GRAND TOURISME Salaire
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Paris
11 RUE PAUL BARRUEL, 75015 PARIS 15
SIREN:
504083379
Hospitalité et tourisme

Les salaires sur les positions chez GRAND TOURISME

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
secrétaire

Comparaison des salaires — secrétaire

Médiane du marché : 1666 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

GRAND TOURISME 3750 € +125.1%
CODA INTERIM 1833 € +10%
CLINIQUE BRETECHE 1600 € -4%
MANPOWER 1521 € -8.7%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

GRAND TOURISME recrute pour des postes:

secrétaire comptable

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 12H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - En comptabilité publique

Exigences

  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • comptabilité publique
  • logiciels comptables
  • saisir les factures
  • comptabilité publique M4
  • logiciel Segilog

Rémunération

  • horaire de 11,50 Euros à 11,60 Euros sur 12 mois

chargé de développement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

directeur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • garantir la fiabilité des comptes, le respect des procédures et l'établissement des documents financiers et comptables en conformité avec la législation
  • assurer la définition et la bonne mise en œuvre des orientations financières de l’Agence au regard de sa stratégie
  • réaliser des analyses financières rétrospectives et prospectives et un reporting financier régulier
  • suivre et optimiser les ressources et la trésorerie de l’Agence
  • dans un contexte de poursuite de la construction de l’ARTGE, nous recrutons un Directeur du Pôle Ressources et Moyens Généraux
  • encadrer ses équipes et développer leurs compétences
  • veiller au respect de la législation, assurer une veille juridique
  • définir les orientations et grands projets à mettre en œuvre

Exigences

  • master en gestion, économie, droit, ressources humaines, finance-comptabilité, contrôle-comptabilité-audit
  • écoles de commerce et de gestion, option comptabilité finance

référent

La langue

  • anglais

Exigences

  • diplômé en tourisme ou à défaut expérience confirmée dans le domaine de la vente et/ou du tourisme
  • expérience dans un Office de Tourisme souhaitée
  • pratique de deux langues étrangères minimum
  • bonne maîtrise des outils informatiques et numériques
  • connaissance du territoire appréciée
  • sens commercial
  • autonomie, disponibilité et sens de la curiosité
  • grande Disponibilité

Rémunération

  • cf. texte de l'annonce
  • rémunération selon échelon 1.1 de la Convention Collective de Organismes de Tourisme

Responsabilité

  • traiter les demandes par mail et par courrier
  • gérer les suggestions / réclamations clients
  • assurer l’accueil hors les murs
  • informations de publication
  • gérer la réservation, l'encaissement et le suivi des prestations
  • vendre la billetterie et les produits boutique
  • assurer la diffusion de documents de promotion auprès des prestataires
  • enregistrer des données d’observation : statistiques de l’accueil

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • au sein du Pôle « Secrétariat général » de l’Agence Régionale du Tourisme Grand Est, vous serez rattaché au Secrétaire général pour assurer le contrôle de gestion/financier de l’agence

directeur général

La langue

  • allemand
  • anglais

Responsabilité

  • [CDI] Directeur Général
  • entretenir des liens de qualité avec les partenaires de l'Agence et représenter l'agence auprès des instances et des élus
  • mettre en œuvre le schéma régional de développement du tourisme et notamment les volets innovation, digital, data, communication et international, conjointement avec la direction du tourisme de la Région
  • annonceur
  • organiser et administrer l'agence dans le cadre de la mise en œuvre de la stratégie en collaboration avec le Bureau, lui apporter un appui dans la prise de décision et mettre en œuvre les décisions politiques.Animer les réunions de Bureau, Conseil d'Administration et Assemblée Générale, apporter un reporting régulier au Président ainsi qu'aux membres du Bureau, animer le CSE et participer aux réunions de négociation sociale
  • chef d'orchestre de la stratégie déployée, vous travaillerez en étroite collaboration et sous l'autorité du Président et serez garant du bon fonctionnement au quotidien de l'agence

Type de contrat

  • non précisé
  • date limite de réception des candidatures
  • le 10 décembre 2021
  • À propos du candidat
  • lieu de travail
  • colmar
  • haut-Rhin
  • début : Au plus vite

Exigences

  • vous disposez de solides connaissances dans le montage et la conduite de projets transversaux et le marketing
  • vous avez une appétence forte pour le digital et maîtrisez les enjeux de la transformation digitale
  • votre capacité à apporter une forte valeur ajoutée au projet comme aux équipes en place n'est plus à démontrer
  • conditions
  • renseignements, candidatures

chef de projets

Responsabilité

  • proposer pour chaque production son business model
  • de suivi de l’@réputation
  • de « performance » lié à des actions pour évaluer de leur efficacité
  • de perception de l’image et de la notoriété des offres touristiques
  • suite à la naissance de la région Grand Est, l’agence régionale du tourisme Grand Est a vu le jour en février 2019. Réparties sur 3 sites , nos équipes contribuent quotidiennement
  • de tests « avant-vente » et « après-vente »
  • acheter des prestations externes d’études/enquêtes avec mise en concurrence de cabinets pour leurs réalisations
  • produire des analyses, interprétations, conclusions aux études et assure leur présentation sous toute forme

Exigences

  • de formation supérieure statistiques, marketing, économétrie
  • 2 ans d’expérience minimum dans un cabinet d’études sur des missions d’études marketing
  • votre capacité d’analyse, de synthèse, vos qualités rédactionnelles et une approche « gestion de projet » seront des atouts pour réussir dans cette mission
  • poste en CDI , basé à Colmar dans le service Data et Observatoire

conducteur

Commerce

  • transport

secrétaire

Responsabilité

  • déplacements ponctuels dans la Région Grand Est et à Paris
  • vous aurez en charge le contrôle de l'exécution de la stratégie définie, vous superviserez la comptabilité générale et analytique , vous participerez à l'élaboration des budgets, ainsi qu'au suivi , vous participerez à l'harmonisation des pratiques au sein de l'agence tant sur un plan organisationnel que comptable et social, vous superviserez la paie, vous participerez activement à la vie statutaire de l'association, vous superviserez le suivi administratif et juridique du personnel , vous serez en charge de la gestion de la masse salariale, la tenue de la BDES, la gestion des IRP, la mise en place d'indicateurs comptables et sociaux, vous dirigerez l'ensemble des moyens généraux de l'association
  • vous devrez garantir le respect de mise en concurrence, et au management de la qualité

Exigences

  • autonome
  • connaissances transversales
  • capacités de travail en mode projet
  • grandes capacités d'adaptation

chargé administration

Avantages

  • mutuelle

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • CDI

Responsabilité

  • accueil de l'office en alternance
  • suivi comptable : En lien régulier avec le cabinet d’expert-comptable, contrôle et règlement des factures, contrôle des encaissements, envoi de tous les justificatifs au comptable, suivi du budget et enregistrement des différents documents émis par le comptable : bilan, grand livre, compte de résultat
  •  Veille juridique
  • organisation et CR des CA, AG et Bureaux, gestion des obligations administratives, gestion CAC, suivi convention d'objectifs, cotisations
  • administration : organisation et comptes rendus des CA, AG et Bureaux, gestion des différentes obligations administratives : autorisation de commercialisation, déclarations préfecture, audit et certification commissaire aux comptes, suivi convention d’objectifs avec les communes et agglo, cotisations des membres de l’OT
  •  Job boards
  • lien avec le cabinet comptable, contrôles des règlements et des encaissements, envoi des justificatifs, suivi du budget, contrôle des bilan, grand livre, compte de résultat
  • sous la responsabilité de son Directeur

Exigences

  • expérience similaire dans une structure associative
  • assistant de direction
  • expérience similaire dans une structure associative / administration / assistant·e de direction/ RH
  • ressources humaines
  • seconde langue étrangère
  • pack Office
  • file Maker Pro
  •  Comptabilité