Salaire EHD

Responsabilités

• suivi des bons de commandes et des factures, vérification des coûts
• accueil et orientation des personnes extérieures, visiteurs et prestataires, évoluant sur site
• suivi et relance des différents acteurs du site concernant des échéances administratives
  Voir plus +12
• logistique de réunions et d'événements internes
• suivi de la caisse
• accueil téléphonique
• tenue à jour du fonds documentaire et des archives
• accueil des nouveaux jeunes , réponse aux jeunes quant aux demandes de rendez-vous pour l'équipe d'encadrement
• rédactions des procédures et documents internes, classement transmission aux équipes
• gestion du courrier du service
• tenue des classeurs contrats-cadres et liens avec les prestataires
• appui au responsable de site dans la gestion budgétaire du service
• accueil et orientation des différentes demandes des salariés du site, orientation vers le bon interlocuteur
• rédaction des comptes-rendus de réunions et diffusion
• saisie des tableaux de suivi nécessaires à la réalisation des missions du service

Exigences

• outils bureautiques
• gestion administrative
• procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  Voir plus +5
• assurer un accueil téléphonique
• réaliser la gestion administrative du courrier
• constituer des dossiers administratifs
• numériser un document
• pack Office

Responsabilités

• afficher plus d'offres
• responsable de secteur d'aide à domicile MAINTENIR - 69- LYON 07Sous la responsabilité du Cadre de secteur et au sein d'une équipe de 8 personnes, le/la Responsable de secteur a pour missions :Analyse du besoin des bénéficiaires (Evaluation des besoins à...CDD - Temps pleinPublié il y a 3 joursCDDTemps plein
• il/elle a pour mission principale l'encadrement de l'équipe éducative et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des jeunes accueillis, auprès de qui il intervient très régulièrement
  Voir plus +4
• responsable de pôle ou d'unité d'action socialeACTIS ASS INTER ENTREP SERVICE SOCIAL TR - 69- LYON 03Placé sous la responsabilité du directeur de service, vous assurez l'encadrement hiérarchique sur un secteur géographique spécifique de 15 assistants de...CDI - Temps pleinPublié il y a 8 joursCDITemps plein
• ces jeunes bénéficient d'un accompagnement autour d'un projet global : santé, scolarité, insertion, vie quotidienne, administratif, etc. en lien avec le service ASE de la Métropole dédié au MNA
• il/elle organise et anime, sous l'autorité du responsable de site, les actions du projet de service en lien avec les autres cadres du service
• il/elle est garant.e de la mise en œuvre des projets individuels

Exigences

• 3 ansCette expérience est indispensable
• CAFERUIS souhaité
• bac+3, Bac+4 ou équivalents action sociale- CAFERUIS
  Voir plus +2
• responsable d'agence- Service à la personne DESTIA DEVELOPPEMENT - 69- LYON 07Animé par la volonté de vous investir auprès d'un public fragile , afin de leur permettre de mieux être à leur domicile, vous gérerez en autonomie...CDI - Temps pleinPublié il y a 22 joursCDITemps plein
• B- Véhicule légerCe permis est indispensable

Responsabilités

• informe les personnes faisant l'objet d'une procédure Dublin des conditions de transfert vers l'Etat membre responsable de leur demande d'asile
• accompagnement préfecture/tribunal
• contribue à la rédaction du rapport d'activité
  Voir plus +3
• associations
• participe aux différentes instances
• renseignement des tableaux de bord et tenir les échéances administratives/juridiques, pas de transport en commun , moyen de déplacement indispensable

Exigences

• analyser la situation et les besoins de la personne
• accompagner et conseiller des personnes en difficulté
• définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  Voir plus +4
• orienter une personne vers des partenaires relais
• renseigner un public, des usagers
• connaitre le droit d'asile en France et en Europe
• pack Office

Exigences

• techniques pédagogiques
• caractéristiques socio-culturelles des publics
• gestion de projet
  Voir plus +8
• définir des besoins en formation
• adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques
• organiser le planning des activités
• concevoir des supports pédagogiques
• connaissance des attendus scolaires français
• connaissance des dispositifs scolaires
• connaissance du CECRL
• connaissance du public adolescent

Gains pour le poste assistant administratif

Offres actuelles pour le poste: