Les salaires sur les positions chez YVANNE

YVANNE recrute pour des postes:

ergothérapeute

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • concevoir le projet d'intervention thérapeutique et arrêter les modalités de prise en charge
  • informer et conseiller la personne sur des aménagements ou des équipements, des appareillages
  • réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel
  • concevoir le programme de rééducation et l'adapter selon l'état de la personne
  • discrétion et respect du secret professionnel
  • diplôme d'état d'Ergothérapeute
  • sens de l'observation, d'analyse, et de communication

Rémunération

  • suivant convention et expérience

Responsabilité

  • évaluer le degré d'autonomie des résidents pour élaborer un diagnostic ergothérapique
  • analyser les besoins d'adaptation, les habitudes de vie et l'environnement
  • préconiser, concevoir, réaliser et adapter les orthèses, aides techniques et d'assistance
  • L'ergothérapeute est un rééducateur, ré adaptateur dont la mission est d'améliorer l'indépendance et l'autonomie des résidents
  • favoriser et développer les facultés d'adaptation ou de compensation
  • former et informer les résidents, leur entourage, les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire et les stagiaires
  • préconiser, concevoir, organiser, réaliser et adapter des aides techniques, humaines, apporter des modifications de l'environnement matériel afin de favoriser l'intégration et l'autonomie du résident dans son milieu de vie
  • concevoir, organiser et conduire un projet d'intervention en ergothérapie en collaboration avec les différents acteurs

aide soignant

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables travail un WE sur deux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • repérer les modifications d'état du patient
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres

Rémunération

  • selon convention collective 51

Responsabilité

  • sous la responsabilité de l'infirmière du service, vous assurez l'accompagnement au quotidien des personnes accueillies, dans le respect des valeurs de l'établissement et du projet d'établissement

infirmier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables matin-journée-soir

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers

Rémunération

  • selon convention collective 51

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires annualisables
  • 28H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner une personne dans sa vie quotidienne
  • repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Rémunération

  • primesCCN51 - anciennet

Responsabilité

  • D'accompagner et de veiller au bien être des résidents
  • de prodiguer des soins d'hygiène et de confort
  • dans le respect des protocoles de soins et des projets de vie des résidents
  • pour nous connaitre : consulter : la page facebook : Ehpad Saint-François Saint-Martin-Des-Champs et le site dédié aux animations : Animation maison Saint-François
  • mettre en place des ateliers collectifs et individuels
  • de se montrer force de proposition dans un souci d'amélioration continue
  • planification annuelle
  • de participer à la mise en oeuvre des projets de vie des résidents

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser des soins infirmiers
  • pathologies du vieillissement

Rémunération

  • primesselon CCN51

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

adjoint de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 12 mois

Rémunération

  • CEselon condition d

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone régionale

Responsabilité

  • collaborateur de confiance, vous êtes motivé-e pour allier animation d'une équipe opérationnelle et travail en soutien avec une directrice multi-sites