Avis GROUPE LEPINE
Poste de Responsable d'Affaires Réglementaires chez Lépine, point fort de l'industrie médicale depuis 1714!
CDI à temps plein avec gestion des stratégies technico-réglementaires pour des dispositifs médicaux dans divers marchés. Expérience en réglementation médicale requise.
La charge de travail semble-t-elle justifiée par les responsabilités? Qui a de l'expérience dans ce secteur chez Lépine?
Est-ce que les déplacements professionnels sont bien organisés par GROUPE LEPINE ?
C’est une entreprise qui réussi sur son activité c’est certain
mais pour ce qui est sur le relationnel et le bien être de ses employés… pour cela il reste beaucoup à faire c’est à se demander comment après avoir autant de démissions les patrons ne soient pas plus dans l’interrogation et à l’écoute de leurs salariés.
Chiffre d’affaires et bénéfices de GROUPE LEPINE
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
Grosse rotation sur le personnel du à un manque de clarté dans les salaires demandés et ce qui est donnés. Le 13ème mois est donné seulement après 1 année d'ancienneté au mois de décembre donc vaut mieux commencer qu'en octobre sinon vous devrez patienter plus de 12 mois pour avoir votre salaire annuel effectif. Ticket restaurant pas assez élevé (7,5 €). Pas de participation au bénéfice et d'intéressement, tout va dans la poche des actionnaires.
Quels sont dans ce cas les cotés positifs à retenir de cette entreprise ?
Si vous êtes de nature « fait ce que je te dis et pas ce que je fais » OK
Travailler pour un salaire minimum avec toujours plus de demandes, OK
si aucune perspective d’évolution, OK
si vous êtes pas une grande bouche,OK
Et j’en passe .. y’en à tellement !!
Si tout cela vous convient et que se sont des points positifs pour vous cette entreprise est faite pour vous!
Si non passez votre chemin.
Bienvenue chez Lépine le service des ressources "in"humaine divise pour mieux régner. Aucune considération, aucune formation, salaire dérisoire loin d'être en rapport avec la valeur du produit, sonnerie de pauses comme à l'école et petits sous-chefs a 100 balles de plus/mois en branche avec la direction pour casser du sucre sur le dos des collègues qui sont considérés comme des sous-me''des
Société qui ne cherche que le bénéfice et ce fou totalement du bien être de ses employés, même le médecin du travail est en dépression quand vous lui annoncé que vous êtes employés ici. Inhumain et déplorable en 2023.
Pendant combien de temps avez vous collaboré avec cette société ?
J’y travaille donc
Lepine reste connue par tous, comme entreprise, tremplin comme Le chat noir par la médecine du travail, inspection du travail, Boîte d’intérim
Tout le monde connaît Lepine
@Anonyme si vous travaillez est ce que votre expérience est différente des commentaires proposés ?
Pas de réponse pour ma candidature.
Certainement que je suis trop chère pour eux
Vous n’avez rien perdu
Est ce que les produits qui sont proposés par l'entreprise est de bonne qualité ? Ont il une large gammes de produits ?
L'annonces ne correspond pas aux poste occupé. Coefficient bien inférieur
Les "primes diverses et variées" à la tête du client.
Recrutement de personnes sans aucune formation initiale, du moment que le job est fait, ils ne ce posent pas la question de savoir si un employé fait une fois et demi le travail et un autre reste les mains dans les poche.
Pour preuve une augmentation de salaire général pour tous les employés sans savoir qui fait réellement tourner la boutique.
S'ils peuvent économiser le moindre Euro même en étant en dehors des lois, pour 1 ticket restaurant,une prime...
Aucune perspective d'évolution, de jours en jours du travail supplémentaire car il y as un manque de perssonel évident.
Si vous êtes charcutier, boulanger... n'hésitez pas à postuler, vous avez toutes vos chances pour être opérationnel sur un poste de régleur, responsable.
Vous ne trouverez pas d'avis sur Mapp car ils sont systématiquement supprimés à la demande de la société.
Une entreprise qui pourrait être bien: du gâchis.
Je ne suis pas sûr, cette entreprise est malheureusement gangrénée à tous les niveaux, je quitte mes fonctions certainement en fin d'année comme beaucoup de mes collaborateurs après plusieurs années de bons et loyaux services.
Le Groupe Lépine recherche un(e) Approvisionneur/se pour son site d'Orthez. Les principales responsabilités du poste incluent l'achat de produits en quantité et en délai, le suivi des stocks, la gestion des commandes en cours et la gestion des factures. Quelles sont les compétences requises pour ce poste ? Quels outils logiciels utilisent-ils pour la gestion des commandes et des stocks ?
vous dites que vous ne trouvez pas de gens pour travailler mais quand on demande et on postule plusieurs fois de suite vous refusez , mettez vs un doigt au %moderated%
Pourtant, je pense que pour avoir un poste à responsabilité au sein de lepine :
Connaitre même approximativement don alphabet et compter jusqu'à 10 devrai amplement suffire.
Il ne faut pas se leurrer:
Les candidats correspondes à la rémunération et aux conditions qu'offrent lepine.
Pour finir, je suis assez d'accord pour "le doigt"
Nul, nul , nul
Au même temps s’il n’y a pas de point positif dans cette entreprise - alors on peut dire que du mal.
Nul,nul,nul
Question aux employés:
Ça s'est nettement détérioré !
Bonjour, pourriez-vous me dire ce que est détérioré?
Merci de developper votre opinion! Merci beaucoup de ton retour
Comment GROUPE LEPINE gère-t-elle les cas où les performances d'un employé ne répondent pas aux attentes, et quelles sont les mesures prises pour améliorer ces performances?
Quelle est l'ambiance d'équipe et l'ambiance dans cette entreprise ? Le poste de Contrôleur / Contrôleuse qualité en mécanique et travail de (H/F) est-il ouvert ?
C'est clairement un spam qui fait partie de la direction. Je recommande cet employeur (supprimé par l'administrateur)