poursuivre la mise en place des suivis de la concurrence
mettre en place des processus qui s'appuient sur les ressources disponibles en interne et/ou de nouvelles ressources
garantir l'omnicanalité de nos prix en mettant à jour les différents outils
être en support des équipes Marketing pour des analyses plus précises sur certaines gammes afin de mieux préparer les enjeux des salons et de mieux piloter les lancements de gammes
assurer la mise à jour des tableaux de suivi afin de mesurer au mieux les performances et la compétitivité de nos gammes
45-50 KEUR Entreprise : Notre client est une confédération d'importance qui défend les intérêts et accompagne au quotidien des entrepreneurs de tous secteurs d'activité sur l'ensemble de la France
Exigences
de formation Bac5, vous disposez d'une expérience minimum de 6 à 8 ans dans la communication, le marketing et/ou l'événementiel
de formation Bac+5, vous disposez d'une expérience minimum de 6 à 8 ans dans la communication, le marketing et/ou l'événementiel
Responsabilité
il recherche actuellement un responsable communication en charge du pôle communication et projets pour encadrer une équipe de 3 / 4 collaborateurs
concevoir le programme événementiel de l'organisation et suivre rigoureusement le calendrier défini
organiser les différents événements en coordonnant les prestataires, partenaires et intervenants
ce pôle est en charge de concevoir des programmes d'accompagnement des chefs d'entreprise, d'organiser des événements , de faciliter les rencontres entre dirigeants, le développement du réseau et de toutes opérations nécessaires à la défense des intérêts des entreprises adhérentes
en soutien du délégué général, vous organisez des actions opérationnelles de communication institutionnelle et d'influence
concevoir le programme événementiel de l'organisation et suivre rigoureusement le calendrier défini ;-Organiser les différents événements en coordonnant les prestataires, partenaires et intervenants.-Mettre en oeuvre toutes les actions de communication online et offline pour mobiliser et optimiser la participation des adhérents aux événements.-Rédiger des articles et/ou vidéos courtes sur l'actualité de l'organisation, différentes thématiques, les expertises et expériences des adhérents.-En continu, évaluer les actions réalisées et proposer des optimisations pour améliorer les performances de la communication
vous êtes l'interlocuteur privilégié des partenaires de l'organisation et le garant de la bonne réalisation des projets
social media manager
Rémunération
35 - 55 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
lire la suite
nous avons besoin de transparence, de bienveillance et d'interactions efficaces aussi bien en externe qu'en interne
et de ta personnalité devra ressortir un esprit critique et méthodique, de l’autonomie et de la rigueur, une grosse dose de curiosité ainsi que de la pro-activité
nous avons besoin de transparence, de bienveillance et d’interactions efficaces aussi bien en externe qu’en interne
magasinier
Commerce
administratif
administratif
Type de contrat
temps plein
CDI
Exigences
afin de pouvoir intégrer ce poste, vous êtes idéalement diplômé d’un CAP ou d’un BAC PRO logistique
mais c’est avant tout un état d’esprit que nous recherchons
Responsabilité
votre rôle sera de gérer, d’optimiser l’organisation du magasin ainsi que l’état des stocks
?Gestion informatique et physique du stock
?Préparation des colis et palettes
?Gestion des expéditions
?Validation de la conformité de la marchandise
?Remonter les informations si nécessaire
technicien de maintenance
Commerce
environnement et développement durable
environnement et développement durable
Rémunération
A négocier
Type de contrat
temps plein
CDI
FULL_TIME
Responsabilité
opérations de maintenance préventive et curative
anticiper les pannes
analyser & diagnostiquer les causes
votre rôle sera d’effectuer l’entretien préventif, les travaux neufs et/ou d’amélioration et l’entretien curatif du parc machines qui est composé de 7 lignes de production mélangeant toutes les technicités , tout cela en respectant les règles de sécurité
dépanner et réparer
assister, conseiller et former les collègues
tenir à jour les données, utiliser et renseigner la GMAO
participer aux travaux neufs
Exigences
un technicien de maintenance
commercial
Rémunération
A partir de 30 k€ brut annuel
A partir de 31 k€ brut annuel
A partir de 50 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
technico commercial
Rémunération
A négocier
A partir de 32 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Évolution des revenus pour le poste de technico commercial
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
3k €
2024
3.3k €
2025
2.7k €
2026
Évolution des revenus pour le poste de commercial
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
3k €
2024
3.3k €
2025
2.7k €
2026
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez JOBBERRY COMMERCIAL