Les salaires sur les positions chez CABINET CHARLES
CABINET CHARLES recrute pour des postes:
responsable e-commerce
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
construire la stratégie e-commerce pour répondre aux enjeux de développement de CA et la déployer
effectuer un reporting de votre activité
rattaché au Directeur Adjoint de l'entreprise, vous avez pour mission de développer et d'accroitre le chiffre d'affaires du site e-commerce en relation étroite avec le marketing et en vous appuyant sur des prestataires externes
assurer une veille technologique, marketing et concurrentielle pour faire évoluer en permanence le site
piloter le budget
piloter la performance du site par l’optimisation opérationnelle du site en termes d’ergonomie, de fluidité du parcours, de placement produit, d’animation, d’amélioration du tunnel de commande, dans un objectif de rétention et de conversion
Exigences
A pourvoir dès que possible
de formation bac + 4/5, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en E-commerce avec des résultats probants
vous disposez de réelles compétences analytiques
orienté business, résultats et consommateurs, vous avez l'habitude de collaborer avec les équipes marketing et êtes sensibles au produit
avocat
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
celine Combeuil
le cabinet souhaite renforcer son équipe exerçant au sein du département Droit des sociétés
rattaché.e à l'Associée qui pilote le département M&A et en collaboration avec les autres collaborateurs du Département et associés du cabinet, vous intervenez en conseil sur une cible d'entreprises de taille variée de notre territoire
piloter et développer le pôle droit économique auprès d’une clientèle locale pouvant être tournée vers l'international
dans ce contexte il recrute un.e Collaborateur.trice spécialisé.e en Corporate / Private Equity
accompagner les clients et les conseiller face à leurs problématiques et enjeux divers
négocier et rédiger des contrats commerciaux
constitution de société
Exigences
expérience Minimum 2 ans
minimum 2 ans
métier
avocat
statut du poste
cadre du secteur privé
issu d’un Master 2 en droit des affaires ou droit des sociétés, vous bénéficiez d’une expérience d’au moins deux ans en Corporate/Private Equity
zone de déplacement
responsable maintenance
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
nous recherchons pour le site de notre client, un.e Responsable de maintenance
manager l’équipe de maintenance et organiser son travail
construire et piloter le budget de maintenance préventif et curatif
planifier, organiser et contrôler les interventions réalisées par l'interne et par les sous-traitants
etablir le plan de maintenance, les arrêts machine, le budget annuel et le plan d’investissement
rattaché au Directeur de site, vous pilotez une équipe de 8 personnes et assurez la maintenance préventive et corrective du site afin de garantir une exploitation profitable de l’UVE dans des conditions de sécurité optimales et de tenue des objectifs fixés
veiller au taux de disponibilité et de performance des matériels en veillant à l’amélioration de la productivité
collaborer étroitement avec le Responsable d’exploitation et ses équipes
Exigences
vous avez de grandes qualités d’analyse et êtes capable de prendre les bonnes décisions rapidement
personne de confiance, investie dans son travail, vous êtes reconnu pour votre exemplarité managériale et votre charisme
de formation bac+3/5, doté d’une expérience d’au moins 5 ans dans un milieu similaire , vous avez d’excellentes compétences techniques en électro, hydraulique, mécanique générale
personne de confiance, investie dans son travail, vous êtes reconnu pour votre exemplarité managériale et votre charisme
pédiatre
Rémunération
A négocier
Type de contrat
PART_TIME
Responsabilité
notre client recherche un ou plusieurs Pédiatres pour étoffer l'équipe en place
consultations post-natales en service de maternité
prise en charge des nouveau nés en salle de naissance
Exigences
alors, transmettez nous votre cv o
pédiatre en cabinet ou en cours d'installation , vous recherchez à intervenir sur une activité supplémentaire et avez envie de vous investir au sein d'un établissement bien organisé, avec un volume d'activité conséquent et se préoccupant du bien-être des bébés et des parents
trésorier
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
notre client spécialiste de l'économie circulaire basé à Draguignan recrute son/sa futur.e Trésorier.e
rattaché.e à la Directrice Financière du Groupe, vous rejoignez une équipe de 7 cadres et managez 2 personnes
participer au déploiement, à la maintenance et à l’évolution des outils de gestion de trésorerie et des process
reporting quotidien concernant la situation de trésorerie et les prévisions
assurer la relation avec les banques : dossiers de financement, négociation des prêts bancaires et des frais, vérifier les frais appliqués
en tant que garant de la liquidité de l'entreprise, vous gérez, anticipez et sécurisez les flux de trésorerie en veillant à assurer la couverture des besoins financiers
etablir les prévisions de trésorerie des différentes entités
rattaché.e à la Directrice Financière du Groupe, vous rejoignez une équipe de 7 cadres et managez 2 personnes
Exigences
de formation supérieure en Finance, vous avez au moins 7 ans d'expérience dans une poste similaire et disposez d'une expérience managériale
curieux, doté d'une très bon relationnel, vous avez l'habitude de collaborer en transverse avec plusieurs services et différentes personnalités
vous maîtrisez parfaitement bien les outils de gestion
prise de poste dès que possible
rémunération sur 13 mois + autres avantages
social media manager
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
/ Insuffler le social média sur tous les points de contact
/ Mesurer et analyser les performances globales des actions menées et leurs impacts sur les ventes ; Proposer et mettre en place les plans d’actions correctifs
/ Développer et animer les réseaux sociaux : identification des cibles, analyse de leurs besoins et comportements, sélection des plate-formes sociales les plus pertinentes, création et publication de contenu, mise en place de campagnes, animation des communautés
/ Accroître l’image et la notoriété de l’entreprise en s’appuyant sur des e-influenceurs à recruter et les athlètes professionnels
/ Construire et déployer la stratégie et le ciblage des Social Ads dans un objectif d’acquisition et de rétention des clients
/ Optimiser et gérer l’e-réputation pour valoriser la visibilité de l’entreprise et développer sa notoriété : mesurer l’audience et l’engagement, analyser les contenus
/ Piloter et optimiser le budget
/ Piloter et encadrer l’équipe de Community manager en France et à l’étranger
Exigences
que diriez-vous de rejoindre un pure player du web, se distinguant par sa capacité d'innovation et avec une dimension internationale ? Vous aimez prendre des postes où tout est à construire, avec une dimension stratégique et opérationnelle ? Expert du web et des réseaux sociaux, vous maîtrisez la communication digitale ? Vous connaissez parfaitement bien l’univers sportif ? Ce basé dans le Var est alors une véritable opportunité pour vous
consultant
Rémunération
A partir de 30 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
développer les comptes existants, et aussi prospecter pour décrocher de nouvelles opportunités
réaliser les missions de recrutement rapportées par votre manager : Identifier, sourcer, sélectionner, rencontrer et évaluer les candidats jusqu'à la présentation à votre client, et bien sûr assurer le suivi pendant la période d'intégration
Exigences
si vous êtes convaincu.e.s d'avoir détecté votre perle rare, envoyez-nous vite votre CV ! Vous êtes attendu.e.s
de formation bac + 5, avec une expérience de 2 ans minimum en cabinet ou en agence de recrutement, vous avez la fibre commerciale et une envie permanente de toujours progresser ?
juriste
La langue
anglais
Exigences
la maitrise de la procédure civile est nécessaire ainsi que de bonnes qualités rédactionnelles
médecin
Rémunération
A négocier
A partir de 100 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
etablir les programmes de rééducation adaptés à chaque patient
assurer et garantir la continuité des soins aux patients en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement et du projet médical
/ Gérer le séjour du patient dès son arrivée et être disponible autant envers le patient que son entourage
/ Assurer les interventions médicales en cas d’urgence auprès des personnes présentes dans l’Établissement
/ Accompagner l’équipe soignante dans la mise à jour de leurs connaissances en collaboration avec le service des Ressources Humaines
/ Participer aux astreintes de nuit ou de week-end, selon le planning des médecins
vous pourrez également développer la consultation
Exigences
médecin diplômé, spécialisé en médecine physique et de réadaptation vous avez idéalement une 1ère expérience en SSR locomoteur
vous êtes reconnus pour votre engagement et votre aisance dans la relation aux autres
votre dynamisme, votre motivation et votre investissement, et votre patience sont les clés de la réussite de ce projet
que diriez-vous de rejoindre un établissement avec un projet de développement en Médecine Physique et de réadaptation ? Envie d'entreprendre, de vous engager dans un processus de conduite du changement où vous pourrez construire l'avenir et votre patientelle ?
directeur général
Type de contrat
FULL_TIME
Rémunération
A négocier
Responsabilité
nous recherchons pour le compte de notre client son futur Directeur Général
représenter l’entreprise auprès des partenaires institutionnels et des collectivités locales
veiller à la cohérence des actions proposées et à leur bon déploiement
piloter et adapter la communication externe aux enjeux et ambitions de l’Association
assurer le recrutement des équipes et consolider la démarche de fidélisation des salariés en collaboration avec le RRH
animer le comité de direction sous votre autorité et renforcer la dynamique managériale collaborative
contribuer à l’évolution de la gouvernance en lien étroit avec le Président
Les salaires sur les positions chez CABINET CHARLES