WIBAST Salaire
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Paris
3 B RUE TAYLOR, 75010 PARIS 10
SIREN:
828942714
Conseils et services aux entreprises

Les salaires sur les positions chez WIBAST

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

16

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

WIBAST recrute pour des postes:

actuaire

Rémunération

  • 55 - 60 k€ brut annuel
  • 55 - 65 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

commercial

Rémunération

  • 42 - 45 k€ brut annuel
  • 75 - 90 k€ brut annuel
  • 60 - 65 k€ brut annuel
  • 38 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

ingénieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • votre sens du service client, votre capacité à être force de proposition et votre esprit d’équipe seront des atouts clés pour votre réussite
  • vous maîtrisez idéalement les outils de résolution de problème qu’en analyse de risque

Responsabilité

  • superviser le déploiement des solutions et leur facturation
  • participer à la définition et la mise sous contrôle des caractéristiques critiques du produit et du process par l’entreprise et ses fournisseurs
  • participer à la sélection des fournisseurs
  • participer à la définition et au déploiement du plan de qualification du produit et du process
  • statuer sur la conformité des produits en adéquation aux exigences clients et aux exigences réglementaires
  • expertiser et animer les Analyses des rebuts atelier – Boites rouges
  • accompagner les auditeurs lors de la réalisation d’audits internes, réglementaires ou client
  • au sein de l’équipe qualité & service clients, votre mission sera d’assurer la qualité des produits de la conception à la fabrication en adéquation avec les exigences réglementaires et environnementales relatifs aux produits

business developer

Rémunération

  • 50 - 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

chef de projets

Rémunération

  • 50 - 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

directeur administratif et financier

Rémunération

  • 60 - 70 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

juriste

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

cost controller

Rémunération

  • 45 - 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

ingénieur technico-commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • développer votre portefeuille de clients
  • planifier, organiser et réaliser des visites régulières clientèle et prospects
  • elaborer et suivre un plan de développement commercial
  • en collaboration avec votre direction, préparer et atteindre votre budget en termes de CA, marge et volume
  • proposer des services et solutions techniques à la clientèle
  • suivre les dossiers d’homologation, en relation avec les fournisseurs
  • assurer le suivi des commandes clients jusqu’au règlement
  • développer la gamme produits à destination des clients HI&I , en collaboration avec les autres entités du groupe

Exigences

  • de formation supérieure technique en chimie ou commerciale, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum acquise dans la vente de produits chimiques idéalement liés au domaine de la détergence
  • votre excellent sens relationnel, allié à votre pugnacité commerciale et à votre goût du challenge seront des atouts clés de votre réussite

chef d'équipe

Rémunération

  • 45 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME