COSOLUCE Salaire
Les salaires sur les positions chez COSOLUCE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Comparaison des salaires — devops
Médiane du marché : 3708 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — développeur net
Médiane du marché : 3333 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — testeur
Médiane du marché : 2916 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Les salaires sur les positions chez COSOLUCE
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
COSOLUCE recrute pour des postes:
commerciale
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- enregistrer les données d'une commande
- renseigner un client
- réceptionner les appels téléphoniques
- vérifier les conditions de réalisation d'une commande
- établir un devis
Responsabilité
- dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Commercial.e sédentaire pour compléter notre équipe Commerciale sur Reims
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels National
Rémunération
- primes2000€ + variable
formateur
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 30 000,00€ par an
Exigences
- vous avez le sens du contact et faites preuve d’enthousiasme, d’autonomie, de rigueur et de dynamisme
- vous êtes motivé, curieux, créatif, autonome et rigoureux
- vous êtes motivée, curieux, créatif, autonome et rigoureux
- expérience souhaitée dans l'édition de logiciels et/ou les collectivités locales
- votre curiosité et votre implication pour les nouvelles technologies et pour la découverte des métiers de nos clients seront autant d’atouts qui vous permettront de rejoindre une équipe professionnelle soudée et conquérante
- statut : Cadre
Responsabilité
- participer aux évolutions techniques et fonctionnelles de nos progiciels
- participer aux évolution techniques et fonctionnelles de nos progiciels
- être en appui technique aux forces de vente
- suivre et fidéliser notre parc clientèle
- nous recherchons un.e Formateur.trice pour compléter notre équipe Services professionnels et intervenir sur l'Ile de France, l'Ouest Parisien et la Normandie
- installer et personnaliser les progiciels chez nos clients
- répondre aux besoins d'assistance
- etre en appui technique aux forces de vente
technico commercial
Exigences
- vous avez le sens du contact et faites preuve d’enthousiasme, d’autonomie, de rigueur et de dynamisme
- vous êtes une personne motivé, curieux, créatif, autonome et rigoureux
- expérience souhaitée dans l'édition de logiciels et les collectivités locales
- votre curiosité et votre implication pour les nouvelles technologies et pour la découverte des métiers de nos clients seront autant d’atouts qui vous permettront de rejoindre une équipe professionnelle soudée et conquérante
Responsabilité
- nous recherchons un.e Technico-Commercial.e pour compléter notre équipe Sales & Marketing et intervenir sur le Grand Sud-Est
- prospection directe de clientèles sur les régions Auvergne- Rhône-Alpes et Provence- Alpes Côte d'Azur
- suivi du parc installé
- animation et fidélisation du parc installé
- déploiement, formations à l’utilisation de nos logiciels auprès de nos collectivités clientes
- prise en charge complet du cycle de ventes : qualification, démonstrations, évaluation des besoins, élaborations des offres commerciales, négociations
technicien
La langue
- anglais
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 2 000,00€ par mois
Responsabilité
- rédaction des comptes rendus de pré-migration et de migration
- traitements post-migration avec le client
- réalisation de reprise en mode projet
- installation et maintenance du parc informatique
- assurer le bon fonctionnement du matériel, des périphériques et des logiciels installés
- cadrage technique et fonctionnel du contexte de reprise client
- génération de fichiers de récupération
- tester, installer et configurer les nouveaux matériel et suivre leur affectation
Exigences
- vous êtes curieux.se, rigoureux.se et avez un esprit d’analyse. Vous appréciez particulièrement la relation client
- compétences techniques
- une expérience dans le domaine des collectivités locales serait un plus
- maîtrise technique afin de pouvoir déceler et réparer certaines pannes
- bonne connaissance des environnements Windows et réseaux
- de formation type BAC+2 en Informatique, vous avez une forte appétence pour les sujets afférents aux données
- de formation supérieure BAC+2/3 en Informatique de type BTS/DUT/Licence, vous êtes autonome, pédagogue et avez le sens des priorités
- COSOLUCE, 8.9M€ de CA, plus de 70 salariés, est éditeur de logiciels depuis 20 ans pour plus de 6 500 collectivités locales équipées sur les gammes Finance, RH et Affaires Générales
téléconseiller
Exigences
- consignes de distanciation sociale
- vous êtes motivé, curieux, autonome et rigoureux
- doté d'un très bon relationnel, vous avez le sens du contact et faites preuve d'enthousiasme, d'autonomie, de rigueur et de dynamisme
- doté d’un très bon relationnel, vous avez le sens du contact et faites preuve d’enthousiasme, d’autonomie, de rigueur et de dynamisme
- une expérience en comptabilité serait appréciée
- un bon niveau de français écrit est indispensable
- votre curiosité et votre implication pour les nouvelles technologies ainsi que pour la découverte des métiers de nos clients seront autant d’atouts qui vous permettront de rejoindre une équipe professionnelle, soudée et conquérante
- votre curiosité et votre implication pour les nouvelles technologies ainsi que pour la découverte des métiers de nos clients seront autant d'atouts qui vous permettront de rejoindre une équipe professionnelle, soudée et conquérante
Rémunération
- 22 000,00€ à 24 000,00€ par an
Type de contrat
- temps plein, CDI
Responsabilité
- réponse aux appels entrants
- intervenir sur des opérations de prestations ponctuelles
- réalisation de tâches administratives variées
- traiter directement les demandes ou les transférer vers les services concernés
- fournir un support clientèle de niveau 1
- fournir un support clientèle de niveau 2
- remonté des appels aux autres départements
- atteinte des indicateurs de productivité tels que la durée moyenne par appel, temps moyen de résolution, disponibilité, taux d'appels abandonnés ainsi que qualité des appels
téléconseillère
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
- débutant accepté
Exigences
- principes de la relation client
- réaliser un suivi d'appel
- conseiller un client
- présenter ou identifier l'objet de l'appel
- renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
- diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel
- guider l'utilisateur pour résoudre le dysfonctionnement ou prendre le contrôle du système à distance
- identifier des ressources nécessaires à la résolution d'un dysfonctionnement
Rémunération
- annuel de 20000,00 Euros à 22000,00 Euros sur 12 mois
- annuel de 22000,00 Euros à 24000,00 Euros sur 12 mois
développeuse informatique
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- vous intégrez notre service Recherche et Développement spécialisé sur les logiciels à destination des collectivités locales
- L'équipe est composée de 4 squads de développement, organisées en agilité et basées à Pau
Exigences
- 3 ansCette expérience est indispensable
- secteur d'activité : Édition de logiciels applicatifs
Type de contrat
- responsable équipe projets 80%-100% 64- MONTNous sommes AS AscenseursDerrière le succès d'AS Ascenseurs se trouvent 800 collaborateurs qui s'engagent pour des solutions individuelles, de la planification à l'exécution.En tant que spécialiste...CDI - Temps pleinPublié aujourd'huiCDITemps plein
conseiller clientèle
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 22 000,00€ à 26 000,00€ par an
Exigences
- vous êtes motivé, curieux, créatif, autonome et rigoureux
- doté d’un très bon relationnel, vous avez le sens du contact et faites preuve d’enthousiasme, d’autonomie, de rigueur et de dynamisme
- de formation graphisme et outils de communication, une expérience en comptabilité serait appréciée
- un bon niveau de français écrit est indispensable
- votre curiosité et votre implication pour les nouvelles technologies ainsi que pour la découverte des métiers de nos clients seront autant d’atouts qui vous permettront de rejoindre une équipe professionnelle soudée et conquérante
Responsabilité
- intervenir sur des opérations de prestations ponctuelles
- traiter directement les demandes ou les transférer vers les services concernés
- optimiser la communication du service
- prendre en compte les demandes de nos clients par les différents canaux
consultant
Rémunération
- 24 000,00€ à 36 000,00€ /an
Type de contrat
- temps plein, CDI
Exigences
- vous avez le sens du contact et faites preuve d'enthousiasme, d'autonomie, de rigueur et de dynamisme
- vous êtes motivé, curieux, créatif, autonome et rigoureux
- vous êtes pleinement mobile sur le grand Ouest
- votre curiosité et votre implication pour les nouvelles technologies et pour la découverte des métiers de nos clients seront autant d'atouts qui vous permettront de rejoindre une équipe professionnelle soudée et conquérante
- consultant formateur ou similaire: 2 ans
Responsabilité
- participer aux évolutions techniques et fonctionnelles de nos progiciels
- suivre et fidéliser notre parc clientèle
- être en appui technique aux forces de vente
- répondre aux besoins d'assistance
- installer et personnaliser les progiciels chez nos clients
formatrice
Responsabilité
- participer aux évolutions techniques et fonctionnelles de nos progiciels
- suivre et fidéliser notre parc clientèle
- être en appui technique aux forces de vente
- répondre aux besoins d'assistance
- installer et personnaliser les progiciels chez nos clients