Salaire COLISEE PATRIMOINE GROUP

Responsabilités

• la prise en charge des toilettes, des changes et des soins de prévention des escarres
• L'aide à la prise des repas
• vous rejoignez l'équipe du personnel soignant pour dispenser les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents
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• la réalisation quotidienne d'ateliers d'animation en collaboration avec la coordinatrice de la vie sociale
• effectuer l'accueil et l'installation de la personne âgée dans l'établissement
• veiller au confort et au bien-être de la personne âgée en respectant les techniques de manutention
• assurer la réfection et le change des lits, gérer l'incontinence
• effectuer le service des repas et du goûter
• réceptionner et distribuer le linge propre et procéder au tri du linge sale du service, du patient/résident
• peut aider l'infirmier lorsque ce dernier dispense les soins et effectue à sa demande des actes simples
• aide soignant diplôme , sous la responsabilité de la cadre de santé, vous veillez au confort et au bien être de la personne âgée dans son quotidien, dans le respect du projet d'accompagnement personnalisé
• aide soignant diplômé , sous la responsabilité de la cadre de santé, vous veillez au confort et au bien être de la personne âgée dans son quotidien, dans le respect du projet d'accompagnement personnalisé
• un temps d'animation et de vie sociale est prévu dans la journée
• écouter la personne âgée, veille à la qualité de son environnement, en période de veille et de repos

Exigences

• capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues et stressantes
• informer les patients/résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
• capacité à mobiliser une équipe e/ou des interlocuteurs et à les entrainer dans la poursuite d'objectifs partagés
  Voir plus +33
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• repérer les modifications d'état du patient
• capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation
• accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• la résidence est située à proximité de la gare de St Martin du Touch
• collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
• distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
• entretenir un outil ou matériel
• évacuer les déchets spéciaux
• capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
• experience : Débutant accepté
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
• experience : 1 an
• exemple : garder son calme
• exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• capacité à faire des choix pour agir, à prendre en charge son activité et à rendre compte, sans devoir être encadré de façon continue
• mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• exemple : être un leader, rassembler
• exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
• pathologies du vieillissement
• réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• exemple : proposer des améliorations, être positif et constructif
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• exemple : savoir faire des choix
• 1ère expérience au contact des personnes âgées exigée
• réaliser un suivi d'activité
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• informer le patient/résident sur les modalités de séjour dans le service , le mode d'intervention à domicile
• règles d'hygiène et d'asepsie

Commerce

• social
• santé

Gains pour le poste aide-soignante

Responsabilités

• vous participez au bien-être et veillez au confort des résidents et repérez les modifications d'état
• vous participerez à la distribution des petit-déjeuners des collations et des goûters en chambre
• vous pourrez intervenir au niveau des travaux d'entretien des locaux selon le protocole de bionettoyage

Exigences

• véhicule léger Exigé
• accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues et stressantes
  Voir plus +21
• gérontologie
• capacité à mobiliser une équipe e/ou des interlocuteurs et à les entrainer dans la poursuite d'objectifs partagés
• gestes d'urgence et de secours
• mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• intervenir auprès de personnes âgées
• réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• manipulation d'équipement
• repérer les modifications d'état du patient
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• règles d'hygiène et de propreté
• informer le patient/résident sur les modalités de séjour dans le service , le mode d'intervention à domicile
• règles de sécurité domestique
• exemple : garder son calme
• vous disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire
• techniques d'écoute active
• exemple : être un leader, rassembler
• procurer à la personne des éléments de confort , de réconfort et vérifier les éléments de sécurité, d'assistance médicale
• surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
• techniques d'écoute et de la relation à la personne
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés

Gains pour le poste aide-soignant

Responsabilités

• nous recherchons un chef de cuisine
• profil recherché
• 60% d'achats responsables sur le volume de dépenses Une Gestion des stocks optimisée respect de la loi Egalim et des normes HACCP Pain et vin de proximité accompagnement des producteurs pour transition HVE une centrale d'achat adaptée des process
  Voir plus +1
• 60% d'achats responsables sur le volume de dépensesUne Gestion des stocks optimiséerespect de la loi Egalim et des normes HACCPPain et vin de proximitéaccompagnement des producteurs pour transition HVEune centrale d'achat adaptée des process

Exigences

• expérience Minimum 2 ans
• expérience Minimum 1 an

Gains pour le poste chef de cuisine

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• coordonner l'équipe soignante ainsi que les intervenants libéraux
• participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante
• manager les équipes de santé en tant que membre du Comité de Direction
  Voir plus +10
• participer à la formation du personnel soignant de l'EHPAD
• veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques
• participer à la gestion des admissions des nouveaux résidents
• participer aux projets de développement de l'Association
• participer à l'évaluation de la qualité des soins dans l'institution
• participer à la mise en œuvre des conventions conclues entre l'EHPAD et les établissements de santé au titre de la continuité des soins
• assurer une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement dès son admission dans l'établissement - Participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante - Participer à la formation du personnel soignant de l'EHPAD - Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé, en collaboration avec l'IDEC
• assurer une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement dès son admission dans l'établissement
• assurer une prise en charge adaptée à chaque patient de l'établissement dès son admission dans l'établissement - Participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante - Participer à la formation du personnel soignant de la clinique - Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé
• garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé, en collaboration avec l'IDEC. Manager les équipes de santé en tant que membre du Comité de Direction

Exigences

• vous êtes docteur en médecine inscrit à l'ordre des médecins et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que médecin, si possible en milieu gériatrique
• vous possédez certaines qualités managériales et avez le sens des responsabilités. Dynamique et rigoureux , vous saurez mettre vos expériences au service de l'établissement

Gains pour le poste médecin

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• la prise en charge des toilettes, des changes et des soins de prévention des escarres
• L'aide à la prise des repas
• la réalisation quotidienne d'ateliers d'animation en collaboration avec la coordinatrice de la vie sociale
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• membre incontournable de l'équipe de soin, vous aurez pour principales missions :- d'accompagner les résidents dans les activités quotidiennes- de participer à l'élaboration des plans de soins des résidents- de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien en offrant un soutien permanent- de participer à l'organisation des activités- de partager des moments de vie avec les résidents

Exigences

• capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues et stressantes
• accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• analyser la situation et les besoins de la personne
  Voir plus +13
• analyser le contexte de vie d'une personne
• identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
• capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
• présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
• sens de la communication
• exemple : garder son calme
• autonomie
• capacité à faire des choix pour agir, à prendre en charge son activité et à rendre compte, sans devoir être encadré de façon continue
• exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
• sens de l’organisation
• expérience: Débutant accepté
• exemple : savoir faire des choix
• permis: B- Véhicule léger Souhaité

Gains pour le poste aide médico-psychologique