Les salaires sur les positions chez LOUIS BERGER

LOUIS BERGER recrute pour des postes:

chef de projets

Rémunération

  • 50 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • la géotechnique et les travaux spéciaux
  • travaux souterrains
  • structure des gares, ouvrages annexes et sites de maintenance et leur superstructures
  • réalisation des « reporting »
  • L'établissement des propositions d'optimisation des livrets techniques des DCE de référence
  • le partage du retour d’expérience entre lignes sur les sujets techniques traités et les incidents techniques rencontrés
  • WSP France exerce des missions d’AMO et d'assistance technique renforcée auprès des référents transverses de l’Unité IMC , sur l’ensemble des lignes du Grand Paris Express
  • L'établissement des avis sur des questions adressées par l’Unité IMC

directeur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • ce poste s’adresse à un Directeur de projets expérimenté dans le domaine des infrastructures de transport ferroviaires
  • vous coordonnerez et superviserez les projets en cours d’exécution sur lesquels intervient votre équipe
  • entretenir une relation de confiance avec le client à travers une communication structurée, transparente et efficace
  • vous assurerez l’interface entre les services du siège et les responsables géographiques ou équipes de terrain
  • organiser et animer des groupes et des réunions de travail avec les différentes directions parties prenantes de la SNCF
  • au sein de la Direction France, vous intégrez l’équipe dédiée d’AMOT du projet SNCF Villeneuve Demain, vous prendrez la mission en cours pour l’écriture du DCE du marché global de performance puis la phase d’appel d’offre
  • vous interviendrez également sur le terrain en tant qu’expert technique, chef de mission ou encore directeur de projet
  • au sein de la Direction France, vous intégrez l’équipe dédiée d’AMOT du projet SNCF Villeneuve Demain,  vous prendrez la mission en cours pour l’écriture du DCE du marché global de performance puis la phase d’appel d’offre

Exigences

  • titulaire d’une double formation d’ingénieur et d’économiste
  • au moins 12 ans d’expérience professionnelle dans le secteur des transports et 3 ans dans un poste d’encadrement
  • bonne culture des projets de transports ferroviaires et industriels
  • expérience avérée dans des projets financés ou cofinancés par des bailleurs internationaux pour des pays en voie de développement
  • expérience sur des sujets de montage et de financement de projets en PPP serait un avantage
  • autres qualités demandées : dynamisme, rigueur, aisance rédactionnelle, capacité à travailler en équipe
  • bonne connaissance des techniques et des outils d’analyse économique
  • bonne connaissance des systèmes d’information géographique

assistant administratif

Exigences

  • savoir communiquer, aisance relationnelle et capacité d'écoute des personnes contactées
  • savoir travailler avec rigueur et en équipe
  • avoir le sens du service
  • savoir gérer les priorités
  • etre organisé
  • être réactif et efficace
  • être polyvalent
  • vous bénéficiez de minimum 3 ans d’expérience en qualité d’assistant.e administratif / assistant.e commercial

Responsabilité

  • assister les chefs de projet pour le suivi des prestations réalisées et la facturation afférente et/ou les chargés de projet dans leurs missions
  • apporter son assistance ponctuelle au Chef de projet pour la réalisation des outils de suivi des procédures
  • gérer les courriers par accusé-réception selon des procédures préétablies
  • mettre à jour les bases de données notamment celle des contacts « propriétaires »
  • planifier et assurer les prises de contact téléphoniques, les rdvs, la gestion des courriers, des pièces techniques, le suivi et les relances dans le cadre des procédures établies
  • classer et archiver des documents numériques et papier, selon une procédure que vous contribuerez à définir et mettre en place
  • cette mission s’accompagne d’une politique de communication importante de la part de la SGP auprès des riverains des chantiers pour anticiper les nuisances, concevoir et mettre en œuvre des mesures d’accompagnement permettant de les rendre tolérées
  • sous la supervision du Directeur de Projet, l’Assistant Administratif de Projet est garant de la gestion administrative, technique et financière de mission d’AMO et intervient en support des équipes dédiées

economiste

La langue

  • anglais

Rémunération

  • selon profil et expérience

Responsabilité

  • il intervient sur le périmètre de la Division Europe / Afrique en lien avec les directeurs géographiques
  • le travail du département Transport se situe très souvent en amont de la mise en œuvre de projets importants qui peuvent offrir des opportunités de contrats attractifs pour la société
  • identification de nouvelles opportunités dans le domaine des transports et de la mobilité, appui à leur développement et à leur intégration dans la Stratégie de développement de Louis Berger
  • alimentation et actualisation des données dans les outils de reporting de la société
  • suivi et du maintien des objectifs fixés en termes de coûts, qualité et de délais
  • participation à la préparation d’offres techniques d’études de transport, de mobilité et participation aux offres pour des projets avec le secteur privé et le montage de PPP
  • L'Economiste des Transports a pour mission de développer et d'assurer un appui technique aux projets de la société dans le domaine des Transports et de la Mobilité
  • L ‘Economiste des Transports a pour mission de développer et d’assurer un appui technique aux projets de la société dans le domaine des Transports et de la Mobilité

Exigences

  • qualifications et compétences
  • spécialiste des transports et de la mobilité
  • 10 ans d’expérience dans le/les domaine de son/ses diplôme pertinents
  • expérience professionnelle spécifique
  • des diplômes ou certificats additionnels dans une autre spécialité relative aux transports seraient un avantage
  • une sensibilité pour des sujets tels que les contraintes énergétiques et climatiques, les innovations en termes des services de mobilité et de logistique serait fortement appréciée

Type de contrat

  • profil recherché Qualifications et compétences
  • expérience professionnelle générale
  • statut : cadre
  • expérience avérée dans des projets financés ou cofinancés par des bailleurs internationaux pour des pays en voie de développement

urbaniste

Responsabilité

  • le pilotage du projet
  • du plan d’engagement et de décaissement du programme
  • L’appui à la préparation des comités de pilotage du projet
  • le pilotage du projet pour réaliser son suivi au quotidien
  • appui au Maître d’ouvrage dans le cadrage et le suivi des études de préparation de la suite du programme pour d’autres villes secondaires du pays
  • la coordination des activités entre les cinq villes
  • appui au coordonnateur dans l’animation et le suivi des échanges avec les autres bailleurs pour assurer une coordination optimale
  • appui à la Cellule des Contrats de Villes dans le suivi de la mise en œuvre des contrats de ville

Exigences

  • avoir fait de l’assistance technique auprès de maîtres d’ouvrage publics en Afrique
  • compétences avérées pour travailler au niveau ministériel et local
  • expérience exigée en Afrique subsaharienne
  • maîtrise des procédures des bailleurs de fonds
  • si possible, expérience de projets similaires avec d’autres bailleurs
  • avoir travaillé au sein de communautés urbaines
  • profil d’Urbaniste ou d’ingénieur disposant d’une expérience d’au moins 10 ans en gestion de projets urbains et d’appui institutionnel

assistante administrative

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • gestion de l'accueil
  • gestion d'appels téléphoniques
  • gestion des courriers et des mails
  • gestion des fournitures
  • mise en page de documents
  • gérer les courriers par accusé-réception selon des procédures préétablies
  • cette liste de tâches n'est pas exhaustive
  • mettre à jour les bases de données notamment celle des contacts « propriétaires »

Exigences

  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • nous recherchons avant tout une personne disponible, réactive et adaptable et justifiant de très bonnes compétences relationnelles
  • concevoir un tableau de bord
  • outils bureautiques
  • pro-actif, dynamique, organisé , méthodique et impliqué , vous avez un très bon relationnel et le sens du service
  • réaliser un suivi d'activité
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • saisir des documents numériques

Éducation

  • bac+2 ou équivalent