Aline TROBERGER

Exigences

• techniques de communication
• droit du travail
• management de la santé et de la sécurité au travail
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• santé et sécurité au travail
• coordonner l'activité d'une équipe
• conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines
• établir un Document Unique d'Évaluation des Risques
• élaborer des processus, méthodes et outils de gestion des ressources humaines
• le diplôme est nécessaire mais c'est la personnalité et la capacité opérationnelle qui feront la différence
• une expérience d'au moins 10 ans est demandée pour cette mission qui nécessite empathie, écoute, ouverture d'esprit, rigueur et capacité rédactionnelle