FILHET ALLARD ET CIE Salaire

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  Mérignac
RUE MIGUEL DE CERVANTES, 33700 MERIGNAC
SIREN: 393666581
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Les salaires sur les positions chez FILHET ALLARD ET CIE

FILHET ALLARD ET CIE recrute pour des postes:

hôtesse d'accueil

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • assurer un accueil téléphonique
  • orienter les personnes selon leur demande
  • renseigner un client
  • étudier une demande client

Avantages

  • salle de sport
  • mutuelle

Rémunération

  • annuel de 22000,00 Euros à 23000,00 Euros sur 12 mois

assistant administratif

Rémunération

  • A négocier
  • annuel de 22000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 21000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Avantages

  • salle de sport
  • mutuelle

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • saisir des documents numériques
  • FORUM BANQUE ASSURANCE MERIGNAC
  • vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire ou dans le monde des assurances
  • vous aimez travailler en équipe et avez le goût du challenge

Responsabilité

  • création de fiches clients
  • réalisation des organigrammes
  • création de tableaux de bords
  • vous interviendrez en soutien de l'équipe des assistants commerciaux IARD
  • traitement des demandes de circularisations
  • divers travaux d'ordre administratif
  • au sein de notre Direction Commerciale, vous interviendrez en soutien de l'équipe des assistants commerciaux IARD
  • réponse aux appels téléphoniques entrants et sortants

gestionnaire en assurances

Rémunération

  • A négocier
  • annuel de 21000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Avantages

  • salle de sport
  • mutuelle

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • étudier une demande client
  • mettre à jour les fichiers des assurés et tiers
  • transmettre des documents contractuels à des clients
  • conseiller un client en matière de gestion d'assurance
  • de formation minimum Bac +2 spécialité assurances, vous bénéficiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire
  • rigoureux et dynamique, vous savez travailler en équipe, avez le sens du service clients et une certaine aisance relationnelle
  • nos avantages

Responsabilité

  • la rédaction des contrats, avenants, attestations... et la vérification de ceux émis par les compagnies
  • en collaboration avec le manager Expert, la négociation des renouvellements et étude des contrats en saturation des clients en portefeuille
  • la gestion de la relation clients
  • la gestion administrative quotidienne et le suivi des demandes clients
  • intégré au service Flotte Automobile, vous aurez pour mission de gérer un portefeuille clients qui vous sera confié

chargé de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • techniques de communication
  • gestion des Ressources Humaines
  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • superviser le recrutement du personnel
  • conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines
  • vous avez une expérience de minimum 3 ans sur un poste en recrutement sur des postes variés
  • la connaissance du secteur de l'assurance est un plus
  • vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre proactivité, votre ténacité et votre sens du service client

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous participez activement à la campagne de recrutement de nos alternants
  • vous participez à la gestion de carrières avec le suivi des campagnes des EAE/EP de votre périmètre et la mise en place des comités de carrière avec les managers et la direction

directrice de clientèle

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • techniques de vente
  • techniques de communication
  • analyse statistique
  • recueillir l'avis et les remarques d'un client
  • proposer des solutions techniques à un client

Rémunération

  • de €50 000 par an
  • annuel de 50000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois

responsable développement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 10 ans

Exigences

  • analyser et définir les besoins de l'entreprise, des utilisateurs en matière d'organisation et de systèmes d'information et de télécoms
  • piloter un projet
  • concevoir le schéma directeur à partir des orientations fixées par la direction et des besoins des services utilisateurs et superviser les modalités de mise en oeuvre
  • connaissance des technologies et des principaux langages informatiques et systèmes d’exploitation
  • diplômé d’un Master 2 d'une grande école ou université, vous justifiez d’une expérience minimum de 10 ans en développement de système d’information dans un contexte d’engagement de service fort, une expérience dans le secteur assurance serait appréciée
  • organisation du delivery en méthode agile voir DevOps
  • digitalisation et transformation d’un SI de type Legacy
  • diplômé d’un Master 2 d'une grande école ou université, vous justifiez d’une expérience de minimum 10 ans ans en développement de système d’information dans un contexte d’engagement de service fort, une expérience dans le secteur assurance serait appréciée

Rémunération

  • A négocier
  • annuel de 50000,00 Euros à 60000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • L’évolution des solutions applicatives mises à disposition des utilisateurs internes et externes est une préoccupation majeure de Filhet Allard
  • il intervient également dans le choix des prestataires, les achats matériels et logiciels
  • filhet Allard recherche son Responsable du Pôle développement
  • réalisation des objectifs fixés par la DSI
  • planifier les activités du service et veiller au respect des plannings
  • participer à la définition de la stratégie et des objectifs en matière de développement informatique
  • o   Participer à la définition de la stratégie et des objectifs en matière de développement informatique
  • garantir le Maintien en Conditions Opérationnelles

affréteur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • étudier une demande client
  • mettre à jour les fichiers des assurés et tiers
  • transmettre des documents contractuels à des clients
  • conseiller un client en matière de gestion d'assurance

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois

gestionnaire transport

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • étudier une demande client
  • mettre à jour les fichiers des assurés et tiers
  • transmettre des documents contractuels à des clients
  • conseiller un client en matière de gestion d'assurance

Rémunération

  • annuel de 20000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 20000 Euros à 25000 Euros sur 12 mois

contrôleur de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • indicateurs de suivi d'activité
  • concevoir des indicateurs
  • déterminer des mesures correctives
  • évaluer la performance d'une structure
  • suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure
  • vous aimez travailler en équipe et inscrire votre travail dans le collectif
  • doté d'un bon sens relationnel, vous êtes également reconnu pour votre dynamisme et votre esprit d'initiative
  • de Formation supérieure en gestion/finance de type Master 2 ou Ecole de commerce, avec une spécialisation gestion/Finance vous avez une expérience d'au moins 5 ans en contrôle gestion et audit

Avantages

  • salle de sport
  • mutuelle

Rémunération

  • A négocier
  • annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • analyser les résultats, suivre la rentabilité et la performance
  • assurer les suivis budgétaires et les travaux de clôture annuelle
  • assurer le suivi des investissements immobiliers des sites
  • participer à l’évolution des structures analytiques
  • collaborer de manière proactive à l’optimisation des outils d’aide au pilotage
  • sous la responsabilité du responsable du Contrôleur de Gestion Groupe, vous intégrez une équipe de contrôleurs de gestion au sein de laquelle vous assurez le suivi et l’accompagnement des sociétés du groupe

contrôleuse de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • indicateurs de suivi d'activité
  • concevoir des indicateurs
  • déterminer des mesures correctives
  • évaluer la performance d'une structure
  • suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure
  • contrôleur / Contrôleuse de gestion

Rémunération

  • annuel de 40000 Euros à 50000 Euros sur 12 mois