Salaire ISC DISTREL

Responsabilités

• promouvoir et vendre par téléphone les composants auprès des clients
• prospecter les clients et identifier les nouveaux besoins ou projets
• suivre les besoins liés aux projets clients
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• préparer les offres commerciales, négocier les prix et les marchés annuels
• assurer le service et la satisfaction clientèle par un suivi régulier et rigoureux des livraisons

Exigences

• vous maitrisez la communication téléphonique, et vous savez établir des relations durables et positives avec des clients
• vous êtes méthodique et efficace pour organiser vos activités selon les priorités définies
• expérimenté dans la vente de composants électroniques ou de produits techniques, vous pouvez justifier d’une expérience réussie grâce à vos talents et à votre implication
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• les postes sont ouverts aux débutants si vous avez la fibre commerciale et une motivation forte à la vente de produits techniques. Une formation aux produits et à la vente sera assurée par l’entreprise
• vous avez un tempérament de vendeur , vous êtes dynamique et avez la volonté d’obtenir du succès dans votre poste et d’atteindre des objectifs ambitieux

Exigences

• établir un devis
• réceptionner les appels téléphoniques
• enregistrer les données d'une commande
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• renseigner un client
• vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• aaptitude à la communication téléphonique

Exigences

• concevoir un tableau de bord
• outils bureautiques
• réaliser un suivi d'activité
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• classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
• saisir des documents numériques
• maîtrise du pack Office

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Quelles sont les responsabilités ?

• actualiser des données techniques oui Non
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• proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels oui Non
• organiser et programmer les activités et opérations de maintenance oui Non
• installation, réglage et mise à niveau du matériel oui Non
• nettoyage, réparation ou remplacement des éléments défectueux oui Non
• gestion de la disponibilité permanente du matériel oui Non

Exigences pour le candidat ?

• réparer une pièce défectueuse oui Non
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• réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation oui Non
• identifier les composants et les pièces défectueuses oui Non
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction oui Non
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue oui Non
• capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance oui Non

Que propose l'employeur ?

• voiture de service oui Non
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• plan epargne oui Non
• salle de sport oui Non
• mutuelle oui Non
• voiture de fonction oui Non
• carte carburant oui Non

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Quelles sont les responsabilités ?

• vous gérez le flux de produits sur votre zone oui Non
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• gestion des stocks oui Non
• optimiser les ressources humaines et techniques selon le volume d’activité oui Non
• vos missions oui Non
• veiller au respect des procédures internes et des normes de sécurité oui Non
• encadrer, motiver et développer une équipe de 80 à 250+ opérateurs, avec le soutien de coordinateurs d'équipe, pour atteindre vos objectifs de sécurité, qualité et productivité oui Non

Exigences pour le candidat ?

• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser oui Non
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• suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application oui Non
• organiser une opération logistique oui Non
• concevoir le schéma d'organisation d'une activité logistique oui Non
• superviser l'acheminement de produits oui Non
• vous savez gérer les priorités et trouver des solutions efficaces en cas d'imprévu oui Non

Que propose l'employeur ?

• ordinateur portable oui Non
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• salle de sport oui Non
• titres restaurants oui Non
• tickets restaurants oui Non
• voiture de fonction oui Non
• participation aux benefices oui Non