gérer la paie dans le respect de la réglementation
préparer et vérifier les variables de paie issues de l’outil de planning
préparer et saisir des règlements fournisseurs avec vérifications
contrôler l'enregistrement de la comptabilité analytique dans le cadre du suivi budgétaire
assurer la révision comptable en lien avec le cabinet d’expertise
contribuer à la présentation du budget annuel et de l’état des recettes/dépenses
au-delà de vos missions paie et comptabilité vous jouerez également un rôle de conseil, en sensibilisant les managers aux différentes problématiques sociales
suivre les demandes de prises en charge de formation auprès de l’OPCO Santé
Exigences
titulaire d'une formation supérieure en gestion de la comptabilité et la paie , vous avez acquis une expérience d’au moins 3 ans en paie et comptabilité
doté d’un bon relationnel et proactif , vous êtes capable de vous adapter à de nouvelles méthodes de travail
comptable
Rémunération
24 - 26 k€ brut annuel
Type de contrat
PART_TIME
Responsabilité
intégration des écritures des écritures comptables
préparation et saisie des règlements fournisseurs avec vérifications
contrôle de l'enregistrement de la comptabilité analytique dans le cadre du suivi budgétaire
rapprochements bancaires mensuels
vous jouerez également un rôle de conseil, en sensibilisant les managers aux différentes problématiques sociales
suivi des immobilisations
révision comptable en lien avec le cabinet d’expertise
contribution à la présentation du budget annuel et de l’état des recettes/dépenses
Exigences
titulaire d'une formation supérieure en gestion de la comptabilité , vous avez acquis une expérience d’au moins 3 ans en comptabilité
la connaissance des logiciel Sage comptabilité et la maîtrise de la paie seraient un plus
doté d’un bon relationnel et proactif , vous êtes capable de vous adapter à de nouvelles méthodes de travail