • vous assurez également la prospection de votre secteur ainsi que la gestion des données et informations administratives selon les objectifs fixés
  • au sein de nos marques et en tant que Responsable du Développement des Ventes, vous êtes responsable du développement commercial et de la fidélisation des clients
  • au sein de nos marques, vous êtes responsable du développement commercial et de la fidélisation des clients
  • vous gérez en toute autonomie votre portefeuille clients dans le respect de la politique commerciale et de sa stratégie.Ainsi, vous visitez chaque client selon un cycle de ventes déterminé pour prendre les commandes, gérer les inscriptions aux stages de formation, mais surtout conseiller et accompagner les coiffeurs dans le développement de votre marque en salons
  • analytique, vous devez être capable de traiter les données commerciales, d’identifier le potentiel du/des secteurs attribué et les besoins spécifiques de vos clients pour faire des préconisations d’actions à mettre en œuvre dans le cadre de la stratégie Groupe
  • enfin, vous aurez la responsabilité de gérer les budgets, les conditions commerciales et les opérations de prêts ou de financement des clients, et l’ensemble des budgets alloués

commercial

Rémunération

  • A partir de 42 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

directeur

Rémunération

  • 55 - 65 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

chef

Exigences

  • À l’aise sur le terrain, avec un vrai sens du relationnel
  • goût du challenge et des résultats
  • esprit d’équipe
  • formation commerciale à partir de Bac+3

Responsabilité

  • développer le chiffre d’affaires
  • gérer et animer ton portefeuille clients
  • déployer des animations commerciales
  • déployer les plans trade marketing
  • piloter des plans d’action pour booster les ventes du portefeuille

chef de produit

Exigences

  • u es actuellement en formation Bac+4/5 avec une spécialité marketing

Responsabilité

  • compte rendu d’animations