Les salaires sur les positions chez MOD DESIGN

MOD DESIGN recrute pour des postes:

magasinière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois - à ce poste

Rémunération

  • mensuel de 1705,00 Euros à 1706,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • gestionnaire back office
  • notre mission : créer des vêtements qui loin des artifices nous permettent de nous retrouver et ainsi de nous connecter à l'essentiel, c'est à dire aux autres

directrice du marketing

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • concevoir la campagne promotionnelle d'un produit
  • mettre en oeuvre une campagne promotionnelle
  • proposer des axes d'évolution
  • réaliser le bilan des actions marketing
  • réaliser un plan marketing

Rémunération

  • mensuel de 3750,00 Euros à 5000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous avez une affinité poussée avec le produit et été doté d'un sens artistique
  • pour contribuer à faire rayonner LDB nous recherchons un responsable du marketing pour rejoindre l'équipe Marketing, Marque & Communication , sous la responsabilité du DG

responsable de magasin

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • agencer un espace de vente
  • définir des besoins en approvisionnement
  • préparer les commandes
  • suivre l'état des stocks
  • valoriser un produit

Rémunération

  • rémunération fixe + Primes

responsable e-commerce

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • définir une stratégie commerciale
  • analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
  • déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • définir les plans d'actions annuels d'une entreprise

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 3500,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • notre mission : créer des vêtements qui loin des artifices nous permettent de nous retrouver et ainsi de nous connecter à l'essentiel, c'est à dire aux autres

vendeuse

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat travail saisonnier - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 2 ans

Exigences

  • procédures d'encaissement
  • techniques de mise en rayon
  • disposer des produits sur le lieu de vente
  • accueillir une clientèle
  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • techniques de vente
  • vous êtes fier des valeurs que vous représentez et savez les communiquer

Rémunération

  • A déterminer
  • mensuel de 1554,58 Euros à 1600,00 Euros sur 12 mois
  • salaire : Horaire de 10,25€

Responsabilité

  • vous veillez au respect de l'identité visuelle de la marque
  • vous entretenez des relations étroites avec les autres membres de la communauté
  • vous atteignez vos objectifs quantitatifs et qualitatifs
  • C'est animé de la conviction profonde que nous formons une seule grande communauté que nous lançons notre nouvelle marque

responsable e-commerce

Commerce

  • soins infirmiers
  • Soins infirmiers

Exigences

  • organisé, créatif et capable de fédérer un collectif transverse pour faire avancer les chantiers
  • vous êtes curieux organisé , autonome, force de proposition, avec une bonne capacité d’adaptation
  • vous avez une affinité poussée avec le produit et êtes doté d’un sens artistique
  • vos compétences
  • vous avez envie de raconter de belles histoires et de faire connaître notre savoir-faire, que vous avez le réflexe de mettre le client au coeur de vos projets et savez être créatif dans la façon de lui parler
  • vous aimez écrire
  • vous aimez travailler vite et jongler entre des missions stratégiques et opérationnelles

Responsabilité

  • vous co-construisez et mettez en œuvre les stratégies marketing produits et offre avec les équipes commerciales
  • vous co-construisez le calendrier opérationnel et le Plan d’actions commerciales : mises en avant produit, thématiques transverses liées à l’offre , opérations commerciales, marronniers, prises de parole
  • vous avez sous votre responsabilité un producteur de contenu et un community manager. Vous organisez et pilotez leur travail avec des objectifs et ponts d’étapes clairs afin de mener à bien votre mission
  • pour contribuer à faire rayonner LDB nous recherchons un responsable du marketing pour rejoindre l’équipe Marketing, Marque & Communication , sous la responsabilité du DG
  • vous assurez le suivi des dispositifs et communications avec une analyse détaillée et partagée
  • vous assurez la cohérence de fond et de forme de la communication clients sur tous les canaux de communication
  • notre mission : créer des vêtements qui, loin des artifices, nous permettent de nous retrouver et ainsi de nous connecter à l'essentiel, c'est à dire aux autres
  • vous assurez l’alignement de chaque projet avec la plateforme de marque et êtes force de proposition sur ses opportunités de déploiement

Type de contrat

  • début : Immédiat

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • logiciels comptables

Rémunération

  • A déterminer avec la Direction

directeur marketing

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • analyser, exploiter, structurer des données
  • données d'activité de la structure, du service
  • mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • élaborer une stratégie commerciale

Rémunération

  • annuel de 45000,00 Euros à 55000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous avez une affinité poussée avec le produit et êtes doté d'un sens artistique et commercial

vendeur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • organiser, aménager un espace de vente
  • procédures d'encaissement
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • techniques de mise en rayon

Rémunération

  • SMIC en vigueur

Responsabilité

  • en tant que vendeur/se confirmé ,vous serez un véritable ambassadeur de la marque et vos missions