
Avis DE LA FARINE ET DES MAINS
Offre pour boulanger/boulangère chez De La Farine Et Des Mains!
Poste en boulangerie artisanale. Travailler la nuit, maîtrise de la cuisson et autonomie requises. Salaire à négocier, fermeture les dimanches, jours fériés et semaine de Noël.
Les exigences de travail de nuit sont-elles raisonnables pour le salaire négociable? Des retours d'expérience sur le travail artisanal dans cette boulangerie?
pire expérience professionnelle de ma vie !! je dis ça sans abu j’ai démissionner en 3j 0 avantage dans cet entreprise mise à part le stress et l’angoisse de plus le manque de respect et les insultes à répétition nuie fortement à l’ambiance de la boulangerie j’espère vraiment qu’elle fermera un jour
très très mauvais expérience professionnelle, une très mauvaise ambiance à la limite de l’harcèlement moral mise à part ça les produit son de qualité vu l’angoisse qui a dernière j’ai envie de dire
La meilleure baguette,le meilleur chausson aux pomme,le meilleur oranais que je n’ai jamais mangé.Et bien d’autres confections que je n’ai pas encore goûté,car il y a toujours de nouvelles propositions de pains spéciaux.
Je voulais dire que je n’avais jamais mangé de chaussons à la pomme et d’oranais aussi réussis ailleurs (pour le moment).Et pourtant j’ai testé pas mal de boulangeries en tant que livreuse.
Le prix n’est pas excessif vu la qualité,j’ai trouvé plus cher mais moins bon.
Impossible de vous mettre un avis négatif le moderateur vous arrange bien.
Merci pour votre galette 4 personnes a 15 euros qui tient dans une main .
Heureusement j'ai trouvé meilleur et moins chers au restaurant Ganache pour 12 euros 4,6 part.
Cordialement clofnfatstse
J'ai fais un essai chez eux ! de 6h du matin à 13h30, jamais payé même pas offert un café. En prime ils ne m'ont jamais contacté pour me dire si j'étais pris à l'embauche. J'ai contacté par téléphone le patron et sa femme 3 fois ils n'ont jamais daigné répondre... Des personnes malhonnête qui joue avec les gens, les lois et le travail fournis...
Une journée effectivement. L’ambiance, à fuir …? Personne ne se parler, même pas offert un pauvre café « c’est payant » ni au revoir ni (supprimé par l'administrateur) Ils vont être surpris des conséquences de leurs actes !
Les patrons son des gros cons
Je préfère pas m'exprimer, établissement à fuir pour eux qui ont encore un peu de respect pour L'HUMAIN...
Employeur ridicule fermer cette établissements
Mon enfant,à effectue un essai chez vous?vous comptez régler ses heures quand, svp.7h30 de vente sans pause???? J'attends votre réponse très vite, avant de saisir les services compétents.cdt.
Artisans au top... Mais patrons exécrables. Ils n'ont aucune idée de comment se gère un commerce ou une équipe. Non, les employés ne sont pas des chiens à qui on peut s'en prendre dès que l'envie nous prend... Les clients non plus.
Et un employé, ça se paye, soit dit en passant (j'attend toujours mon salaire après un mois de rupture de contrat).
Je les soupçonne d'être malhonnêtes sur ce dernier point.
Comment est ce que vous trouvez les condition de travail? Est ce qu'il y a les avantages dans cette entreprise? Comment est ce que vous trouvez vous les stagiaires?
C’est à dire ? Pouvez vous m’en dire plus ?
J'aurais du me douter que quelque chose n'allait pas dans cette entreprise... Il y a trop de changement de personnel pour une si petite entreprise. En une semaine j'ai assisté à pas moins de trois licenciement/démission (aucune remise en question de la part des patrons, cela va sans dire).
En à peine quelques jours j'ai déjà cessé de compter mes heures supplémentaires, pour lesquelles on ne reçoit pas même un remerciement. En revanche, si vous avez le malheur de ne pas avoir la capacité physique de vous couper en six, là vous en entendrez parler... Et pas gentiment. Le patron s'est permis de s'adresser à moi avec un ton excessivement violent, simplement parce que ses ordres ne sont absolument pas clairs (pourtant je ne pense pas être un idiot)
Personnellement, je n’y suis resté qu’une semaine parce que j’ai préféré claquer la porte avant que ça n’aille trop loin du point de vue violence verbale ou autre. Je n’ai jamais été payé pour cette semaine travaillée, ni reçu le moindre papier prouvant que j’ai été déclaré (donc coupure des droits Pole Emploi)
Ayant gardé contact avec une collègue qui elle est resté plus longtemps que moi dans l’entreprise (mais qui l’a quitté à ce jour, pour les mêmes raisons), elle m’avait informé qu’elle a du se battre bec et ongle pour qu’on daigne lui donner son chèque de paie de Septembre (à la mi octobre)
Patrons violents, ne payant pas toutes les heures...
Tout à fait véridique. J'en ai fait moi même les frais. J'ai travaillé pour eux une semaine seulement, j'ai préféré quitter ce "commerce", ou le manque de respect est omniprésent tant vis à vis des employés que de la clientèle. Cela fait un mois que j'ai quitté cette entreprise et je n'ai toujours pas été payé DU TOUT.
Ah non non je parle bien du salaire !! J'attends également toujours mon certificat de travail, solde de tout compte et attestation pole emploi... J'ai de la chance d'avoir rapidement trouvé un autre emploi.
A l'heure actuelle, je ne me fais plus aucune illusion. J'en viens à douter du fait qu'ils m'aient déclaré. Ma théorie c'est qu'ils embauchent à tour de bras en promettant un CDI et un bon salaire et qu'ils coupent à la fin de la période d'essai, afin de ne pas payer d'indemnité de licenciement. Je n'ai encore jamais vu un tel fonctionnement. Une de mes collègues à du faire des pieds et des mains pour recevoir son chèque de salaire (oui, ils paient en chèque, en 2022), salaire du mois de Septembre qu'elle n'a pu recevoir qu'à la mi octobre en faisant des pieds et des mains
Attention, si vous faites un essai vous ne serez pas rémunéré alors qu’ils vous demandent une demi journée, ah et ils vous recontacterons jamais aussi ils aiment juste exploiter les gens
Les locaux de DE LA FARINE ET DES MAINS à Bordeaux sont-ils confortables ?
Avez-vous bénéficié de promotions, d’offres spéciales ou de tarifs préférentiels de la part de DE LA FARINE ET DES MAINS ? Si oui, cela a-t-il influencé votre perception du rapport qualité/prix ?