LE BON CANDIDAT RECRUTEMENT Salaire
2.1/5
2.1/5
16 évaluations
36 avis
5
19%
4
6%
3
0%
2
19%
1
56%
Paris
60 RUE DE BELLECHASSE, 75007 PARIS 7
Téléphone:
+33 7 71 20 01 18
SIREN:
829117936
becam@leboncandidat.fr
Ressources humaines

Les salaires sur les positions chez LE BON CANDIDAT RECRUTEMENT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
assistante de direction

Comparaison des salaires — assistante de direction

Médiane du marché : 2166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

LE BON CANDIDAT RECRUTEMENT 2750 € +27%
CECCA 2500 € +15.4%
DIOCESE DE PONTOISE 2083 € -3.8%
PROXIMA INTERIM 2000 € -7.7%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

LE BON CANDIDAT RECRUTEMENT recrute pour des postes:

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • outils informatiques
  • accueillir une clientèle
  • classer des documents
  • gestion administrative du courrier
  • planifier des rendez-vous
  • saisir, mettre à jour un registre, un répertoire ou une base de données
  • établir, suivre, mettre à jour des dossiers administratifs
  • le poste nécessite une expérience réussie d'au minimum 1 an sur un poste similaire

Rémunération

  • annuel de 21000,00 Euros à 24600,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • gestion des appels entrants et des appels sortants
  • procéder aux appels de premiers contacts
  • traiter et Enregistrer les demandes de 1er niveau des clients sur le logiciel
  • piloter la boîte mail
  • prendre des rendez-vous pour le commercial sédentaire
  • saisi des dossiers administratifs
  • mise à jour des dossiers clients
  • envoyer et réceptionner le courrier

chargé de développement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
  • définir les plans d'actions annuels d'une entreprise
  • définir une stratégie commerciale
  • déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • mettre en oeuvre une stratégie commerciale

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros sur 12 mois

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Travail le samedi

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • prospecter de nouveaux clients
  • présenter les modalités d'acquisition d'un bien
  • présenter un bien immobilier à un client
  • méthodes de transaction immobilière
  • prospecter des biens immobiliers, des terrains

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 80000,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

développeur informatique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • déterminer des mesures correctives
  • rédiger une Spécification Technique de Besoin
  • établir un cahier des charges
  • vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur le développement web ou le développement d'applications
  • une connaissance des langages ASP, C# et SQL est souhaitée

Rémunération

  • annuel de 42000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • le Bon Candidat Recrutement et Intérim se propose de vous accompagner dans la recherche de votre futur challenge professionnel
  • pour un de nos clients, leader dans le transport/logistique, nous recherchons un Développeur en CDI
  • développer les applications standalone
  • développer les applications web
  • concevoir des web services
  • réaliser les tests fonctionnels des applications et web services
  • participer à la maintenance des applications
  • participer à l'assistance technique auprès des utilisateurs finaux

approvisionneur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • définir des besoins en approvisionnement
  • identifier des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • négocier des prix
  • négocier un contrat
  • évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • est issu de formation Bac +2 minimum en gestion et possède une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire
  • est orienté client et sens de résultat
  • fait preuve d'organisation, de rigueur, de polyvalence ainsi que de réactivité

La langue

  • anglais

Avantages

  • tickets restaurants

Rémunération

  • annuel de 37000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • le Bon Candidat Recrutement et Intérim se propose de vous accompagner dans la recherche de votre futur challenge professionnel
  • le suivi et la gestion des stocks
  • la relation entre différents services internes
  • la gestion des livraisons auprès des fournisseurs
  • la bonne gestion de vos plannings
  • L'aménagement et la gestion des différents processus avec les fournisseurs concernant la logistique
  • le traitement des commandes
  • le suivi les indicateurs

programmeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • réaliser un prototype de la solution technique pour validation par le donneur d'ordres
  • rédiger une Spécification Technique de Besoin
  • établir un cahier des charges
  • titulaire à minima d'un BAC+2, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le domaine
  • vous connaissez les outils bureautiques, un outil de développement, une base de donnée et le langage de manipulation des données

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • le Bon Candidat Recrutement et Intérim se propose de vous accompagner dans la recherche de votre futur challenge professionnel
  • prendre en charge les analyses simples des fonctions unitaires
  • valider les estimatifs sur les fiches avant de démarrer le développement
  • S'assurer que les développements répondent le mieux possible à la fiche de développement
  • vérifier le respect des normes de développement
  • effectuer l'intégration chez le client sous le contrôle d'un Responsable Conception & Qualification
  • vérifier et optimiser si besoin le code
  • rédiger les cas de tests unitaires

expert comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • contrôler l'application des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • définir des procédures de contrôle comptable
  • gestion administrative
  • gestion comptable
  • proposer des améliorations des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • superviser et apporter un appui technique aux collaborateurs
  • accompagnement des clients et réalisation de prestations de conseil
  • formation de niveau Bac +8 : DEC diplôme d'expertise comptable

Rémunération

  • annuel de 55000,00 Euros à 80000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • le Bon Candidat Recrutement et Intérim se propose de vous accompagner dans la recherche de votre futur challenge professionnel

assistante juridique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • fiscalité
  • procédures de recouvrement de créances
  • réaliser une gestion administrative
  • réaliser une recherche documentaire
  • rédiger des actes / procédures juridiques
  • vous êtes reconnue pour votre bon contact relationnel et votre bonne gestion du stress
  • vous êtes reconnu pour votre bon contact relationnel et votre bonne gestion du stress
  • est issu d'une formation BAC+2 ou équivalent avec une expérience minimum de 2 ans

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • le Bon Candidat Recrutement et Intérim se propose de vous accompagner dans la recherche de votre futur challenge professionnel
  • vous aurez pour principales missions
  • la gestion de planning
  • la gestion administrative de dossiers clients
  • effectuer le classement et l'archivage de dossiers
  • la veille juridique
  • la tenue des notes de frais
  • la gestion de la facturation

assistante comptable

Type de contrat

  • mission intérimaire - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • logiciels comptables
  • saisir les factures
  • vous aimez le travail en équipe et êtes polyvalent
  • titulaire à minima d'un BAC, vous justifiez d'une expérience de 2 ans dans le domaine de la comptabilité et de l'administratif

Rémunération

  • annuel de 20148,00 Euros à 20148,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • le Bon Candidat Recrutement et Intérim se propose de vous accompagner dans la recherche de votre futur challenge professionnel
  • gestion de l'accueil physique et téléphonique
  • gestion de l'administratif courant
  • gestion des fournitures de bureau
  • gestion du parc informatique et téléphonie

rédacteur technique

Type de contrat

  • mission intérimaire - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • concevoir et finaliser la documentation technique
  • normes rédactionnelles
  • rédiger la description d'un produit, d'un procédé ou d'un équipement
  • synthétiser des données techniques
  • vérifier l'homogénéité d'une base documentaire
  • vous maitrisez parfaitement
  • idéalement, issu d'une formation d'Assistant de Direction ou administrative, expérimenté ou avec une précédente
  • les outils informatiques, et êtes à l'aise pour travailler sur différents supports documentaires

Rémunération

  • annuel de 27000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • le Bon Candidat Recrutement et Intérim se propose de vous accompagner dans la recherche de votre futur challenge professionnel
  • le Bureau d'étude s'assure que l'exploitation est conforme aux réglementations en vigueur afin de garantir la sécurité de l'activité
  • assister la mise a jour de bases de données
  • saisir les révisions de documentation opérationnelle
  • assurer le suivi logistique de la documentation
  • assurer la bonne mise à disposition des éléments constituant les dossiers d'activité
  • page et mise en forme avancées, gestion des styles, renvoies, etc.)
  • dans le cadre de l'activité de l'entreprise, le Bureau d'étude assure entre autres le suivi réglementaire, la conception puis la diffusion de la documentation opérationnelle, et fournit aux équipages toutes les informations techniques nécessaires à la réalisation de l'activité