WILLIS TOWERS WATSON SARL Salaire
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Les salaires sur les positions chez WILLIS TOWERS WATSON SARL
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
WILLIS TOWERS WATSON SARL recrute pour des postes:
technicien de production
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Exigences
- vous êtes organisé et rigoureux et vous aimez travailler en équipe
- vous préparez un diplôme en assurance
Responsabilité
- participer aux réponses aux appels d'offres en défense et en attaque
- assurer la gestion des contrats qui lui sont confiés
- négocier certaines garanties, produit les documents nécessaires au fonctionnement du contrat
- le rôle
- emettre les primes
- répondre aux diverses demandes des clients
- assurer des relations régulières avec les assureurs et les clients
- informer les chargés de clientèle et l'équipe clients
standardiste
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans - Sur poste similaire
Exigences
- assurer un accueil téléphonique
- orienter les personnes selon leur demande
- renseigner un client
- accueillir une clientèle
- étudier une demande client
Rémunération
- mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 moisChèque repas
Responsabilité
- vous aurez pour missions principales: - Réception et identification des appels, analyse de la demande et orientation - Mise en relation et suivi de la prise en charge de l'appel - Traitement des demandes de renseignement téléphonique de premier niveau- Assurer de petits travaux de secrétariat, tels que l'affranchissement du courrier, la réception et la distribution de fax et du courrier, le rangement/scan de documents administratifs
chargé des services généraux
Rémunération
- A négocier
- annuel de 28000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois
Type de contrat
- FULL_TIME
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Responsabilité
- assurer la logistique des approvisionnements
- assurer le suivi, la mise à jour des outils de reporting à votre disposition
- assurer le suivi et la mise à jour des outils de reporting à votre disposition
- veiller au bon fonctionnement des activités du périmètre
- gérer l'interface interne de signalement des incidents techniques
- gérer l’interface interne de signalement des incidents techniques
- identifier tout dysfonctionnement ou point susceptible d’être amélioré et proposer la mise en place de solutions plus performantes
- veiller au bon fonctionnement des activités de votre périmètre
Exigences
- très bon relationnel, esprit d’équipe, sens de l’organisation et des priorités
- très bon relationnel, esprit d'équipe, sens de l'organisation et des priorités
- vous faites preuve d’autonomie, de réactivité et avez le souci d’améliorer le service aux utilisateurs
- vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et avez le souci d'améliorer le service aux utilisateurs
- vous faites preuve d’autonomie, de réactivité et avez le souci d’améliorer le service aux utilisateurs
- vous aimez intervenir sur le terrain de façon concrète
- expérience confirmée de 3 ans minimum dans la gestion multi-sites du Facility Management
- vous maitrisez les grandes lignes de la réglementation applicable en matière d’hygiène, de sécurité et d’environnement
infographiste
Responsabilité
- rechercher et constituer une identité graphique adaptés aux clients
- créer des schémas et des visuels pour rompre la monotonie des textes et mettre en valeur l’information
- proposer différents formats de réponse et de supports d’oral
- assembler et imprimer les dossiers
- rattaché à la Directrice des Etudes et en lien étroit avec les Pilotes d’études, vous prenez en charge la création graphique des différents supports destinés à nos équipes métier
- la Direction des Etudes accompagne les départements commerciaux et techniques dans la conception et la création de tout document business-oriented
- créer et réaliser différents supports de communication pour tout document orienté business
- en s’appuyant sur la vision globale et l'expertise locale de ses 45 000 collaborateurs présents dans 140 pays et marchés, WTW aide les entreprises à affiner leur stratégie, à renforcer leur résilience, à motiver leur personnel et à accroitre leurs performances
Exigences
- issu d’une formation supérieure en Design et/ou graphisme, vous justifiez idéalement d’une expérience confirmée dans un poste similaire
- grande sensibilité artistique
- curiosité
- excellente maîtrise des logiciels de PAO et la suite office
- respect des procédures, priorités et délais
fiscaliste
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- réalisation et suivi du planning fiscal annuel
- rattaché à la Direction financière, au sein de l’équipe Comptabilité, vous intervenez en tant que véritable conseiller et interlocuteur pour les entités légales du groupe en France et également pour les équipes Tax du Groupe située à Londres
- elaboration de l'ensemble des aspects déclaratifs pour la France y compris les liasses fiscales et l'assistance des équipes comptables sur ces sujets
Exigences
- vous disposez de connaissances en comptabilité et finance
- vous avez la volonté de grandir dans un groupe international en pleine mutation
- de formation supérieure en droit fiscal , vous avez une experience d’au moins 2-3 ans en tant que fiscaliste au sein d’une entreprise ou d’un cabinet d’avocat / de conseil idéalement dans le secteur des assurances
- vous avez de l’expérience ou la volonté d’acquérir les compétences pour le tax reporting
- WTW, employeur garantissant l’égalité des chances
analyste financier
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Exigences
- doté d’une expérience commerciale aguerrie, vous possédez une bonne connaissance des marchés mais aussi une bonne capacité de négociation
- vous maîtrisez les concepts clés tels que l’analyse financière et la gestion du BFR, vous êtes à l’aise en comptabilité
- vous maîtrisez parfaitement l'utilisation des outils informatiques
- analytique, observateur , développeur et convaincant sont autant de qualités qui contribueront à votre réussite à ce poste
- issu d’une formation BAC +4/5 à dominante commerciale ou technique dans le domaine de l’assurance ou du juridique, vous bénéficiez d’une expérience reconnue de 5 années minimum dans la commercialisation de solutions d’assurance de personnes collectives
- vous êtes reconnu pour votre sens de l’analyse, votre organisation et votre autonomie, qui seront des atouts indispensables pour être rapidement opérationnel
Responsabilité
- assurer le suivi des arriérés, analyser les provisions pour créances douteuses, suivre les indicateurs hebdomadaires et mensuels,…
- participer au suivi et à l’analyse du cash
- participer aux différents projets BFR, l’optimisation des process déjà en place, la réalisation d’études ponctuelles requises dans le cadre de nos échanges avec les assureurs,…
- en s’appuyant sur la vision globale et l'expertise locale de ses 45 000 collaborateurs présents dans 140 pays et marchés, WTW aide les entreprises à affiner leur stratégie, à renforcer leur résilience, à motiver leur personnel et à accroitre leurs performances
- participer au suivi des reportings, indicateurs et tableaux de bord élaborés par le Pôle Finances et aux études ponctuelles demandées par la Direction Générale
assistante administrative
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 37H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- indexer des dossiers et documents de référence
- mettre à jour une documentation technique
- outils bureautiques
- anglais courant
- vous êtes organisé , rigoureux et appréciez le travail en équipe
- vous êtes dynamique et rigoureux
- vous faites preuve d’aisance relationnelle et vous maîtrisez le Pack office
- de formation Bac ou Bac +2 en gestion administrative ou assurances
La langue
- anglais
Rémunération
- mensuel de 1800,00 Euros à 2080,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- conseil téléphonique aux licenciés des clients fédérations
- prendre en charge le contrôle et traitement des RIB en respectant les délais
- participer à la réalisation d'outils de suivi des dossiers communs au service
- participer à la mise en forme des process et/ou procédures internes et harmonisation des documents
- accompagner les nouveaux arrivants dans le cadre du suivi de formation
- suivre les différents problèmes applicatifs rencontrés par le service
- GED / impression des dossiers sinistres
- participer aux contrôles aléatoires
trésorier
La langue
- anglais
Responsabilité
- assurer la gestion de trésorerie quotidienne
- préparer et contribuer à améliorer les tableaux de bord
- elaborer les prévisions de trésorerie du Groupe
- participer à des projets d'optimisation et de sécurisation
- rattaché à l’équipe Finance, et sous la responsabilité du Responsable du Pôle Finance, vous êtes en charge des problématiques de cash management, de reporting et intervenez sur des projets transverses
- en s’appuyant sur la vision globale et l'expertise locale de ses 45 000 collaborateurs présents dans 140 pays et marchés, WTW aide les entreprises à affiner leur stratégie, à renforcer leur résilience, à motiver leur personnel et à accroitre leurs performances
Exigences
- diplômé d'un Master 2 en Finance, vous justifiez d'une première expérience dans une fonction trésorerie/financement
- vos qualités relationnelles, votre curiosité et votre culture du résultat vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées
- WTW, employeur garantissant l’égalité des chances
commerciale
Responsabilité
- assurer l’interface entre les différents acteurs du processus
- piloter, coordonner et suivre les mises en gestion opérationnelle des contrats santé/prévoyance
- réaliser des contrôles sur les activités de paramétrage
- suivre les réclamations en lien avec les équipes commerciales et les services de gestion
- assurer un support administratif aux équipes commerciales : saisies assureurs, KYC, BIA, résumés de garanties, sortants de groupe, comptes de résultats, présentations clients, bilans et perspectives, ,…
- gérer les bases de données clients, assureurs, …
- en s’appuyant sur la vision globale et l'expertise locale de ses 45 000 collaborateurs présents dans 140 pays et marchés, WTW aide les entreprises à affiner leur stratégie, à renforcer leur résilience, à motiver leur personnel et à accroitre leurs performances
Exigences
- de formation Bac +2 en gestion administrative ou assurances, vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire
- vous faites preuve d’aisance relationnelle et vous maitrisez l’utilisation du Pack Office
- vous êtes dynamique et rigoureux
- WTW, employeur garantissant l’égalité des chances
analyste
La langue
- anglais
Responsabilité
- nous développons des stratégies et mettons en œuvre les politiques qui répondent à ces besoins, améliorent la performance et assurent le meilleur retour sur investissement des politiques RH
- au contact d’autres consultants, vous participez ponctuellement à des analyses de politiques et pratiques de rémunération
- evaluation actuarielle et comptabilisation de régimes de retraite ou d'avantages sociaux
- afin d’accompagner notre fort développement, nous renforçons notre équipe et recrutons un Analyste Retraite et Avantages Sociaux
- valorisation de plans de stock-options, actions gratuites, …
- en tant qu’Analyste, vous travaillez au sein de l’équipe sur une large gamme de projets touchant la retraite et les avantages sociaux. Vous collaborez avec les consultants en charge des projets
- audit des avantages sociaux, Fusions/Acquisitions
- vous assurez un support dans l’analyse, le transfert et la validation des données RH, de rémunération et d’avantages sociaux dans le cadre des enquêtes menées par WTW auprès d’une multitude d’enquêtes de rémunération sectorielle en France et à l’international
Exigences
- disponible pour un stage de 4 à 6 mois entre mai et novembre 2022
- vous possédez une bonne connaissance des outils bureautiques
- vous avez idéalement un bon niveau d’anglais
- vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et avez le sens du travail en équipe
- issu d’une formation en actuariat ou d’une formation en mathématiques / Statistiques, vous justifiez d’une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la retraite et des avantages sociaux
- vous êtes organisé et rigoureux, vous aimez le travail en équipe, vous avez un esprit analytique et êtes capable de de tirer des conclusions claires à la suite de l’analyse de données, de façon synthétique
- nous recherchons des profils variés, des personnalités créatives et enthousiastes, avec de réelles qualités relationnelles pour lesquelles nous proposons des parcours de carrière dynamique