HOTEL MERCURE BORDEAUX AEROPORT Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total
  Mérignac
1 AVENUE CHARLES LINDBERGH, 33700 MERIGNAC
Téléphone:  +33 6 24 41 83 53
SIREN: 382856680
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total

Les salaires sur les positions chez HOTEL MERCURE BORDEAUX AEROPORT

HOTEL MERCURE BORDEAUX AEROPORT recrute pour des postes:

serveur

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 1 860,69€ par mois
  • à partir de 1 860.69 € bruts mensuels

Responsabilité

  • accueillir, orienter et conseiller le client dans ses choix
  • assurer le débarrassage des tables, et redresser les couverts
  • passer l’aspirateur dans les salles du restaurant
  • mise en place des frappes en salle sur stands à vin
  • mettre en place le buffet et prendre la température des produits
  • assurer une prestation de qualité tant au niveau du service que de l'accueil client
  • participer à la mise en place du point de vente ainsi qu'au rangement et au nettoyage des locaux et du matériel
  • veiller à la pérennité du matériel disponible sur les points de vente

Exigences

  • disponible le week-end
  • restauration: 1 an
  • serveur : 1 an
  • tu aimes offrir un service de qualité, attentionné et adapté à chaque client ?
  • dans les hôtels sous enseigne Accor, au-delà des compétences, nous valorisons la personnalité et les talents, et nous t’encourageons à les exprimer
  • tu es créatif et plein d'énergie ?
  • tu es spontané et dynamique ?
  • tu as le goût du challenge et tu as envie d'en apprendre toujours plus ?

commis de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler la réception des commandes
  • entretenir un poste de travail
  • entretenir un outil ou matériel
  • dresser des plats pour le service
  • contrôler l'application des règles d'hygiène alimentaire
  • vos qualités principales :- Grande capacité de travail- Forte motivation- Sens de la discipline- Aptitudes à travailler en équipe
  • commis de cuisine : 1 an
  • dans les hôtels sous enseigne Accor, au-delà des compétences, nous valorisons la personnalité et les talents, et nous encourageons à les exprimer

Rémunération

  • 1 730,00€ à 1 800,00€ par mois
  • horaire de 10,57 Euros à 10,57 Euros sur 12 mois

second de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • chiffrage/calcul de coût
  • fiches techniques de cuisine
  • cuisiner des préparations culinaires
  • préparer les commandes
  • former du personnel à des procédures et techniques
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service

Rémunération

  • annuel de 32400,00 Euros à 32400,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • participe à l'entretien des locaux, l'équipements et le matériel de restauration

commercial

Exigences

  • nous recherchons une personnalité souriante, dynamique, tournée vers le service client avec une vraie aisance relationnelle et une excellente présentation. Une expérience précédente réussie au sein d'un service commercial hôtelier est demandée

femme de chambre

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 10,48€ par heure

Exigences

  • femme de chambre ou similaire: 1 an
  • N'hésitez pas à faire parvenir votre candidature à Mme LECLUSE Sonia

valet de chambre

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
  • contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • désinfecter et décontaminer un équipement
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Rémunération

  • horaire de 11,52 EurosRestauration

Responsabilité

  • veiller à rendre la chambre agréable
  • mettre en place le linge et les produits dans les offices
  • contrôler le bon fonctionnement du matériel et signaler toute anomalie et dysfonctionnement à la gouvernante
  • signaler à la gouvernante ou son assistante les détériorations et réparations à effectuer dans les chambres et salles de bains
  • S'assurer de la disponibilité et de l'actualité des documents mis à la disposition du client dans la chambre
  • appliquer la procédure de gestion des objets trouvés
  • respecter les consignes d'utilisation des produits d'entretien
  • nettoyer et remettre en ordre les chambres, salons, salles de bains, toilettes et couloirs

chef

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • 2 An
  • 2 ans
  • 1 an

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service
  • préparer des aliments
  • préparer les viandes et les poissons
  • accueillir le client et l'installer
  • conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour
  • effectuer le service des plats à table

Rémunération

  • mensuel de 2500 Euros sur 12 moisrepas
  • mensuel de 2500,00 Euros sur 12 moisrepas
  • mensuel de 2200,00 Euros sur 12 moisChèque repas
  • horaire de 2500,00 Eurosrepas
  • mensuel de 1980,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • le chef de rang doit veiller au bon déroulement du service

réceptionniste en hôtellerie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en horaires décalés

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir, orienter et renseigner un client
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • effectuer le suivi des réservations
  • identifier, traiter une demande client
  • vous devez être accueillant, chaleureux et souriant

La langue

  • anglais

Rémunération

  • mensuel de 1950,00 Euros à 1951,00 Euros sur 12 moisPrimesRestauration

Responsabilité

  • vous accueillez les clients de l'hôtel, et êtes garants de la qualité de leur séjour
  • vous gérez leurs demandes, et représentez l'hôtel de leur arrivée à leur départ
  • le candidat retenu pour ce poste sera chargé de fournir un service à la clientèle de qualité, de gérer les appels téléphoniques entrants et sortants, de traiter les demandes des clients et de maintenir l'ordre et la propreté dans le bureau
  • vous gérez les appels téléphoniques, ainsi que les mails entrants et sortants
  • vous gérez les réservations des clients, garantissez la bonne gestion du remplissage de l'hôtel
  • vous devez maintenir un environnement professionnel propre et accueillant pour tous les visiteurs

chauffeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Travail de nuit

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • accueillir, orienter, informer une personne
  • règles d'hygiène et de sécurité
  • réaliser la mise en place du mobilier, du matériel audio-visuel et informatique des salles de réunions, de conférences
  • réaliser le service des petits-déjeuners en salle, en chambre
  • utilisation de matériel de nettoyage
  • conduire et entretenir la navette de l'hôtel
  • vous recherchez un poste multitâches et dynamique , ce poste est pour vous

Rémunération

  • mensuel de 1523,60 Euros sur 12 mois

technicienne de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • peindre des surfaces et supports visuels
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • dans les hôtels sous enseigne Accor, au-delà des compétences, nous valorisons la personnalité et les talents, et nous encourageons à les exprimer

Rémunération

  • mensuel de 1946,88 Euros à 2100,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • il respecte les plannings d'interventions dans tout l'établissement en accord avec le directeur technique, et respecte les procédures en vigueur notamment dans l'entretien du matériel et des espace
  • le technicien de maintenance contribue au bon fonctionnement de la totalité des équipements et installations techniques de l'hôtel, assure le suivi technique et la mise en conformité des chambres, afin d'assurer la sécurité et le confort du client

Salaire moyen national

2587 €