GROUPE PICHET Salaire
1/5
1/5
1 évaluation
6 avis
5
0%
4
0%
3
0%
2
0%
1
100%
Mérignac
ALLEE FELIX NADAR, 33700 MERIGNAC
SIREN:
822286316
contact@information.pichet.com
Location de logements

Les salaires sur les positions chez GROUPE PICHET

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur d'agence
formateur
commercial

Comparaison des salaires — directeur d'agence

Médiane du marché : 4375 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SELECTIS 8333 € +90.5%
ALPHA 3I 5833 € +33.3%
GROUPE PICHET 4166 € -4.8%
GROUPE PAYANT 4166 € -4.8%
SKILL DEALER 3333 € -23.8%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

GROUPE PICHET recrute pour des postes:

graphiste

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • maîtrise des langages HTML et CSS
  • formation Bac+2 minimum requise dans le secteur du graphisme avec une première expérience en agence ou chez l’annonceur
  • formation Bac+2 minimum requise dans le secteur du graphisme avec une première expérience en agence ou chez l'annonceur
  • connaissance des formats web et résolution d’écran responsive
  • connaissance des formats web et résolution d'écran responsive
  • autonomie, excellent sens de l’organisation, de la gestion du temps et des priorités
  • autonomie, excellent sens de l'organisation, de la gestion du temps et des priorités
  • web native : bonne connaissance des supports web, UI, UX

Responsabilité

  • élaboration et déclinaison de concepts créatifs
  • assurer la cohérence graphique sur tous les supports de communication
  • production des éléments créatifs digitaux et print liés à la promotion : site, réseaux sociaux, supports marketing, newsletters
  • élaboration de contenus graphiques

conducteur de travaux

Rémunération

  • 35 - 45 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • représenter la Maitrise d'ouvrage lors des réunions de chantier
  • représenter la Maitrise d'ouvrage lors des réunions de chantier
  • veiller au respect des délais, de la qualité de prestation et des coûts préalablement convenus
  • veiller au respect des délais, de la qualité de prestation et des coûts préalablement convenus
  • avec l'appui d'équipes dédiées, réaliser le suivi des TMA, les O.P.R, ainsi que la réception avec les entrepreneurs, puis avec les acquéreurs
  • avec l'appui d'équipes dédiées, réaliser le suivi des TMA, les O
  • gérer le planning des différents corps de métiers intervenant
  • avec l'appui d'équipes dédiées, réaliser le suivi des TMA, les O

Exigences

  • de formation supérieure Ingénieur ou Génie Civil, vous avez une première expérience significative en conduite de travaux TCE, idéalement acquise chez un Maître d'oeuvre ou en Entreprise. Des fonctions similaires dans le logement seraient un plus

paysagiste

Rémunération

  • 40 - 45 k€ brut annuel
  • 40 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • promouvoir les sujets de développement durable et d'innovation au sein du service
  • la maitrise d'Autocad et des logiciels graphiques est indispensable pour ce poste
  • participer activement à la formation d'un alternant en école de paysagiste à la rentrée de septembre
  • développer le réseau de sous-traitants/prestataires de service et les piloter
  • paysagiste
  • concevoir des projets d'aménagements paysagers pour les phases PC/AVP, PRO et DCE ; participer aux réponses de concours
  • diplômé d'une formation de type BTS Aménagements Paysagers ou titulaire d'un Diplôme d'Etat de Paysagiste vous possédez une première expérience en bureau d'étude en espaces verts ou en cabinet d'architectures
  • la connaissance de Revit serait un plus

Responsabilité

  • elaborer les notices paysagères pour dépôt de permis de construire
  • réaliser les estimations financières des projets / Calculs des quantitatifs et métrés
  • négocier les prix et commandes de végétaux
  • consulter les entreprises, analyser les offres, négocier les prix, optimiser les projets, effectuer le choix des entreprises et la signature des marchés
  • effectuer un suivi de chantier, pour la résolution des problématiques rencontrées lors de la réalisation et de la réception des travaux

téléconseiller

Responsabilité

  • un accompagnement régulier par votre manager et les équipes qualité

assistant administratif

Exigences

  • le sens du relationnel, du service et le travail en équipe font parti de votre personnalité
  • organisé , rigoureux , vous êtes de tempérament autonome

Responsabilité

  • administratif
  • création des comptes
  • rédaction des conventions
  • gestion du stock des fournitures et des plaquettes commerciales
  • relation quotidienne avec nos commerciaux
  • organisation des déplacements professionnels
  • gestion du stock et des réservations des logements
  • suivi de la facturation

chef

Rémunération

  • A négocier
  • 30 - 40 k€ brut annuel
  • 45 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • de formation supérieure en technologies de l'information, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire
  • plus qu'un CV, c'est la richesse de ce que vous êtes et la qualité de ce que vous faites qui nous intéressent… Une première expérience est indispensable, de préférence en agence, ou chez l'annonceur
  • infrastructures Microsoft On-Premises et/ou Online
  • idéalement titulaire d'une formation supérieure en informatique ou école de commerce de niveau Bac+5 avec une composante forte de gestion de projet, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste équivalent
  • infrastructures VMware
  • vous avez l'esprit d'équipe et savez travailler en mode projet
  • votre excellent sens du relationnel, votre entrain et votre autonomie vous permettent de réussir dans vos missions actuelles
  • vous êtes organisé ,rigoureux,faites preuve dinitiatives et votre réactivité est à toute épreuve

Responsabilité

  • intégrer les demandes des métiers de votre périmètre
  • évaluation des budgets et élaboration des plans de charges projets
  • être l'interlocuteur des clients internes
  • hiérarchisation des tâches en différentes étapes
  • formaliser le besoin
  • piloter et coordonner les échanges
  • organisation de la comitologie
  • collaborer avec l'intégrateur lors de la phase réalisation de la solution

superviseur

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel
  • base salariale de 30KEUR + Variable sur objectif

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • salle de sport

Exigences

  • capacités managériales
  • charisme et leadership
  • forte orientation résultat
  • maîtrise des outils de suivi d'activité
  • maîtrise des outils de suivi dactivité
  • maîtrise des outils téléphoniques et informatiques
  • dynamisme
  • force de proposition

Responsabilité

  • cela tombe bien, nous recherchons notre futur Superviseur au sein de la Direction de lExpérience Client Groupe
  • optimiser la continuité du service en garantissant les relais organisationnels
  • assurer le suivi et l'analyse de l'activité, en identifiant les écarts et en proposant des actions correctives
  • etre le garant de l'atteinte des objectifs « qualité » de votre service
  • etre le garant de latteinte des objectifs « qualité » de votre service
  • assurer le suivi et lanalyse de lactivité, en identifiant les écarts et en proposant des actions correctives
  • participer à tout projet relevant de votre périmètre de responsabilité, et prendre part à lactivité opérationnelle si le contexte lexige
  • réaliser les entretiens de performance de vos collaborateurs directs

chargé de recrutement

Responsabilité

  • brief et accompagnement des managers
  • choix des canaux de sourcing pertinents
  • conduite d’entretiens de recrutement
  • coordination des différents partenaires
  • gestion de l’intégration des nouveaux collaborateurs
  • contribution et représentation d’événements recrutement au sein du Groupe
  • suivi des indicateurs de la performance et mise à jour des tableaux de bord

Exigences

  • issu idéalement d’une formation supérieure du type Bac +5 avec une spécialisation en RH ou Ecole de commerce, vous d’une première expérience en recrutement acquise en entreprise ou cabinet
  • vous faites preuve de proactivité et de persévérance au quotidien
  • vous êtes orienté business et vous savez vous organiser dans la gestion de votre activité
  • CDI à pourvoir dès que possible à Paris

assistant juridique

Exigences

  • poste à pourvoir en alternance dès septembre 2021
  • basé au siège social à Pessac
  • vous effectuez une formation en droit ou en assistanat de direction, et souhaitez valoriser votre formation par une alternance ?
  • votre êtes curieux , rigoureux , doté d’un esprit d’analyse et de synthèse ?
  • vous avez une appétence pour les chiffres et une bonne maîtrise écrite ?
  • venez rejoindre notre Groupe pour révéler votre potentiel

Responsabilité

  • les relances de débiteurs et d'huissiers mandatés pour procéder aux procédures de recouvrement
  • le suivi de dossiers
  • la rédaction de courriers
  • la mise à jour de tableaux de suivi
  • vous intervenez sur de l'Assistanat Juridique en matière de recouvrement d'impayés locatifs sur des dossiers d'administration de biens

réceptionniste

Exigences

  • votre sens de l’accueil, votre esprit d’équipe et votre expérience en hôtellerie sont vos atouts sur ce poste
  • issu d’une formation en hôtellerie, vous avez acquis une expérience similaire
  • travailler chez All Suites Appart Hôtel*** C’est partager un esprit
  • faire vivre des moments exceptionnels à nos clients
  • voilà la mission de nos collaborateurs, passionnés par leur métier
  • pichet
  • vous êtes la personne que nous recherchons
  • vous avez le sens du détail et du service ? Et souhaitez intégrer un Groupe dans le secteur hôtelier

Responsabilité

  • accueillir les clients à la réception et au téléphone
  • les informer sur les formalités liées à leur séjour et les services proposés
  • gérer les arrivées et les départs
  • effectuer les encaissements et la facturation
  • appliquer la politique tarifaire et consignes et procédures de la check-list « réception »
  • effectuer la planification des réservations