la participation à la vie du projet sur l'ensemble des rituels agiles
Exigences
vous êtes définitivement « team player » ?
test manager
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
des outils bureautique
de l'outil Jira
de l'outil Squash
Responsabilité
déterminer les moyens nécessaires à la mise en place de la cellule
afin de sécuriser davantage les mises en production et d'en améliorer la qualité, l'équipe ""Outils relation Client"" de notre client souhaite mettre en place une cellule de test pour accompagner les équipes Agile
etre force de proposition sur des outils du marchés
réaliser un audit de l'existant/Cadrage
CIBLE : La Cellule de Tests intégrée : Une équipe transverse dédiée à la problématique des recettes
notre client s'est engagé à poursuivre le développement de ses outils de relation avec ses clients
ces outils concernent la GED, le CRM, la téléphonie et l'éditique et sont en constante évolution
actuellement, la plupart des équipes sont organisées en Agile Scrum
tech lead java
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
la priorisation des tickets d'incident et d'évolution en lien avec les responsables applicatifs en mode AGILE
L'encadrement et l'animation de l'équipe
la réalisation des reportings opérationnels
la réalisation des supports et l'animation des COPROJ hebdomadaire et des COPIL mensuel
minimum 3 ans d'expériences en gestion de projet IT
nous recherchons un Chef de projet pour piloter l'activité de la TMA et encadrer l'équipe technique constituée de 2 développeurs
capacité à formaliser et réaliser des reportings d'activités
capacité oratoire et bon esprit de synthèse
assistant rh
Rémunération
10 000,00€ à 50 000,00€ par an
Type de contrat
alternance
Responsabilité
gestion des demandes de formation du groupe
mise à jour et suivi des tableaux de bord
suivre les budgets formation
gestion de la facturation en coordination avec les équipes de la direction financière
gestion de la logistique des sessions de formation
taux de réponses aux candidatures : 70%
suivre les évolutions réglementaires
Exigences
bac +2
formation pour adultes: 1 an
responsable marketing
Responsabilité
définition et mise en œuvre du plan de communication et marketing annuel
développement de campagnes digitales, communication auprès des collaborateurs et création d’évènements à destination des clients internes et externes
animation, suivi, pilotage des différentes actions de communication
elaboration et suivi du budget
pilotage des prestataires externes
taux de réponses aux candidatures : 69%
mise en place d’indicateurs, suivi des ROIs des différentes actions menées et présentation aux membres de la direction
supervision rédactionnelle des différents supports
architecte
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
savoir intervenir auprès de différents interlocuteurs
expérience de 10 ans minimum, avérée sur des programmes complexes, et expertise en étude transverse ou en architecture des SI
avoir un esprit de synthèse, esprit critique, orienté solution et d'excellentes capacités rédactionnelles
avoir un état d'esprit collaboratif et une bonne posture d'écoute
la connaissance du progiciel GT-AIA peut-être un atout mais n'est pas requise
Responsabilité
vous serez en charge d'instruire le dossier d'architecture au niveau du programme de refonte du cœur de gestion PREVOYANCE
la DSI de l'un de nos clients en région Orléanaise souhaite renforcer son équipe avec un consultant en système d'information ou un architecte d'entreprise, dans le cadre d'un programme structurant de refonte de son activité et de son SI Prévoyance
vous travaillerez en collaboration avec les Architectes Solutions qui instruiront les volets solutions pour différentes brique du SI
vous serez intégrés aux groupes de travail métiers et technique
vous rendrez compte de vos travaux à la direction de programme et à l'équipe d'architecture
vous travaillerez en étroite collaboration avec l'architecte d'entreprise référent interne qui vous guidera dans vos études et vous aidera sur l'analyse de l'existant
expert en études transverses SI ou architecte d'entreprise vous serez rattaché à la direction du Programme de refonte
testeur qa
Rémunération
A négocier
A partir de 40 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
exécuter les scénarios de tests préalablement rédigés à la fois sur du Front et de l'API
utilisation de l'outil HP ALM pour déclarer les incidents suivant la procédure
utilisation de l'outil Postman pour exécuter des tests API
avoir une vision des tests Front to back en passant par l'API
contribuer à la rédaction de modes opératoires et autres documents de déploiement
o Décliner les cas de tests au travers des cahiers de recette
o Analyse des résultats obtenus
contribuer à la rédaction du support du comité projet
Exigences
dans un 1er temps, les missions seront centrées autour de l’exécution des tests
chef de projet informatique
Type de contrat
temps plein, Alternance, Stage
Rémunération
1 100,00€ à 1 500,00€ par mois
Responsabilité
définition d’une note de cadrage
rédaction des cahiers de recette
suivi des développements daily meeting
etude de la solution avec les équipes techniques
synthétiser, analyser et challenger le besoin métier
taux de réponses aux candidatures : 62%
rédaction des PV de recette
modélisation du séquencement et des maquettes applicatives
Exigences
bac +5
chef de projet informatique : 1 an
tu es étudiant.e en dernière année d’école d’ingé/informatique ?
tu es passionné.e et aimes partager tes connaissances sur les dernières technos ?
tu es une personne créative, curieuse et force de proposition ?
développeur net
Rémunération
A partir de 50 k€ brut annuel
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
au sein d'une équipe MOE chez le client, accompagnement sur les projets du domaine applicatif « prestations santé »
analyses fonctionnelles ET développements
réaliser la conception et le développement
comprendre et s'approprier les besoins et exigences exprimées dans les cahiers des charges
etudier, élaborer et concevoir selon les meilleures pratiques
monter en compétence sur les outils de migration afin de réaliser les opérations de chargement de données
vérifier la conformité des livrables/des composants en fonction du besoin exprimé
spécifications fonctionnelles
Exigences
expérience de 2 à 3 minimum sur un poste similaire
très bonnes connaissances en C# .NET et SQL
bon relationnel
vous souhaitez vous investir dans une équipe motivée, dynamique?et partager des valeurs humaines fortes avec votre employeur, rejoignez les équipes d'ACENSI?
vos qualités : un excellent relationnel, de bonnes capacités rédactionnelles, un esprit de synthèse
manipulation de données : SQL
développement orienté objets en environnement Microsoft : .net / Visual Studio / SQL Server / TFS
technicien
Type de contrat
temps plein, CDI
temps plein
Rémunération
à partir de 24 000,00€ par an
19 766,00€ à 33 958,00€ par an
Responsabilité
création, résolution, escalade des tickets
prend en charge les tickets affectés au support et les appels utilisateurs
suivi des incidents
il contribue, au premier niveau, à la résolution des incidents nuisant à la qualité et à la continuité de service
déploiement du matériel informatique, téléphonique et audiovisuel
en cas de réclamation véhémente
support à l’utilisateur finale au téléphone ou en proximité
des demandes d’actions préventives de fond
Exigences
outil de Ticketing
base de connaissances
Évolution des revenus pour le poste de designer ui
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
2.9k €
2024
0 €
2025
2.7k €
2026
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise