HEDIS Salaire

3.7/5
3.7/5
3 évaluations
10 avis
5
67%
4
0%
3
0%
2
0%
1
33%
Levallois-Perret
140 RUE VICTOR HUGO, 92300 LEVALLOIS PERRET
SIREN:
503151656

Les salaires sur les positions chez HEDIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

HEDIS recrute pour des postes:

assistant logistique

Exigences

  • une expérience réussie à un poste similaire serait un plus
  • maitrise des outils informatiques
  • excellente aptitude en communication
  • faire preuve d'autonomie
  • etre rigoureux
  • savoir définir l'urgence et choisir les priorités
  • etre force de proposition
  • avoir le sens du résultat

Type de contrat

  • temps plein

Responsabilité

  • il/Elle propose des améliorations de processus, tient à jour ls indicateurs de performance d'exploitation et de transport
  • spécialisé dans la gestion des flux sortants, le collaborateur qui assiste le responsable logistique génère les vagues de préparations de commandes, les attribue aux préparateurs et affecte les transporteurs aux tournées de la flotte interne et des transporteurs aux tournées de la flotte interne et des transporteurs externes
  • en relation étroite avec le service client de la filiale, il/elle est l'interlocuteur/trice privilégié pour résoudre les litiges, apporter des réponses et traiter des retours

chef d'équipe

Responsabilité

  • attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com
  • S’assure de la cohérence de la répartition des livraisons
  • gère les relations avec les transporteurs externes .12
  • suit, maîtrise et optimise les ressources et les coûts logistiques en corrélation avec son manager hiérarchique. 7
  • manage les équipes placées sous sa responsabilité
  • gère le personnel intérimaire en conformité avec la réglementation. 9
  • organise le rangement et le nettoyage des zones de travail avec son équipe. 6
  • est garant du respect de la réglementation du travail.8

Exigences

  • CACES R485 1 et 2 serait un plus
  • FCOS serait un plusCACES R489 1 et 3

magasinier

Responsabilité

  • contrôler la conformité des produits réceptionnés et livrés
  • assurer le chargement des véhicules de transport en prestation de service
  • vous effectuez et vérifiez les documents administratifs en lien avec l’envoi et la réception de marchandises
  • procéder à l’étiquetage des articles et des cartons
  • participer aux inventaires de stocks
  • contribuer à la réimplantation de l’entrepôt ; gestion des stocks morts
  • participer et saisie sur logiciel des expéditions messagerie
  • contribuer activement à la propreté / au rangement de l’entrepôt, gestion des rotations de la benne à déchets

assistant administration des ventes

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Responsabilité

  • réceptionner les appels téléphoniques et conseiller/renseigner les clients/prospects en fonction de leurs demandes
  • enregistrer les commandes, vérifier les conditions de réalisation et informer le client et/ou le commercial
  • remonter les éléments de non-paiement des commandes et transmettre aux Commerciaux les informations nécessaires en vue du déblocage des comptes clients
  • proposer des solutions aux clients en cas de dysfonctionnements en lien avec le Commercial

Exigences

  • pour choisir nos candidats, nous attendons une première expérience sur un poste similaire
  • assistant adv ou similaire: 2 ans
  • issu d’une formation Bac +2, vous disposez d’un excellent relationnel. Vous êtes réactif , organisé , rigoureux et savez gérer vos priorités

directeur

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • finalité du poste
  • missions et activités principales
  • gère les demandes d’autorisation d’investissement jusqu’à l’obtention des signatures
  • déploie les prestataires référencés par le Groupe
  • planifie/suit les inventaires généraux et supervise les inventaires tournants
  • suit et analyse les données d’activité et assure un reporting auprès de la Direction Générale et des filiales
  • assure un point régulier d’activité avec les référents du département logistique/approvisionnement filiale
  • est force de proposition auprès du Directeur Général et du Directeur Délégué quant à l’organisation logistique à déployer en région

Exigences

  • maitrise du pack office
  • savoir manager, aisance relationnelle, leadership
  • goût et sens du chiffre
  • capacités d'analyse et de synthèse
  • sens de la gestion et de l’organisation
  • sens de la communication/écoute
  • capacité d’analyse
  • dynamisme et réactivité dans la mise en oeuvre de projet

commercial

Responsabilité

  • attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com

Exigences

  • autonomie et sens de l'organisation
  • prestance, empathie

contrôleur de gestion

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • bureautique
  • vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’esprit critique pour analyser les situations
  • vous avez une forte appétence et une bonne maitrise de l’exploitation de données informatisées
  • vous disposez d'une aisance relationnelle, d'une capacité d'analyse et de synthèse. Vous êtes organisé, rigoureux et réactif
  • vous êtes force de proposition et vous adaptez en fonctions des projets stratégiques du Groupe
  • par votre excellent relationnel, votre intégrité et la pertinence des solutions proposez, vous parvenez à convaincre tant les opérationnels audités que l’équipe interne de suivre les recommandations que vous préconisez
  • formation supérieure en Finance, contrôle de gestion, comptabilité, au moins 5 ans d’expérience professionnelle : une première expérience en audit externe idéalement complétée par une expérience en audit interne acquise en entreprise
  • formation supérieure en Finance, contrôle de gestion, comptabilité, au moins 2 ans d’expérience professionnelle : une première expérience en audit externe idéalement complétée par une expérience en audit interne acquise en entreprise

Responsabilité

  • participer aux clôtures mensuelles des entités dans le respect des procédures Groupe
  • reporting Groupe et DG
  • analyser les performances des entités et les écarts budget et N-1
  • superviser les équipes comptables des filiales dans le respect des délais et des procédures mises en place pour la préparation des états consolidés
  • processus budgétaire et stratégique
  • consolidation
  • hygiène des sols
  • collecter, analyser et synthétiser les données budgétaires venant des différentes entités

assistant commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • expérience confirmée de 4 ans minimum sur un poste d’Assistante commerciale
  • aisance relationnelle, téléphonique et capacités d'analyse
  • maîtrise office

Responsabilité

  • assister l’équipe commerciale et directionnelle dans le déploiement de la stratégie
  • assurer le traitement des commandes jusqu’à la facturation et la livraison dans les délais
  • promouvoir et déployer la stratégie commerciale du Groupe
  • renseigner les clients à propos des prix, délais, nouveaux produits
  • répondre à toutes les demandes internes et externes relatives aux dossiers en cours
  • actualiser la base de données clients
  • proposer éventuellement des offres commerciales aux clients

directeur des opérations

La langue

  • anglais

assistant comptable

Rémunération

  • à partir de 1 500,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • missions et activités principales
  • codification et enregistrement des pièces comptables fournisseurs dans le logiciel comptable
  • lettrage des comptes fournisseurs
  • lettrage des comptes NDF
  • lettrage des comptes
  • déclenchement et envoi des décaissements
  • relance clients
  • suivi de la trésorerie

Exigences

  • expérience minimum 2 ans
  • esprit d'équipe
  • comptabilité: 2 ans
  • bac +3 en comptabilité/Finance