Avis AUBERGE DU VIEUX MOULIN
Il est proposé un CDI de Second de cuisine, salaire selon expérience/diplômes (grille HCR) + pourboires. Cuisine traditionnelle moderne, 100% fait maison, avec une grosse part d’événementiel (mariages, groupes, séminaires). Exigence clé: tenir le binôme avec le Chef, manager l’équipe, appliquer strictement le PMS et pouvoir remplacer le Chef. Avantage principal: 2,5 jours de repos hebdo (lundis, mardis, dimanche soir).
En pratique, les exigences sont-elles fortes et le salaire HCR est-il vraiment raisonnable pour ce niveau de responsabilités ?
Certains employés de AUBERGE DU VIEUX MOULIN lisent sûrement ce forum. Peut-être que vous pourriez nous donner quelques infos sur l’ambiance et les conditions actuelles ?
Peut-être que quelqu'un va partager son expérience sur le travail chez AUBERGE DU VIEUX MOULIN ? Nous attendons vos opinions!
Est-il vrai que AUBERGE DU VIEUX MOULIN forme régulièrement ses employés et SARL FERME LACERE ne le fait pas?
Cartographie de AUBERGE DU VIEUX MOULIN
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI