ELOGIE SIEMP Salaire
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Paris
8 BOULEVARD D INDOCHINE, 75019 PARIS 19
SIREN:
552038200
Location de logements

Les salaires sur les positions chez ELOGIE SIEMP

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
gardien d'immeuble

Comparaison des salaires — gardien d'immeuble

Médiane du marché : 1916 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SCEA DES CHALETS 2133 € +11.3%
CONSEIL INVEST 34 1908 € -0.4%
ELOGIE SIEMP 1850 € -3.4%
Manpower Belfort Industrie 1760 € -8.1%
PARIS HABITAT 1725 € -10%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 667 €/mois

Salaire net / mois

~2 081 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ELOGIE SIEMP recrute pour des postes:

chargé de développement

Exigences

  • au minimum 2 ans
  • une connaissance des politiques sociales, de l'environnement associatif et institutionnel de la Ville est demandée ainsi qu'une maitrise totale de la gestion de projet
  • niveau I
  • vous vous reconnaissez dans ce profil ? Et si c'était vous, notre candidat idéal ? Alors n'hésitez-plus et postulez ! »
  • vous souhaitez rejoindre une société forte d'une mission sociale ? L'immobilier et plus particulièrement le logement social vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une société qui évolue ? Rejoignez-nous
  • titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 5 type urbanisme, développement social, politique de la ville, vous disposez déjà d'une première expérience dans un poste similaire
  • bac+5 et plus

Responsabilité

  • vous mettez en place, coordonnez et suivez les démarches de la société en matière de DSU sur son secteur
  • vous participez au développement d'actions répondant aux problématiques sociales diagnostiquées, dans le respect du budget
  • vous développez et animez les relations partenariales et les dispositifs de concertation sur votre secteur
  • vous élaborez les notes et argumentaires d'aide à la décision en matière de DSU
  • vous êtes le représentant sur votre secteur de la société auprès des partenaires et instances de concertation sur les dossiers transversaux
  • vous favorisez l'information des partenaires et des directions internes sur les engagements et dispositifs mis en place par la société
  • rattaché au responsable du service social et DSU, vous participez à la définition des orientations en matière de développement social urbain

comptable

Exigences

  • au minimum 2 ans
  • niveau II
  • une expérience dans le secteur du logement social est un plus
  • la connaissance des outils ESTIA, SALVIA et Gesprojet serait un plus
  • vous souhaitez rejoindre une société forte d'une mission sociale ? L'immobilier et plus particulièrement le logement social vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une société qui évolue ? Rejoignez-nous
  • bac+3/4

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Responsabilité

  • effectuer le classement des factures par programme immobilier
  • contrôler la bonne comptabilisation et la bonne justification des dépenses d'investissement , 
  • assurer le rôle d'interface avec les services opérationnels afin de collecter les informations nécessaires au suivi des dossiers, 
  • suivre et effectuer la remontée comptable des livraisons des opérations d'investissement
  •  Saisir les livraisons dans le logiciel de gestion des immobilisations, SALVIA Patrimoine, 
  • procéder au contrôle de cohérence entre les systèmes d'informations
  •  Calculer les coûts de revient définitifs des opérations achevées, 
  • au sein du Service Comptabilité, sous la responsabilité du/ Responsable de la Comptabilité Générale, il/elle aura pour missions de : 

chargé de communication

Exigences

  • BTS Communication
  • au minimum 2 ans
  • maîtrise du Pack office, parfaite maîtrise du pack Adobe et édition web
  • niveau de diplôme
  • bonnes connaissances des outils multimédias
  • niveau I
  • excellente capacité rédactionnelle
  • expérience professionnelle minimum 1 an souhaitée

Rémunération

  • 25-30 k€

ascensoriste

Type de contrat

  • CDI

Exigences

  • au minimum 5 ans
  • règle de l'art des corps d'état du bâtiment
  • réactivité et disponibilité
  • un minimum de 5 ans d’expérience est demandé
  • un minimum de 5 ans d'expérience est demandé
  • rigueur
  • utilisation d'outils bureautiques
  • sens du service

Responsabilité

  • coordonne et suit la réalisation des prestations des assistants à Maître d'ouvrage, bureaux de contrôle et télésurveilleurs
  • coordonne et suit la réalisation des prestations des assistants à Maître d’ouvrage, bureaux de contrôle et télésurveilleurs
  • réalisation
  • coordination / Information
  • assure le rôle de référent technique auprès des directions territoriales sur les équipements dont il est responsable
  • procède, annuellement, à une visite des sites contenant les équipements en présence de l’assistant à maîtrise d’ouvrage le cas échéant.Les travaux doivent être engagés conformément à la procédure interne régissant la réalisation des travaux, au règlement d’achat de la société et dans le respect de la politique technique définie
  • participe à la définition des besoins en partenariat avec la direction de la maîtrise d’ouvrage pour les constructions neuves, dans la limite de son domaine de compétence
  • pour cela, il pilote les maitres d'œuvre, valide les dossiers de consultations d'entreprises, réalise les déclarations administratives, met en œuvre et suit les missions de coordination Sécurité et Protection de la Santé , …

inspecteur

Type de contrat

  • CDD

Responsabilité

  • nous recherchons un cadre technique GE/amiante en CDD pour renforcer l’équipe de la Direction
  • o Gère les travaux nécessaires dans le cadre du désamiantage des logements (relocations
  • gère le suivi administratif, financier, technique de l’opération
  •  Est garant de la pérennité du patrimoine sous sa responsabilité
  • réalisation
  • o Assure un rôle de référent technique auprès des responsables de secteur des agences
  • participe aux réunions de concertation menées avec les locataires sur les opérations
  • programmation annuelle des travaux

Exigences

  • une expérience en gestion technique chez un bailleur social est un plus
  • vous souhaitez rejoindre une société forte d’une mission sociale ? L’immobilier et plus particulièrement le logement social vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une société qui évolue ? Rejoignez-nous
  • inspecteur technique cdd ou similaire: 1 an
  • ce poste est accessible à partir d’un niveau Bac + 3 type Génie civil
  • vous vous reconnaissez dans ce profil ? Et si c’était vous, notre candidat idéal ? Alors n’hésitez-plus et postulez

chef de projets

Commerce

  • marketing et communication

Rémunération

  • 43 000,00€ à 46 000,00€ /an
  • 43 000,00€ à 46 000,00€ /an

Exigences

  • au minimum 2 ans
  • bonnes connaissances des outils multimédias
  • vous êtes le garant de l'innovation en étant à l'écoute du marché, des outils et des évolutions technologiques en BIM
  • excellente capacité rédactionnelle
  • expérience similaire
  • une expérience en gestion technique et projet similaire chez un bailleur social est un plus
  • de 3 ans min exigée
  • expérience similaire de 3 à 5 ans exigée

Type de contrat

  • CDD
  • CDI
  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • vous êtes responsable de la mise en place et de la cohérence du processus BIM
  • assurer le déploiement des communications institutionnelles, internes et locataires en fonction des missions spécifiques qui lui sont dévolues
  • vous êtes responsable de la définition de la charte BIM dans sa première version, de l’accompagnement des opérationnels à son appropriation et à sa bonne déclinaison sur les projets de construction et réhabilitation et garant de la bonne intégration des livrables BIM
  • responsable du volet Numérisation et référentiel patrimoine numérique existant
  • vous veillerez dans l’analyse des offres à la bonne adéquation de l’outil proposé avec nos attentes sur le BIM et vous serez partie prenante dans le déploiement de l’outil sur ce projet transverse
  • au sein du service appui fonctionnel et stratégie du patrimoine, le chef de projet BIM a pour objectif de structurer la démarche BIM d’Elogie-SIEMP en mettant en œuvre le projet de façon transverse auprès de l’ensemble des acteurs internes et externes
  • communication institutionnelle : Concevoir et organiser les événements de communication institutionnelle, venir en appui et conseiller les directions sur les actions de communication et d'information institutionnelles à mettre en place, veiller au respect de la charte graphique et de la marque, co-animer le site Internet , co-animer des réseaux sociaux
  • concevoir et organiser les événements de communication institutionnelle, venir en appui et conseiller les directions sur les actions de communication et d'information institutionnelles à mettre en place, veiller au respect de la charte graphique et de la marque, co-animer le site Internet , co-animer des réseaux sociaux

employé administratif

Commerce

  • administratif

Exigences

  • bac minimum
  • maitrise du Pack office et de l'informatique en général
  • rigueur, organisation et autonomie sont des qualités essentielles pour ce poste
  • une première expérience en gestion locative chez un bailleur social est un plus
  • niveau I
  • vous souhaitez rejoindre une société forte d'une mission sociale ? L'immobilier et plus particulièrement le logement social vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une société qui évolue ? Rejoignez-nous

Responsabilité

  • numérisation des enquêtes
  • vérifications des informations et relances si nécessaire
  • saisie manuelle dans certains cas
  • classement
  • nous recherchons un employé administratif pour renforcer l'équipe de la Direction de la gestion locative pour faire face au surcroît temporaire d'activité lié au traitement des enquêtes SLS
  • nous recherchons un employé administratif en CDD de 3 mois pour renforcer l'équipe de la Direction de la gestion locative pour faire face au surcroît temporaire d'activité lié au traitement des enquêtes SLS
  • forte de plus de 490 collaborateurs, Élogie-Siemp ambitionne de répondre aux objectifs de la Ville en matière de production de logements sociaux, d'amélioration de la qualité de service rendu aux locataires et de prise en compte des mesures environnementales

gardien d'immeuble

Commerce

  • services communautaires et sociaux
  • Services communautaires et sociaux

Rémunération

  • 2001,48 € BRUT mensuel
  • 1885,45 € BRUT mensuel
  • 1 850,00€ à 2 000,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • connaissances de base en informatique
  • CAP / BEP
  • médiation gestion des conflits, bon relationnel, autonomie, réactivité et polyvalence
  • CAP de gardien d’immeuble ou équivalent
  • 2 ans d’expérience sur un poste semblable exigés
  • disponible le week-end
  • gardien d'immeubles: 4 ans
  • vous souhaitez rejoindre une société forte d’une mission sociale ? L’immobilier et plus particulièrement le logement social vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une société qui évolue ? Rejoignez-nous

Responsabilité

  • effectuer les états des lieux d’entrée et de sortie des locataires
  • assurer le traitement et le suivi des réclamations des locataires via l’outil de gestion de la société
  • réceptionner et coordonner les entreprises ou tout autre intervenant missionné par ELOGIE- SIEMP sur les immeubles
  • procéder à l’affichage et à la transmission des notes de service et documents destinés aux locataires
  • assurer la surveillance générale du patrimoine géré, au moyen de rondes quotidiennes dans l’ensemble des parties communes y compris les accès et sous-sols parkings, caves, espaces verts extérieurs et des appartements vacants, afin de veiller à la sécurité, la propreté et au bon fonctionnement des équipements
  • assurer les travaux administratifs pour les programmes gérés
  • alerter le responsable de secteur de tout dysfonctionnement, et prendre toute mesure nécessaire pour faire face aux anomalies signalées ou constatées sur les équipements
  • cette liste est non limitative et peut être modifiée selon les besoins de l’entreprise

juriste

Responsabilité

  • assister les Directions métiers dans l’élaboration des marchés publics et, le cas échéant, des autres contrats de la commande publique
  • D’élaborer les dossiers de consultation des entreprises, en assurer la publication et le suivi et veiller à la sécurisation des procédures
  • il-elle participe à l’analyse des offres en appui des Directions métiers
  • il ou elle travaille en partenariat avec, notamment, des avocats, conseils, et notaires
  • interlocuteur privilégié des élus des collaborateurs d’Elogie-Siemp, il relaie et met en application la réglementation
  • gestion des contentieux et défense des intérêts de la société
  • assistance juridique en réunions et rédaction de consultations
  • assistance et conseil juridique

Type de contrat

  • accompagner les Directions dans la définition de leurs besoins
  • collaborer au recensement des marchés à lancer en appui du responsable du service
  • encourager et participer aux négociations en appui du responsable du service
  • participer si besoin au sourcing des entreprises, en particulier sur les besoins émergeants
  • rechercher des solutions de recours aux centrales d’achat ou aux groupements auxquels Elogie-Siemp adhère
  • proposer des nouvelles procédures comme les marchés globaux lorsque cela est pertinent

Exigences

  • une première expérience chez un bailleur social ou une foncière serait un plus
  • ce poste est accessible à partir d’un niveau Bac + 5 Droit public des affaires
  • vous souhaitez rejoindre une société forte d’une mission sociale ? L’immobilier et plus particulièrement le logement social vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une société qui évolue ? Rejoignez-nous

référent

Responsabilité

  • être l’interlocuteur informatique sur des projets
  • recueillir et analyser des besoins métiers
  • rédiger les spécificités fonctionnelles
  • réaliser les paramétrages et développements
  • le respect des SLA sur la gestion des incidents et des projets
  • etudier la faisabilité
  • la qualité de la réalisation des développements et paramétrage
  • traitement des tickets sur un périmètre applicatif en respectant les engagements de la DSI

Exigences

  • master MIAGE
  • master Management et Conseil en Système d’information
  • bonne qualité relationnelle
  • capacité d’analyse
  • master orienté en Système d’Information et Gestion de projets
  • méthodologie projets
  • bonne pédagogie