Les salaires sur les positions chez ABBANA

ABBANA recrute pour des postes:

comptable

Rémunération

  • 35 - 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • traiter et saisir les factures clients et fournisseurs
  • garantir l'intégrité, l'exhaustivité, la fiabilité des documents comptables et leur conformité aux règles et principes comptables applicables en documentant et en justifiant l'ensemble des travaux réalisés
  • relancer les impayés
  • mise en validation et mise en paiement des factures fournisseurs
  • participation aux travaux de clôture annuelle et justification des comptes de bilan
  • enregistrer l'ensemble des mouvements comptables : assurer la comptabilisation des opérations courantes dans les délais requis et avec la qualité requise, en respectant la réglementation
  • S'assurer de l'exhaustivité de la Comptabilité Fournisseurs avec les états comptables
  • effectuer la mise à jour de la trésorerie, du budget et la ventilation analytique

Exigences

  • vous faites preuve de rigueur, êtres autonome
  • vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans au sein d'un cabinet ou du service de comptabilité d'une entreprise
  • formation supérieure en comptabilité, de type BTS/DUT, Licence, Master ou équivalent
  • vous maitrisez les normes comptables

chargée de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser des entretiens de recrutement
  • réaliser des opérations de sourcing
  • sélectionner des candidats pour un poste
  • techniques de conduite d'entretien
  • techniques de recrutement
  • techniques de sourcing candidat
  • ce que nous recherchons

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • recueillir et définir les besoins de recrutement
  • rédiger et diffuser les annonces sur les plateformes pertinentes
  • sourcer les candidatures par approche directe et les présélectionner
  • organiser et participer aux entretiens de recrutement
  • finaliser les recrutements
  • en fonctions de vos envies, d'autres missions pourront vous être confiées comme la participation au déploiement de la politique de relations Ecoles-Entreprise ou toute autre action permettant à Abbana de développer sa marque employeur et ainsi se faire connaitre auprès de ses futurs collaborateurs
  • vous déploierez et suivrez les parcours d'onboarding des collaborateurs que vous aurez recrutés etc

chargé de recrutement

Rémunération

  • 40 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • ABBANA recrute un Chargé de recrutement , véritable acteur de la croissance de l'entreprise
  • etude et recensement des besoins en recrutement
  • rédaction des fiches de poste et des offres d'emploi correspondantes
  • recueillir et définir les besoins de recrutement
  • rédiger et diffuser les annonces sur les plateformes pertinentes
  • présélection des candidatures
  • sourcer les candidatures par approche directe et les présélectionner
  • organiser et participer aux entretiens de recrutement

Exigences

  • motivé par le challenge , vous justifiez d'un excellent relationnel et d'un sens développé de l’écoute
  • votre sens du résultat, votre rigueur et votre pugnacité sont des atouts reconnus pour réussir dans cette mission
  • vous justifiez d’une première expérience réussie dans le recrutement de profils IT et plus particulièrement sur les métiers du support utilisateurs et de l’infogérance systèmes et réseaux
  • motivé par le challenge , vous justifiez d'un excellent relationnel et d'un sens développé de l'écoute

assistant comptable

Exigences

  • vous préparez un Diplôme de Compta Gestion ou équivalent
  • vous justifiez d’une première expérience réussie sur des fonctions similaires
  • vous êtes reconnu pour votre sens de l’organisation , de la gestion de projets et pour votre souci du détail
  • “Problem solver” , vous êtes polyvalent , autonome, force de proposition, réactif d’un véritable sens de l’anticipation
  • enfin, vous justifiez d’un grand sens de la discrétion afin de garantir la confidentialité des informations que vous pourriez être amené à traiter

Responsabilité

  • le reporting et l’analyse des indicateurs financiers
  • participer à l’élaboration du bilan comptable
  • pour répondre à ses objectifs de développement et dans le cadre d’une création de poste, ABBANA recrute un Assistant Comptable en alternance
  • assurer le suivi des livraisons, des commandes, des contrats et frais généraux
  • véritable facilitateur, vous occuperez un rôle transversal au sein de la société en assistant les équipes administratives et comptables ainsi qu’en gérant la vie quotidienne du bureau
  • L’analyse des frais généraux et autres écarts
  • divers travaux d’analyse des comptes et d’optimisation des process administratifs
  • le suivi analytique des affaires

responsable informatique

Type de contrat

  • temps plein
  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 45 000,00€ à 50 000,00€ par an

Responsabilité

  • afin de renforcer ses équipes, ABBANA recrute un Responsable IT
  • la définition de la stratégie en lien avec la DSI et le prestataire
  • L’organisation, le suivi et la participation aux différents projets
  • L’encadrement d’une équipe de 4 collaborateurs
  • le support de niveau 3
  • la mise en place et le contrôle des normes de sécurité
  • L’organisation des missions de maintien en condition opérationnelle
  • en cette qualité vous interviendrez chez l’un de nos clients situés dans le 6ème arrondissement de Paris sur une infrastructure qui compte aujourd’hui 50 serveurs et 200 utilisateurs VIP en multisites

Exigences

  • vous êtes dynamique, rigoureux , autonome et justifiez d’une expérience significative de 3 ans minimum sur un poste similaire en totale autonomie
  • motivé par le challenge, vous justifiez d’un bon sens du service et disposez d’une bonne résistance aux situations urgentes
  • enfin, votre investissement dans vos missions vous permet d’atteindre les objectifs qui vous sont fixés
  • vous êtes dynamique, rigoureux , autonome et justifiez d'une expérience significative de 3 ans minimum sur un poste similaire en totale autonomie

administrateur système

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 30 000,00€ à 35 000,00€ par an

Responsabilité

  • afin de renforcer ses équipes, ABBANA recrute un administrateur systèmes et réseaux
  • en cette qualité vos missions sont variées et représentent pour chacune d'elles un défi
  • L'Assistance de proximité aux utilisateurs
  • L'Administration de parcs serveurs
  • L'Administration Active Directory et Exchange
  • L'Administration des sauvegardes
  • le Maintien de la documentation technique
  • vous interviendrez chez un pool de clients , que vous suivrez de manière tout à fait privilégiée puisque vous serez en charge du relationnel, de l’assistance, du suivi et de la maintenance de leurs infrastructures

Exigences

  • vous êtes dynamique, rigoureux , vous avez un excellent relationnel et un sens accru du service
  • vous justifiez de compétences solides et indispensables en systèmes Microsoft, messagerie, sauvegarde, réseaux et sécurité
  • vous justifiez de 2 ans min d'expérience sur un poste similaire

technicien

Responsabilité

  • afin de renforcer ses équipes, ABBANA recrute un Technicien Systèmes et Réseaux Itinérant
  • afin de renforcer ses équipes, ABBANA recrute un technicien systèmes et réseaux en alternance
  • vos missions sont variées et représentent à chaque fois un défi
  • en cette qualité vous interviendrez sur des missions variées et représentant pour chacune d’elles, un véritable défi
  • gestion du parc informatique client
  • afin de renforcer ses équipes, ABBANA recrute un Technicien systèmes et réseaux dans le cadre d'un stage de fin d'études de 6 mois
  • L'assistance de proximité/à distance aux utilisateurs
  • vous interviendrez chez un pool de clients , que vous suivez de manière tout à fait privilégiée puisque vous êtes chargé du relationnel et de l'assistance, du suivi et de leur maintenance

Exigences

  • vous êtes dynamique, rigoureux , vous avez un excellent relationnel et un sens accru du service
  • vous justifiez de compétences solides et indispensables en systèmes Microsoft, messagerie, sauvegarde et réseaux
  • vous justifiez d'un an d'expérience minimum sur un poste similaire
  • une maîtrise des systèmes Windows est indispensable
  • vous justifiez d’une première expérience réussie sur des fonctions similaires , idéalement au sein d’une société d’infogérance
  • enfin, la maîtrise des systèmes Windows est indispensable
  • vous êtes dynamique, rigoureux , vous avez un excellent relationnel, et de fortes compétences en systèmes Microsoft, en messagerie, en sauvegarde, en réseaux et sécurité
  • vous êtes dynamique , rigoureux , vous avez un excellent relationnel , et de fortes compétences en systèmes Microsoft, en messagerie, en sauvegarde et en réseaux

Type de contrat

  • temps plein
  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 26 000,00€ à 30 000,00€ par an

chef

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • vous êtes dynamique, réactif , vous avez un excellent relationnel et disposez d’une grande capacité d’adaptation
  • vous justifiez de minimum 3 ans d’expérience en qualité de chef de projet ou d’ingénieur systèmes et réseaux et idéalement au sein d’une société d’infogérance

Responsabilité

  • le cadrage, le suivi et le reporting de votre activité au futur responsable de production
  • 80 % de gestion de projets d’infrastructure, sécurité et helpdesk

commercial

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 35 - 38 k€ brut annuel
  • 35 000,00€ à 38 000,00€ par an
  • à partir de 950,00€ par mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • dès que possible
  • temps plein, CDI
  • temps plein, Alternance
  • prise de poste

Responsabilité

  • afin de renforcer ses équipes, ABBANA recrute un Gestionnaire commercial et administration des ventes
  • afin de renforcer ses équipes, ABBANA recrute un Gestionnaire commercial et administration des ventes en alternance
  • en rejoignant le pôle business développement et administration des ventes de la société, vous serez acteur de la croissance de l’entreprise
  • jennifer ALLIGNE
  • 1.       Le développement commercial
  • processus de recrutement
  • participation aux réponses à appel d’offre
  • après réception de votre candidature, l'équipe recrutement prendra contact avec vous pour un premier échange en visioconférence

Exigences

  • motivé par le challenge , vous justifiez d’un excellent relationnel et d’un bon sens de la négociation commerciale
  • vous êtes dynamique , rigoureux , v ous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire idéalement au sein d’une PME
  • enfin, votre investissement dans vos missions vous permet d’atteindre les objectifs qui vous sont fixés
  • vous êtes dynamique, rigoureux , vous justifiez d'une expérience significative de de minimum 2 ans sur un poste similaire en PME
  • gestionnaire administration des ventes et commercial
  • expérience Minimum 3 ans
  • vous êtes dynamique, rigoureux , vous justifiez d'une expérience significative de de minimum 2 ans sur un poste similaire en PME
  • gestionnaire Commercial et Administration des Ventes

ingénieur

Rémunération

  • 42 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME